Growth & Brand Marketing Lead

Growth & Brand Marketing Lead

Vollzeit 51750 - 63250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unsere internationale Marketingstrategie und optimiere unsere Website und Kampagnen.
  • Unternehmen: Stabiles Unternehmen mit innovativen Marketingprojekten und internationalem Umfeld.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Viel Raum für persönliche Entwicklung und kreative Ideen.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Marketingstrategien und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im digitalen B2B-Marketing und gute Kenntnisse in SEO und Performance-Marketing.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.

As Head of Marketing, you will take central responsibility for our international marketing strategy - from the website and campaigns to performance analysis.

Key Responsibilities

  • Independent planning, management, and optimization of our corporate website, including goal definition, timeline and resource planning, stakeholder coordination, and performance measurement.
  • Development and implementation of holistic strategies for search engine and AI-driven optimization (SEO/AIO/GEO) as well as content marketing.

This includes keyword research, on-page optimization, performance analysis, and continuous content optimization for the website, blog, and other channels.

  • Conceptualization, execution, and management of international campaigns across Google Ads, Linked In, and email marketing – target-oriented and data-driven.
  • Creation of compelling content such as blog articles, whitepapers, email campaigns, and campaign copy tailored to our B2B target audiences.
  • Content maintenance using modern headless CMS solutions (e. g., Payload CMS) and implementation of basic HTML adjustments.

Use of email marketing tools (e. g., BREVO) as well as management of leads and campaign results in ZOHO CRM.

  • Analysis of campaign performance using tools such as Google Analytics (GA4), Clarity, or Umami.

Deriving data-driven optimization measures, conducting A/B tests, and implementing conversion tracking.

  • Close coordination with departments such as Sales and Regulatory Affairs, as well as regular market and competitive analyses in the international healthcare environment.

Requirements

  • Completed degree in marketing, communications, or a comparable qualification
  • Several years of professional experience in digital B2B marketing – ideally in a regulated environment (healthcare, medtech, or similar)
  • Strong expertise in performance marketing, especially Google Ads, Linked In Campaign Manager, and email marketing
  • Very good knowledge of SEO and AIO, with routine use of tools such as SEMrush, Sistrix, and Google Search Console
  • Experience working with web analytics tools (e. g., GA4, Umami) and data-driven optimization of user journeys
  • Confident handling of CMS systems (ideally headless, e. g., Payload CMS); basic HTML knowledge is an advantage
  • Experience in independently creating target-group-specific content
  • Proficient use of Canva for visual content creation as well as MS Office (Outlook, Excel, Word, Power Point)
  • Very good German and English skills, both written and spoken
  • High level of initiative, structured working style, and hands-on mentality

We offer you the opportunity to work independently in an international environment with plenty of scope to shape and drive innovative marketing projects.

You will receive a permanent employment contract in a stable company that offers long-term perspectives and security.

Flexible working hours and the option to work partly remotely support a healthy work–life balance, while benefits such as a company pension scheme, job bike leasing, and access to corporate benefits contribute to your financial stability and personal well-being.

Apply for this Position

Ready to join our team? Send us your application and we'll get back to you within 48 hours.

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Growth & Brand Marketing Lead Arbeitgeber: MedNet EC-REP GmbH

Die MedNet EC-REP GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen internationalen Umfeld zu arbeiten und innovative Marketingstrategien im Healthcare-Bereich zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Eigenverantwortung, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Job-Bike-Leasing fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und finanzielle Absicherung seiner Mitarbeiter, sondern auch deren berufliche Weiterentwicklung in einem wachsenden Markt.

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Kontaktdaten:

MedNet EC-REP GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Growth & Brand Marketing Lead erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie MedNet EC-REP GmbH.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei MedNet EC-REP GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei MedNet EC-REP GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von MedNet EC-REP GmbH beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Growth & Brand Marketing Lead mit Bravour zu bestehen

Communication Skills
Problem-Solving Skills
Adaptability
Compassion
Flexibility
Organizational Skills
Teamwork

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für MedNet EC-REP GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was MedNet EC-REP GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MedNet EC-REP GmbH vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von MedNet EC-REP GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für MedNet EC-REP GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von MedNet EC-REP GmbH einfügt.