Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die IT im Gesundheitswesen und sorge für reibungslose Abläufe in Praxen und Kliniken.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das die digitale Transformation im Gesundheitssektor vorantreibt.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Tools, familiäre Kultur und spannende Karrierechancen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Ausbildung als Fachinformatiker oder vergleichbare Kenntnisse; Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
medsolve steht für reibungslose IT im Gesundheitswesen. Wir digitalisieren und betreuen die IT-Infrastruktur von Praxen, MVZ und Kliniken – von Arbeitsplatz & Netzwerk über Praxissoftware bis zur Telematikinfrastruktur. Unser Ziel: weniger Ausfälle, mehr Zeit für Patient:innen. Wir arbeiten pragmatisch, schnell und auf Augenhöhe.
Aufgaben
- Systemintegration & Rollouts: Einrichtung von Windows-Clients, Peripherie, Praxissoftware, Druck/Scan, Kartenlesern, medizinischen Geräten.
- Netzwerk & Server: Aufbau und Pflege von AD, Fileservices, M365, VPN, WLAN, Firewalls; Virtualisierung (Hyper-V/VMware).
- Gesundheits-IT: TI-Konnektor, eHBA/SMC-B, KIM; Anbindung von EKG/Labor, DICOM/PACS, HL7-Schnittstellen.
- Operations & Support: Monitoring, Updates/Patches, Backup & Restore, Störungsanalyse (1st/2nd Level) per Remote und vor Ort.
- Dokumentation & Qualität: Technische Dokus, Checklisten, Übergaben; Einhaltung von Datenschutz & IT-Security.
- Kundennähe & Leistung: Deutschlandweite Einsätze bei Kunden vor Ort, lösungsorientierte Beratung und ein hohes Maß an Servicebereitschaft.
Qualifikation
- Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder vergleichbar; gerne auch Quereinsteiger mit Praxis-Know-how.
- Gute Kenntnisse in Windows-Client/Server, Active Directory, Microsoft 365, TCP/IP, VLAN, VPN, Firewall, Hyper-V/VMware.
- Souverän im Troubleshooting, idealerweise PowerShell-Basiswissen.
- Bonus: Erfahrung mit TI/KIM, DICOM/PACS, medizinischer Gerätetechnik.
- Deutsch mind. C1, Englisch B1; Führerschein Klasse B für Vor-Ort-Einsätze; eigenständig, serviceorientiert, teamfähig.
Benefits
- Unbefristeter Vertrag, faires Gehalt, 30 Tage Urlaub (+ Sondertage wie Heiligabend/Silvester).
- Flexibles Arbeiten: Remote/Hybrid, beim Kunden vor Ort, moderne Tools, kurze Entscheidungswege.
- Weiterbildung: Zertifizierungen (Microsoft, Netzwerk, TI), individuelle Lernzeit & Budget.
- Ausstattung: Top-Notebook, Smartphone.
- Sicherheit & Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheits- & Teamevents, familiäre Kultur.
Bist du motiviert, Verantwortung zu übernehmen, dich fachlich weiterzuentwickeln und dabei strukturiert sowie engagiert zu arbeiten? Bewirb dich in 2 Minuten über Join.com – Lebenslauf oder dein LinkedIn-Profil reicht uns fürs Erste. Wir begrüßen Bewerbungen aller Hintergründe. Starttermin flexibel. Fragen? Melde dich gern – wir freuen uns auf dich!
IT-Techniker / Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) - Schwerpunkt Praxis- & Klinik-IT | Remote/Hybrid mit regionalen Vor-Ort-Einsätzen Arbeitgeber: Medsolve
medsolve ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Kultur und ein flexibles Arbeitsumfeld bietet, das es den Mitarbeitern ermöglicht, sowohl remote als auch vor Ort zu arbeiten. Mit einem unbefristeten Vertrag, 30 Tagen Urlaub und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, einschließlich Zertifizierungen, fördert medsolve die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem dynamischen Team im Gesundheitswesen zu arbeiten und dabei einen direkten Einfluss auf die IT-Infrastruktur von Praxen und Kliniken zu haben, macht medsolve zu einem attraktiven Arbeitsplatz für IT-Techniker und Fachinformatiker.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Techniker / Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) - Schwerpunkt Praxis- & Klinik-IT | Remote/Hybrid mit regionalen Vor-Ort-Einsätzen erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Medsolve bewerben
Viele Unternehmen, wie Medsolve, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Techniker / Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) - Schwerpunkt Praxis- & Klinik-IT | Remote/Hybrid mit regionalen Vor-Ort-Einsätzen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Medsolve und die ausgeschriebene Position IT-Techniker / Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) - Schwerpunkt Praxis- & Klinik-IT | Remote/Hybrid mit regionalen Vor-Ort-Einsätzen zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medsolve vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Medsolve an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
