Calibration & Maintenance Tech II

Standorte: Lausanne, Vaud, Schweiz

Arbeitszeit: Vollzeit

Veröffentlicht am: Heute

Bewerbungsfrist: 30. Januar 2026 (noch 30+ Tage zur Bewerbung)

Stellenanforderungs-ID: R54001

Bei Medtronic können Sie eine lebenslange Karriere der Erkundung und Innovation beginnen, während Sie den Zugang zur Gesundheitsversorgung und die Chancengleichheit für alle fördern. Sie werden mit Zielstrebigkeit führen und Barrieren für Innovationen in einer stärker vernetzten, mitfühlenden Welt abbauen.

Ein Tag im Leben

Kalibrierung und Wartung von Geräten, die vom Team für Sterilitätsgarantie verwaltet werden (Sterilisation, Mikrobiologie). Durchführung von Aktivitäten im Zusammenhang mit dem HP-Projekt (neue Sterilisationsmodalitäten).

• Kalibriert elektronische Prüf- und Messgeräte sowie Signalgeber, um den festgelegten Standards zu entsprechen.
• Testet, kalibriert, justiert und wartet elektromechanische, mechanische, optische, pneumatische, hydro-mechanische und druckmessende Instrumente.
• Richtet Kalibrierungssequenzen, -methoden und -verfahren gemäß detaillierten Spezifikationen, Plänen, Zeichnungen und Anforderungen ein.
• Demontiert, reinigt, repariert und ersetzt defekte Teile von Testgeräten wie Druckmessgeräten und Zugmessern.
• Kann die Qualität gemäß statistischen Prozess- oder anderen Kontrollverfahren überwachen und überprüfen.
• Wartung von Geräten.
• Qualifizierung für alle Geräte und Technologien unter dem SA-Team.

TECHNIKER UNTERSTÜTZUNG KARRIERE STREAM:

Bietet technische Unterstützung in Bereichen wie Produktion, Betrieb, Wartung, Sicherheit, Tests, Prozessverbesserung oder Produktentwicklung. Verwendet Schaltpläne, Diagramme, schriftliche und mündliche Beschreibungen oder definierte Pläne, um Tests durchzuführen und Probleme bei elektronischen oder mechanischen Komponenten, Geräten oder Systemen zu beheben. Sammelt, pflegt, formatiert, kompiliert und manipuliert technische Daten unter Verwendung etablierter Formeln und Verfahren und führt detaillierte mathematische Berechnungen durch. Auf höheren Ebenen kann er Vorschläge machen und/oder Verbesserungen zur Optimierung von Arbeitsprozessen vorschlagen.

UNTERSCHIEDLICHE FAKTOREN

• Autonomie: Etablierter und produktiver individueller Mitarbeiter, der unter moderater Aufsicht arbeitet. Führt Tests durch, interpretiert Daten und erstellt Berichte.
• Organisatorische Auswirkungen: Führt technische Aktivitäten auf mittlerem Niveau aus, die Urteilsvermögen und Entscheidungsfindung erfordern. Die Arbeit besteht aus technischen Aufgaben, die typischerweise routinemäßig sind.
• Innovation und Komplexität: Technische Probleme sind in der Regel routinemäßig, können jedoch die Interpretation von Verfahren oder Richtlinien zur Problemlösung erfordern. Kann erforderlich sein, Bereiche von Bedenken/Problemen im eigenen Arbeitsbereich hervorzuheben.
• Kommunikation und Einfluss: Kommuniziert typischerweise mit internen Kontakten. Beschafft und liefert technische Informationen, die einige Erklärungen oder Interpretationen erfordern.
• Führung und Talentmanagement: Kann neuen oder weniger erfahrenen Mitarbeitern Anleitung und Unterstützung bieten.

Erforderliches Wissen und Erfahrung:

Mindestens 2 Jahre relevante Erfahrung erforderlich. Erfordert einen High-School-Abschluss oder gleichwertig (Vereinigte Staaten), berufliche oder technische Ausbildung oder Zertifizierung (alle anderen Länder).

Körperliche Anforderungen des Jobs

Die obigen Aussagen sollen die allgemeine Art und das Niveau der Arbeit beschreiben, die von Mitarbeitern in dieser Position ausgeführt wird, sind jedoch keine erschöpfende Liste aller erforderlichen Verantwortlichkeiten und Fähigkeiten dieser Position.

Vorteile & Vergütung

Medtronic bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt und ein flexibles Leistungspaket. Ein Engagement für unsere Mitarbeiter steht im Mittelpunkt unserer Werte. Wir erkennen ihre Beiträge an. Sie teilen sich den Erfolg, den sie helfen zu schaffen. Wir bieten eine breite Palette von Vorteilen, Ressourcen und wettbewerbsfähigen Vergütungsplänen, die darauf ausgelegt sind, Sie in jeder Karriere- und Lebensphase zu unterstützen.

Über Medtronic

Wir führen die globale Gesundheitstechnologie und bekämpfen mutig die herausforderndsten Gesundheitsprobleme der Menschheit, indem wir Lösungen suchen und finden. Unsere Mission – Schmerzen zu lindern, Gesundheit wiederherzustellen und das Leben zu verlängern – vereint ein globales Team von über 95.000 leidenschaftlichen Menschen. Wir sind Ingenieure aus Überzeugung – wir setzen ehrgeizige Ideen in die Tat um, um echte Lösungen für echte Menschen zu schaffen. Vom F&E-Labor über die Produktionsstätte bis zum Konferenzraum experimentiert, kreiert, baut, verbessert und löst jeder von uns. Wir haben das Talent, vielfältige Perspektiven und den Mut, das Außergewöhnliche zu gestalten.

Diese Verpflichtungen heben unser Team von anderen ab:

• Erfahrungen, die den Menschen in den Mittelpunkt stellen. Respekt vor Menschen ist das Markenzeichen unserer Menschlichkeit. Es treibt unser Team an, selbst das Leben eines Einzelnen positiv zu beeinflussen. Und es bedeutet, dass wir auch bei Medtronic unsere Mitarbeiter an erste Stelle setzen und eine Kultur der Zugehörigkeit schaffen, die immer darauf drängt, Ihnen die karrierefördernden Ressourcen zu geben, die Sie benötigen.
• Lebensverändernde Technologien. Unabhängig von Ihrer Rolle tragen Sie zu Technologien bei, die Leben verändern. Was wir bauen, ermöglicht es Patienten, ihr Leben nach ihren Vorstellungen zu leben.
• Bessere Ergebnisse für unsere Welt. Hier geht es um mehr als nur das Endergebnis. Unsere Mission zur Verbesserung des menschlichen Wohlergehens treibt uns an. Wir fördern die Gesundheitsversorgung, die Gesellschaft und die Chancengleichheit mit jedem Design, innerhalb und außerhalb unserer Mauern.
• Einblicke-gesteuerte Pflege. Frische Perspektiven. Modernste KI, Daten und Automatisierung. Sie gestalten die Zukunft der Gesundheitstechnologie und definieren die nächste Generation von Durchbrüchen in der Pflege.

Es ist die Politik von Medtronic, allen Personen unabhängig von Alter, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, körperlicher oder geistiger Behinderung, Rasse, Religion, Glauben, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Status in Bezug auf öffentliche Unterstützung, Veteranenstatus oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Eigenschaft gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten (EEO) zu bieten. Darüber hinaus wird Medtronic angemessene Vorkehrungen für qualifizierte Personen mit Behinderungen treffen.

Für Vertriebsmitarbeiter und andere im Außendienst tätige Mitarbeiter, die in eine Gesundheitseinrichtung gehen, gilt dies als wesentliche Funktion des Jobs, und wir erwarten von unseren Mitarbeitern, dass sie alle Zulassungsanforderungen in den Krankenhäusern oder Kliniken, die sie unterstützen, erfüllen.

Dieser Arbeitgeber nimmt am bundesstaatlichen E-Verify-Programm teil, um die Identität und die Beschäftigungsberechtigung aller neu eingestellten Mitarbeiter zu bestätigen.

Für weitere Informationen über das E-Verify-Programm klicken Sie bitte hier.

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