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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu digitalen Gesundheitslösungen und implementiere innovative Technologien in Krankenhäusern.
- Arbeitgeber: Medtronic ist ein fĂĽhrendes Unternehmen im Bereich Gesundheitstechnologie mit einer Mission, das Leben zu verbessern.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten im Home Office, wettbewerbsfähiges Gehalt und umfassende Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung und arbeite in einem dynamischen, inklusiven Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in IT oder ähnlichem, Erfahrung im technischen Support und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft von ca. 80% erforderlich, Impfpflicht gegen Masern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
At Medtronic, you can begin a lifelong career of exploration and innovation while helping champion healthcare access and equity for all. You’ll lead with purpose, breaking down barriers to innovation in a more connected, compassionate world.
A Day in the Life
Als Digital Healthcare Consultant sind Sie fĂĽr die technische Beratung und den operativen Einsatz des neuen Programmiergeräts und Remote-Lösungen von Medtronic in Krankenhäusern und kardiologischen Praxen verantwortlich. Remote-Lösungen beziehen sich auf den Medtronic SmartSync Geräte Manager (Medtronic\’s neue Tablet-basierte Lösung zur Abfrage und Programmierung von Medtronic Herzimplantaten) und Medtronic\’s Remote-Patientenmanagement-Lösungen (Plattformen und Services wie Medtronic CareLink, CareLink Express und LINQ Mobile Manager).
Diese Position umfasst die Region Mitte und Ost Deutschlands (idealerweise Wohnort zwischen Leipzig – Göttingen) und ist daher eine Remote Position. Remote bedeutet, dass Ihre Heimatadresse als primärer Arbeitsort gilt (Home Office). FĂĽr Meetings kann hin und wieder Ihre Anwesenheit im Medtronic Office in Meerbusch erforderlich sein.
Für diese Stelle besteht eine einrichtungsbezogene Impfpflicht. Aus diesem Grund ist eine vollständige Masernimpfung Voraussetzung für die Besetzung der offenen Position.
Verantwortlichkeiten umfassen, wie folgt:
- Kontaktaufnahme und Aufbau der Beziehung zu den IT-Stakeholdern (Zielkunden) in den Krankenhäusern, Verständnis ihrer Bedürfnisse und Prioritäten, Klärung und Überwindung aller technischen Probleme und Erstellung eines Plans für die technische Implementierung mit dem lokalen Außendienstteam
- Zusammenarbeit mit dem lokalen Außendienstteam zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Implementierung von Remote-Lösungen (Hardware, Software, Konnektivität und Integration in den Workflow des Kunden) beim Kunden vor Ort
- Identifizieren von Implementierungshindernissen, Vorschlagen von Hardware-/Software-Workarounds, Implementieren angepasster Lösungen beim Kunden vor Ort
- Validierung der installierten Lösungen: Konnektivitätstest, Drucktest, Datenfreigabetest, etc.
- Kundenberatung zu produktspezifischen Themen – Produkteigenschaften, Workflow-Optimierung, Datenintegration. Datenschutz und Cyber Security
- Durchführung von Produktschulungen und Geräteeinweisungen
- Verbindung und Aufbau von Partnerschaften mit: lokalen Länder-Außendienstteams und mit der westeuropäischen Patientenmanagement-Organisation und dem westeuropäischen IT-Einsatzteam
Erforderliches Wissen und Erfahrung
- Bachelor-Abschluss vorzugsweise in IT oder ähnliche Ausbildung
- Erfahrung in der technischen Implementierung oder im technischen Support, idealerweise mit Erfahrung im Gesundheitswesen/Krankenhausumfeld
- Hohes MaĂź an Selbstmanagement
- Erfahrung im IT/Med Tech Support
- Gutes Verständnis von IT-Infrastruktur, Sicherheits- und Datenschutzanforderungen in einer regulierten Umgebung
- Nachgewiesene Erfahrung in der Bereitstellung oder UnterstĂĽtzung von IT-Infrastrukturen
- FlieĂźende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
- Ein gĂĽltiger FĂĽhrerschein Klasse B, gepaart mit ca. 80% Reisebereitschaft
DarĂĽber freuen wir uns:
- Selbstständige und unabhängige Arbeitsweise
- Erfahrung in Beratertätigkeiten, idealerweise in IT-Infrastruktur, IT-Sicherheit oder im Gesundheitswesen/Krankenhausumfeld
Physical Job Requirements
The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this position, but they are not an exhaustive list of all the required responsibilities and skills of this position.
Benefits & Compensation
Medtronic offers a competitive Salary and flexible Benefits Package
A commitment to our employees lives at the core of our values. We recognize their contributions. They share in the success they help to create. We offer a wide range of benefits, resources, and competitive compensation plans designed to support you at every career and life stage.
About Medtronic
We lead global healthcare technology and boldly attack the most challenging health problems facing humanity by searching out and finding solutions.
Our Mission — to alleviate pain, restore health, and extend life — unites a global team of 95,000+ passionate people.
We are engineers at heart— putting ambitious ideas to work to generate real solutions for real people. From the R&D lab, to the factory floor, to the conference room, every one of us experiments, creates, builds, improves and solves. We have the talent, diverse perspectives, and guts to engineer the extraordinary.
Learn more about our business, mission, and our commitment to diversity here
#J-18808-Ljbffr
Digital Healthcare Consultant (m/w/d) - Region Mitte/Ost Arbeitgeber: Medtronic
Kontaktperson:
Medtronic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Digital Healthcare Consultant (m/w/d) - Region Mitte/Ost
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu IT-Stakeholdern im Gesundheitswesen zu knüpfen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionen, die sich mit digitalen Lösungen im Gesundheitsbereich beschäftigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich der digitalen Gesundheitslösungen. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese Medtronic unterstützen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Vertraue dich mit den spezifischen Produkten und Lösungen von Medtronic an, um deine Expertise zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft und Flexibilität klar auf. Da die Position eine hohe Reisebereitschaft erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen hervorhebst und Beispiele für deine Anpassungsfähigkeit gibst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Digital Healthcare Consultant (m/w/d) - Region Mitte/Ost
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Digital Healthcare Consultant bei Medtronic verdeutlicht. Betone, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Mission des Unternehmens passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Füge in deinem Lebenslauf relevante Erfahrungen hinzu, insbesondere im Bereich IT, technische Implementierung oder im Gesundheitswesen. Zeige konkrete Beispiele, wie du technische Probleme gelöst oder Kunden beraten hast.
Prüfe auf Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medtronic vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Da die Position als Digital Healthcare Consultant stark technologieorientiert ist, solltest du dich intensiv mit den Produkten und Lösungen von Medtronic vertraut machen. Informiere dich über den SmartSync Geräte Manager und die Remote-Patientenmanagement-Lösungen, um im Interview kompetent darüber sprechen zu können.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der technischen Implementierung und im Support zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle ist es wichtig, effektiv mit IT-Stakeholdern und Außendienstteams zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstrategien zu erläutern und wie du Beziehungen zu verschiedenen Interessengruppen aufbaust und pflegst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Medtronic, indem du Fragen stellst. Erkundige dich nach den Werten des Unternehmens und wie diese in der täglichen Arbeit umgesetzt werden. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
