Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Knowledge Management und entwickle innovative Lösungen für juristische Herausforderungen.
- Unternehmen: Eine führende Rechtsanwaltskanzlei in Wien mit offener, internationaler Atmosphäre.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Innovationen voranzutreiben.
- Weitere Informationen: Spannende Schlüsselposition mit direkter Zusammenarbeit mit Führungskräften.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechts mit modernster Technologie und einem starken Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Jurastudium, technologische Affinität und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 125000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist eine der führenden Rechtsanwaltskanzleien in Wien. Qualität, Flexibilität, Innovation und praxisorientierte Lösungen bei komplexen Mandaten zeichnen die Jurist:innen dieser Kanzlei aus. Der nachhaltige Erfolg basiert nicht nur auf fachlicher Spitzenleistung, sondern vor allem auf der Fähigkeit, Wissen strategisch zu nutzen, zu skalieren und weiterzuentwickeln.
Ihre Mission
Sie gestalten und führen das Knowledge Management der Kanzlei auf das nächste Level - strategisch, technologisch und kulturell. Dabei verbinden Sie juristische Exzellenz mit Innovation und schaffen echten Mehrwert für Mandate, Teams und Business Development.
Ihre Aufgaben
- Strategischer Auf- und Ausbau sowie Koordination des Bereichs Knowledge-Management in enger Zusammenarbeit mit den Praxisgruppen und dem Management
- Entwicklung einer modernen KI-gestützten Wissensplattform zur effizienten Nutzung juristischer Inhalte
- Systematische Analyse von Mandaten, Trends sowie praxisrelevanter Marktentwicklungen
- Konzeption und Umsetzung von Trainings- und Weiterbildungsformaten für Jurist:innen
- Identifikation juristischer Themen und daraus resultierender Chancen und Entwicklungsmöglichkeiten in Bezug auf Business Development
- Förderung einer Knowledge-Sharing-Kultur innerhalb der Kanzlei
Sie zeichnet aus
- abgeschlossene Ausbildung als Rechtsanwältin/Rechtsanwalt
- sehr gutes wirtschaftliches Verständnis und Interesse an strategischen Zusammenhängen
- Ausgeprägte Affinität zu Technologie, Digitalisierung und idealerweise KI
- Fähigkeit, komplexe Inhalte klar zu strukturieren und nutzbar zu machen
- Kooperations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
- ausgezeichnete Englischkenntnisse
- schnelle Auffassungsgabe, hohe Lösungskompetenz und Blick fürs Detail
- unternehmerisches Denken sowie Freude an Gestaltung und Veränderung
- Interesse an Innovation und Technologie(-entwicklung)
Wir bieten eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum in einer Kanzlei, die sich durch kollegiale, offene und internationale Atmosphäre auszeichnet. Sie arbeiten direkt mit den Leiter:innen der Praxisgruppen und dem Management der Kanzlei zusammen und sorgen gemeinsam für eine moderne und effiziente Unternehmenskultur und haben die Möglichkeit, Innovation (inkl. KI) aktiv voranzutreiben.
Kontakt: Ihre Wünsche und Vorstellungen sind uns wichtig: wir beraten Sie gerne. Wenn Sie mehr über diese interessante Herausforderung erfahren möchten, freuen wir uns über die Zusendung Ihrer schriftlichen Unterlagen per smart bewerben oder über Ihren Anruf für eine vertrauliche und persönliche Erstinformation.
Dr. Karin Medved Partnerin Trappelgasse 4/17-1040 Wien M: smart bewerben
Unser Auftraggeber hat für diese Position, ein Brutto-Gehalt oder Honorar von ca. EUR 100.000 mit der Möglichkeit einer Überzahlung, abhängig von Vorerfahrung und Expertise, vorgesehen.
Medved & Partner OG • People and Business Consulting
Head of Knowledge-Management (w/m/d) Arbeitgeber: Medved & Partner OG
Unser Auftraggeber ist eine der führenden Rechtsanwaltskanzleien in Wien, die nicht nur durch ihre juristische Exzellenz, sondern auch durch eine innovative und kollegiale Arbeitsatmosphäre besticht. Als Head of Knowledge-Management (w/m/d) haben Sie die Möglichkeit, in einer Schlüsselposition aktiv an der Gestaltung einer modernen Wissensplattform und einer Knowledge-Sharing-Kultur mitzuwirken, während Sie gleichzeitig von umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem internationalen Team profitieren. Die Kanzlei fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und bietet Ihnen einen hohen Gestaltungsspielraum, um Innovationen voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Knowledge-Management (w/m/d) erhalten könnten
✨Nutze Fachnetzwerke
Im juristischen Bereich sind Netzwerke extrem wichtig. Schließ dich einschlägigen Fachgruppen auf LinkedIn an oder nimm an Veranstaltungen wie Juracon oder Fachtagungen teil. Das ist eine tolle Möglichkeit, um Kontakt zu Leuten in der Branche zu knüpfen und die neusten Trends zu erfahren.
✨Informiere dich über Praktikumsprogramme
Viele Kanzleien und Unternehmen haben spezielle Praktikanten-Programme, die dir den Einstieg in eine Vollzeitstelle erleichtern. Schau dir die Karriere-Seiten der Firmen an, bei denen du dich bewirken möchtest, und achte auf ihre Programme. Oft sind die Bewerbungsfristen für solche Positionen vor den Vollzeitstellen, also sei schnell!
✨Engagiere dich in der Community
Such dir lokale Veranstaltungsformate oder Meetups, die sich mit aktuellen Rechtsfragen befassen. Wenn du aktiv teilnimmst und deinen Input gibst, wirst du nicht nur sichtbar, sondern kannst auch direkt Kontakte knüpfen, die später zu deinem Vollzeitjob führen können.
✨Bewirb dich über unsere Seite!
Vergiss nicht, deine Möglichkeiten direkt über unsere Website zu nutzen. Hier findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern kannst auch leicht den Kontakt zu Medved & Partner OG aufnehmen, um mehr über die Arbeitskultur und -anforderungen zu erfahren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Knowledge-Management (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Relevante Erfahrungen hervorheben:Wenn du dich für die Vollzeitstelle im Bereich Recht bewirbst, achte darauf, deine praktischen Erfahrungen und Studienleistungen klar hervorzuheben. Praktika oder Werkstudentenstellen in Kanzleien oder Unternehmen sind super wichtig – auch Details zu den Rechtsgebieten, mit denen du gearbeitet hast, sollten nicht fehlen.
Rechtliche Fähigkeiten betonen:In deinem Lebenslauf sollten Fähigkeiten wie juristische Recherche, Vertragsanalyse oder Erfahrung im Umgang mit Rechtsdatenbanken deutlich gemacht werden. Achte darauf, dass dein CV die relevante Fachterminologie sowie spezifische Rechtsgebiete, die dich interessieren, enthält – das zeigt, dass du dich bereits gut mit dem Thema auseinandergesetzt hast.
Motivationsschreiben als Fenster zu dir:Nutze das Motivationsschreiben, um deine Beweggründe für die Bewerbung bei Medved & Partner OG klar zu formulieren. Zeige, was dich an der Vollzeitstelle im Rechtsbereich interessiert und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst. Begeisterung und Eigenmotivation sind hier entscheidend!
Korrektur und rechtliche Präzision:In einem rechtlichen Umfeld ist Präzision das A und O. Daher ist es besonders wichtig, dass du dein Bewerbungsunterlagen auf Rechtschreibfehler und stilistische Klarheit prüfst – das zeigt deine Liebe zum Detail und deine Professionalität. Bewerbe dich am besten direkt über unsere Website, damit wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert sehen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medved & Partner OG vorbereitet
✨Vertraut mit juristischen Analysen
Bei einem Interview für eine Vollzeitstelle im Rechtsbereich ist es wichtig, dich mit juristischen Analysen auseinanderzusetzen. Bereite dich darauf vor, hypothetische Fälle zu diskutieren und dein juristisches Denken zu demonstrieren. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, rechtliche Probleme zu identifizieren und Lösungen zu formulieren.
✨Bleib aktuell mit Rechtsprechung
Informiere dich über aktuelle Gerichtsurteile und Veränderungen in der Gesetzgebung, die für die Stelle relevant sind. Du könntest im Interview nach deiner Meinung zu einem aktuellen rechtlichen Thema gefragt werden. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch dein Wissen und deine Leidenschaft für das Rechtsfeld.
✨Setz auf Networking
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu anderen Juristen oder Alumni von deiner Universität zu finden, die bereits bei Medved & Partner OG arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder dir sogar helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen. Networking kann dir nicht nur während des Interviews, sondern auch danach von großem Nutzen sein.
✨Vorbereitung auf praktische Szenarien
Bereite dich darauf vor, in Interviews spezifische rechtliche Szenarien zu analysieren. Sei bereit, dein Wissen über Vertragsrecht, Verfahrensrecht oder Strafrecht zu demonstrieren, je nach dem Schwerpunkt von Medved & Partner OG. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse anwenden würdest, um praktische Probleme zu lösen, die im Unternehmen auftreten können.
