Auf einen Blick
- Aufgaben: Menschen mit Behinderungen pflegen und ihre individuelle Entwicklung fördern.
- Unternehmen: MEDWING, führende Job-Plattform im Gesundheitswesen.
- Vorteile: Übertarifliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und unbefristeter Vertrag.
- Weitere Informationen: Moderne Technik und kostenlose Fortbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen aktiv mit und erlebe echte Wertschätzung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in und soziale Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Verstärke unser Leasing-Team in Mönchengladbach als Heilerziehungspfleger/in.
Deine Rolle:
- Menschen mit Behinderungen pflegen und betreuen
- Einhaltung und Überwachung aller Hygienemaßnahmen
- Menschen mit Behinderungen in ihrer individuellen Entwicklung fördern
- Dokumentation pflegerelevanter Patientendaten
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene und in Deutschland anerkannte Ausbildung als Heilerziehungspfleger/in
- Du zeigst ein hohes Maß an Einfühlvermögen und sozialer Kompetenz
- Du bist zuverlässig, teamfähig und verantwortungsbewusst
- Du sprichst Deutsch mindestens auf B2-Niveau
Deine Benefits:
- Life-Work-Balance: Urlaubsplanung nach deinen Wünschen
- Modernste Technik: Digitale Lösungen sparen dir wertvolle Zeit
- Wertschätzung: Übertarifliches Gehalt – weil du es verdienst
- Finanzieller Bonus: Weihnachts- und Urlaubsgeld, attraktive Zuschläge und Prämien, betriebliche Altersvorsorge – deine Arbeit lohnt sich
- Lohnfortzahlung: Egal ob du krank bist, Urlaub hast oder wenn kein Einsatz stattfinden sollte
- Erholung: 30 Tage Urlaub und keine spontanen Überstunden – deine Gesundheit ist uns wichtig
- Unbefristeter Vertrag: Dein Job ist krisensicher
- Möglichkeit für Dienstwagen mit Tankkarte: Auch für deine Privatnutzung
- Persönlicher Kontakt: Erreiche deine Ansprechpartner:innen telefonisch oder direkt über WhatsApp
- Fortbildung: Kostenloser Zugriff auf das Portal Pflegecampus
Über uns:
MEDWING, 2017 von Johannes Roggendorf gegründet, ist die europaweit führende Job-Plattform für pflegerische und medizinische Berufe im Gesundheitswesen. Mit über 600.000 ausgebildeten Fachkräften verfügen wir über einen der größten Arbeitnehmer:innenpools in Europa. Um den Matching-Prozess für alle Beteiligten so individuell, transparent und einfach wie möglich zu gestalten, nutzen wir die Vorteile der Digitalisierung und Automatisierung.
Unsere Erfolge zeigen sich auch in Zahlen: Monatlich verzeichnen wir in Deutschland 15.000 neue Kandidat:innen Anmeldungen, vermitteln 100 Fachkräfte in Festanstellungen und verarbeiten über 50.000 Schicht-Buchungen. Aktuell beschäftigen wir mehr als 150 interne Mitarbeiter:innen in Deutschland und in Großbritannien.
#TogetherWeCare – Vielfalt ist unsere Stärke. Bei uns zählt, was dich ausmacht! Wir stehen für Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld, in dem sich jede:r respektiert, wertgeschätzt und willkommen fühlt – unabhängig von Alter, Herkunft, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, körperlichen oder kognitiven Fähigkeiten, Familienstand oder Ethnie.
Heilerziehungspfleger/in Arbeitgeber: Medwing
MEDWING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unbefristete Festanstellung in einem dynamischen Umfeld bietet, in dem Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und einem starken Fokus auf individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche, sondern auch die persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Die offene und wertschätzende Unternehmenskultur sowie regelmäßige Team-Events machen MEDWING zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die im Gesundheitswesen einen Unterschied machen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Heilerziehungspfleger/in erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Werte und die Mission von MEDWING verstehst und teilst!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Plattform! Bewirb dich direkt über unsere Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. So kannst du auch gleich alle Vorteile unserer Angebote kennenlernen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile in Gesprächen oder Interviews konkrete Beispiele, wie du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Das zeigt dein Engagement und deine Eignung für die Rolle als Heilerziehungspfleger/in.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerziehungspfleger/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Heilerziehungspfleger/in zu arbeiten.
Hebe deine Qualifikationen hervor:Stell sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung und relevante Erfahrungen klar und deutlich darstellst. Wir suchen nach deinem Einfühlungsvermögen und deiner sozialen Kompetenz!
Achte auf die Details:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Medwing vorbereitet
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Einrichtung und deren Werte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten als Heilerziehungspfleger/in zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Zeige Empathie und soziale Kompetenz
In deinem Beruf ist Einfühlungsvermögen entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das hilft, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und mehr über die Arbeitsweise und das Team erfahren möchtest. Gute Fragen können auch dein Interesse an der Position unterstreichen.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und sei pünktlich. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Stelle ernst nimmst.
