Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Technologieübertragungen und Produktionsprozesse in der Biopharmaindustrie.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen in der Biopharma mit innovativen Therapien.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, internationale Zusammenarbeit und Einfluss auf Patientenleben.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medizin und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Ph.D. oder MSc in relevanten Bereichen und umfangreiche Branchenerfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches, internationales Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Spannende Senior-Möglichkeit in der Biopharma – Technischer Managementleiter (Wirkstoff). Ich unterstütze derzeit einen führenden globalen Pharma-Innovator mit einem langjährigen Ruf in der Onkologie und kardiovaskulären Therapien. Mit einer starken internationalen Präsenz und einem hochmodernen europäischen Entwicklungs- und Produktionsstandort suchen sie einen erfahrenen Fachmann, der ihrem Team als Technischer Managementleiter (Wirkstoff) beitritt. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, eine zentrale Rolle im Technologietransfer und in der Herstellung von Wirkstoffen (mit besonderem Fokus auf Antikörper-Wirkstoff-Konjugate) zu spielen und reibungslose Übergänge von der Entwicklung zur Kommerzialisierung sicherzustellen.
Die Rolle: Als Technischer Managementleiter werden Sie:
- Standorteinführungsaktivitäten und Unterteams über interne und externe Partner leiten und koordinieren.
- Als Hauptschnittstelle zu Produktionsstandorten und CDMOs fungieren.
- Technologietransfer- und Validierungsaktivitäten überwachen und dabei die Einhaltung von Vorschriften und GMP sicherstellen.
- Datenbasierte Entscheidungen, CAPAs und kontinuierliche Verbesserungen in der Fertigungsleistung vorantreiben.
- CMC-regulatorische Einreichungen (INDs/IMPDs, NDAs, BLAs) unterstützen.
- Neue Technologien empfehlen und implementieren, um Prozesse zu optimieren.
Was wir suchen: Ph.D. (oder MSc mit gleichwertiger Erfahrung) in Biochemie, Chemie, Pharmazie, Ingenieurwesen oder verwandtem Bereich. Umfassende Branchenerfahrung in der biopharmazeutischen Prozessentwicklung und CMC-Funktionen. Starke Expertise in der Herstellung von Wirkstoffen, Technologietransfer und regulatorischer/GMP-Compliance. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, mit multinationalen, funktionsübergreifenden Teams zu arbeiten. Nachgewiesene Führung in globalen Projekt- und Standorteinführungsteams.
Warum sich bewerben? Dies ist eine Gelegenheit, einem weltweit führenden Biopharma-Unternehmen an der Spitze der Innovation beizutreten, wo Sie Sichtbarkeit über globale Projekte haben und einen greifbaren Einfluss auf das Leben der Patienten ausüben können. Die Rolle bietet sowohl strategischen Einfluss als auch praktische Führung in einem hochgradig kollaborativen, internationalen Umfeld.
Technical lead - Drug Substance - EU Relocators welcome Arbeitgeber: Meet Life Sciences
Kontaktperson:
Meet Life Sciences HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical lead - Drug Substance - EU Relocators welcome
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Biopharma-Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir sollten auch unsere Erfolge und Erfahrungen im Bereich Tech Management und Drug Substance klar kommunizieren, um zu zeigen, dass wir die richtige Wahl sind.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Wenn du über aktuelle Trends und Technologien sprichst, wird das dein Interesse und Engagement unterstreichen. Lass uns gemeinsam die neuesten Entwicklungen in der Biopharma-Welt verfolgen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, deine Bewerbung schneller zu bearbeiten. Lass uns diesen Schritt gemeinsam gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical lead - Drug Substance - EU Relocators welcome
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir die Firma und die Stelle genau an. Verstehe, was sie machen und wie du ins Team passt. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Sei du selbst: In deinem Anschreiben und Lebenslauf solltest du authentisch sein. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich einzigartig macht. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen haben, sondern auch gut ins Team passen.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen schreibst, konzentriere dich auf die, die am besten zur Stelle passen. Hebe deine Erfolge in der biopharmazeutischen Prozessentwicklung und im Technologietransfer hervor – das wird uns beeindrucken!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles richtig ankommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meet Life Sciences vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Informiere dich gründlich über die Biopharma-Branche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen das Unternehmen konfrontiert ist. Zeige im Interview, dass du die Trends in der Medikamentenentwicklung, insbesondere bei Antibody-Drug Conjugates, verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Technologieübertragung und im Management von Produktionsprozessen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Interaktion mit internationalen Teams erfordert, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, um sicherzustellen, dass alle Beteiligten auf dem gleichen Stand sind.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen im Bereich der GMP-Compliance oder wie das Unternehmen Innovationen fördert. Das zeigt, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist.