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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden und verkaufe Produkte im Innendienst.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das hochwertige Produkte anbietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams mit einer positiven Unternehmenskultur.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Verkauf und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Einstiegsmöglichkeiten für Schüler und Studenten sind vorhanden.
Wir suchen einen Verkäufer / Fachberater Innendienst (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams.
- Beratung und Betreuung unserer Kunden
- Erstellung von Angeboten und Aufträgen
- Bearbeitung von Kundenanfragen
- Zusammenarbeit mit dem Außendienst
- Pflege der Kundendaten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Vertrieb oder in der Kundenberatung
- Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
- Gute MS-Office-Kenntnisse
Wir bieten:
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung
- Fortbildungsmöglichkeiten
Verkäufer / Fachberater Innendienst (m/w/d) Arbeitgeber: MEG Maler Einkauf Gruppe eG
Kontaktperson:
MEG Maler Einkauf Gruppe eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer / Fachberater Innendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Je besser du die Angebote von StudySmarter kennst, desto überzeugender kannst du im Gespräch auftreten und deine Leidenschaft für den Verkauf zeigen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen Mitarbeitern oder ehemaligen Kollegen, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erhalten. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Verkauf und Kundenservice unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Interviews deine Begeisterung für die Branche und die Position. Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen verdeutlichen, und zeige, dass du langfristig Teil unseres Teams werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer / Fachberater Innendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle als Verkäufer / Fachberater Innendienst an. Betone relevante Erfahrungen im Verkauf und Kundenservice.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist. Gehe auf deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und deine Verkaufsstrategien ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler oder Ungenauigkeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEG Maler Einkauf Gruppe eG vorbereitest
✨Vorbereitung auf Produktkenntnisse
Informiere dich gründlich über die Produkte, die das Unternehmen anbietet. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch deren Vorteile und Einsatzmöglichkeiten.
✨Kundenorientierung betonen
Bereite Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeiten im Kundenservice unter Beweis gestellt hast. Zeige, wie du auf die Bedürfnisse der Kunden eingehst und Lösungen anbietest.
✨Teamarbeit hervorheben
Da die Rolle oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle zu erwarten sind.
