Auf einen Blick
- Aufgaben: Hilf unseren Kunden, ihre Haustiere glücklich zu machen und lerne dabei Neues.
- Arbeitgeber: MEGAZOO – ein Team von Tierliebhabern, das gemeinsam Großes bewirkt.
- Mitarbeitervorteile: Spannende Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten und exklusive Mitarbeiter-Rabatte.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein positives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Verbinde deine Tierliebe mit deinem Beruf in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation, Zuverlässigkeit und idealerweise Erfahrung im Einzelhandel oder mit Kleinsäugern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Das bringst du mit:
- Du bist motiviert, neugierig und hast Lust, etwas Neues zu lernen.
- Du arbeitest gerne mit Menschen, bist zuverlässig und zeigst Einsatzbereitschaft.
- Du hast richtig Lust darauf, unsere Kund:innen und ihre Fellnasen mit Rundum-Sorglos-Lösungen glücklich zu machen.
- Auch wenn es bei uns mal drunter und drüber geht, bewahrst du einen kühlen Kopf, findest gute Lösungen und packst die Dinge einfach an.
- „TIERLIEBE VERBINDET“ – setze unsere Vision gemeinsam mit uns um.
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d), Einzelhandelskaufmann (m/w/d), Tierarzthelfer (m/w/d) oder idealerweise Zoofachverkäufer (m/w/d) sowie relevante Berufserfahrung im Bereich Kleinsäuger und ggf. Terraristik.
- Als interessierter Quereinsteiger solltest Du Dich bewerben, wenn Du dein Hobby zum Beruf machen möchtest.
Unser Angebot an dich:
- Dich erwarten spannende Aufgaben mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Bei uns kannst du deine Stärken entfalten und hast die Chance auf eine langfristige Perspektive!
- Eine offene Kommunikation auf Augenhöhe.
- Eine motivierende Personalentwicklung und Feedback Kultur.
- Mitarbeiterführung mit Menschenkenntnis, Verstand, Leistungs- und Lernbereitschaft.
- Eine positive Fehlerkultur, Authentizität, Zielstrebigkeit, aber auch die Leidenschaft für die Arbeit und die Verantwortung für die Tiere.
- Flache Hierarchien.
- Wertschätzende Beziehungskultur: das Miteinander & Kooperation ist abteilungs- und filialübergreifend.
- Geringe Mitarbeiterfluktuation.
- Hoher Digitalisierungsgrad: Handheld für unsere Mitarbeiter, auf dem alle filialspezifischen Prozesse abgebildet werden und eine unternehmensweite Kommunikation via MS-Teams erfolgt.
- Eine digitale Personalakte, in der alle deine Dokumente gespeichert sind, kein lästiger Papierkram mehr.
- Unsere betriebliche Krankenkassenzusatzversicherung ist inklusive.
- Gemeinsames Team-Frühstück jeden Samstag.
- Vielfältiges Weiterbildungsangebot.
- Exklusive Mitarbeiter Rabatte mit deiner Family & Friends Card.
Über uns:
Bei MEGAZOO arbeitest du mit Menschen, die deine Liebe zu Tieren teilen. Hier kannst du Wissen, Herz und Engagement einbringen – für ein Umfeld, in dem Tierwohl und Teamgeist gleichermaßen zählen. Es ist die Chance, Tierliebe mit Expertise zu verbinden. Mit über 150 engagierten Kolleginnen und Kollegen gestalten wir täglich Erlebnisse, die bewegen.
Fachverkäufer (m,w,d) für den Bereich Kleinsäuger Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Megazoo Management
Kontaktperson:
Megazoo Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachverkäufer (m,w,d) für den Bereich Kleinsäuger Vollzeit oder Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachverkäufer bei uns interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche unsere Filialen, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei uns arbeiten, nach Insider-Infos. Sie können dir wertvolle Tipps geben und dich eventuell sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Produkte, die wir anbieten. Zeig uns, dass du nicht nur tierlieb bist, sondern auch weißt, was wir tun und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Tiere und deinen Teamgeist in deiner Bewerbung zu betonen – das ist uns besonders wichtig!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachverkäufer (m,w,d) für den Bereich Kleinsäuger Vollzeit oder Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deiner Leidenschaft für Tiere und Menschen.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position als Fachverkäufer für Kleinsäuger reizt.
Zeig deine Erfahrungen!: Hebe relevante Erfahrungen hervor, die du im Umgang mit Kleinsäugern oder im Einzelhandel gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du die nötigen Skills mitbringst und motiviert bist, Neues zu lernen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung unkompliziert einreichen und sicherstellen, dass sie direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Megazoo Management vorbereitest
✨Sei du selbst!
Zeige deine Leidenschaft für Tiere und deine Motivation, im Team zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an und hilft, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du bei Megazoo arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit stressigen Situationen um?'. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Lies dir die Unternehmenswerte und die Vision von Megazoo durch. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du die Philosophie verstehst und teilst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige Interesse an deiner beruflichen Zukunft, indem du nach Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen fragst. Das signalisiert, dass du langfristig Teil des Teams sein möchtest.