Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Bildungsstätte Fleeth und koordiniere den Betrieb mit Herz und Organisationstalent.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer der schönsten Naturregionen Deutschlands.
- Vorteile: Flexible Arbeitsorte, faire Bedingungen und ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Offen für Bewerbungen aller Nationalitäten und Identitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Atmosphäre und Abläufe in der Bildungsstätte und arbeite mit Jugendlichen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Gastgewerbe oder Eventmanagement und Freude am Umgang mit Menschen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir suchen eine herzliche, zupackende und organisierte Persönlichkeit mit Struktur und Gastgeber-Mentalität als Hausleitung Bildungsstätte Fleeth (gn).
Stellenumfang: 24 Stunden (nach Vereinbarung). Zum Teil im Mobilen Arbeiten oder in Berlin, zum Teil in Fleeth (Mirow, Mecklenburgische Seenplatte).
Start: 1. September oder 1. Oktober 2026 (oder nach Vereinbarung).
Erste Bewerbungsfrist: 25. Juni 2026. Zweite Bewerbungsfrist: 28. Juli 2026.
- Hausmanagement & Belegungsplanung: Zentrale Koordination des laufenden Betriebs der Bildungsstätte, Verwaltung der Buchungen und optimale Auslastung des Hauses.
- Teamleitung & Personalkoordination: Führung, Dienstplangestaltung und Koordination des Teams vor Ort (Hauswirtschaft, Küche, Haustechnik).
- Wirtschafts- und Küchenorganisation: Sicherstellung des reibungslosen Küchenbetriebs (Vollpension) in enger Absprache mit der Küchenleitung, inklusive Wareneinkauf, Lagerhaltung und Einhaltung der Hygiene- und HACCP-Richtlinien.
- Instandhaltung & Logistik: Koordination von Reinigungs-, Wartungs- und Reparaturarbeiten am Gebäude und auf dem Außengelände; Verwaltung des Inventars.
- Administration & Schnittstelle: Enge Zusammenarbeit mit der Berliner Geschäftsstelle bezüglich Abrechnungen, Belegungsdaten, vorbereitender Buchhaltung und Qualitätsmanagement.
- Gästebetreuung & Kommunikation: Vorab-Information unserer Gästegruppen (insbesondere Schulklassen, Seminargruppen, Vereine) sowie Ansprechperson bei Fragen und Wünschen.
Das wünschen wir uns:
- Erfahrung im Hintergrund: Ausbildung oder fundierte Erfahrung im Bereich Hotellerie, Gastgewerbe, Hauswirtschaft, Tourismus-, Kultur- oder Eventmanagement – idealerweise mit Erfahrung in der Leitung von Gruppenunterkünften.
- Organisationstalent & Durchblick: Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, auch wenn es im Haus mal trubelig wird.
- Gastgeber-Mentalität: Freude am Umgang mit Menschen (insbesondere Jugendlichen und pädagogischen Teams) sowie ein freundliches, sicheres und durchsetzungsstarkes Auftreten.
- Führungskompetenz: Erste Erfahrung in der Anleitung oder Führung von Teams sowie eine kooperative, motivierende Arbeitsweise.
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools: Routine bei der Nutzung von Textverarbeitungsprogrammen, Tabellenkalkulation und Kommunikationsplattformen.
- Führerschein der Klasse B.
Das bieten wir:
- Sinnstiftendes Arbeitsumfeld: Ein Arbeitsplatz mit hoher gesellschaftlicher Relevanz inmitten einer der schönsten Naturregionen Deutschlands.
- Gestaltungsspielraum: Die Möglichkeit, die Abläufe und die Atmosphäre in der Bildungsstätte Fleeth aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
- Faire Arbeitsbedingungen: Eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Feedbackgespräche und eine transparente, verlässliche Dienstplanung.
- Gemeinschaft: Eine kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien und die Einbindung in das gesamte, engagierte Team von mehr als lernen.
- Flexibler Arbeitsort je nach Wohnort: a) Wohnort in der Region (Landkreis Mecklenburgische Seenplatte): Der Hauptarbeitsplatz ist direkt vor Ort in Fleeth. Bei Bedarf können wir eine Dienstwohnung zur Verfügung stellen. b) Wohnort im Großraum Berlin: Der Hauptarbeitsplatz ist in unserem Büro in Berlin-Wedding, kombiniert mit regelmäßigen Einsätzen vor Ort in Fleeth (ca. 30 % der Arbeitszeit). Für die Tage in Fleeth können wir temporär eine Dienstwohnung stellen. c) Wohnort im restlichen Bundesgebiet: Die Arbeit findet größtenteils mobil statt (Homeoffice). Für Präsenzphasen vor Ort in Fleeth (ca. 30 % der Arbeitszeit) können wir temporär eine Dienstwohnung zur Verfügung stellen.
Bewerbungen nehmen wir über unser Bewerbungsformular (mit Lebenslauf und aussagekräftigen Nachweisen) entgegen. Wir sind offen für und interessiert an verschiedenen Erfahrungsschätzen. mehr als lernen begrüßt ausdrücklich Bewerbungen aller Nationalitäten und Identitäten. Eingehende Bewerbungen werden laufend bearbeitet, sodass Gespräche auch schon vor Ablauf der Fristen stattfinden können. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und von deinen Ideen zu hören!
Hausleitung Bildungsstätte Fleeth - ['Teilzeit', 'Homeoffice'] Arbeitgeber: mehr als lernen e. V.
Die Bildungsstätte Fleeth bietet ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld in einer der schönsten Naturregionen Deutschlands, wo du die Möglichkeit hast, Abläufe aktiv mitzugestalten und in einem engagierten Team zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsorten, fairen Arbeitsbedingungen und einer kollegialen Atmosphäre fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Hier kannst du deine Gastgeber-Mentalität und Führungskompetenz in einem unterstützenden Umfeld entfalten und einen positiven Einfluss auf die Gemeinschaft ausüben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hausleitung Bildungsstätte Fleeth - ['Teilzeit', 'Homeoffice'] erhalten könnten
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von mehr als lernen e. V. auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei mehr als lernen e. V.
Wenn dich mehr als lernen e. V. interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hausleitung Bildungsstätte Fleeth - ['Teilzeit', 'Homeoffice'] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an mehr als lernen e. V. an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von mehr als lernen e. V. an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei mehr als lernen e. V. vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
