Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und baue Verkaufswebsites von der Idee bis zur Veröffentlichung.
- Unternehmen: Mehr Ampere, Teil der E.ON Gruppe, mit Fokus auf Kundenzufriedenheit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitsplätze.
- Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer nachhaltigen Energiezukunft und gestalte innovative Webinhalte.
- Qualifikationen: Erfahrung in WordPress, SEO und Content-Erstellung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Kernaufgaben
Du baust Websites, die verkaufen — und du willst endlich eine, die dir gehört? Unsere Website ist unser wichtigster Vertriebskanal, und sie steht vor ihrer größten Umstellung. Wir suchen jemanden, der sie allein voranbringt: Konzept, Text, Bilder, Aufbau in WordPress, SEO, live. Nicht als Strategen und nicht als Spezialisten für ein Teilgebiet, sondern als erfahrene Person, die eine Seite von der Idee bis zur Veröffentlichung fertig macht — ohne Nacharbeit. Die Richtung gibt unsere Marketingleitung vor. Innerhalb dieses Rahmens entscheidest du.
Und damit du weißt, worauf du dich einlässt: Zum 1. Januar 2027 soll die feste Einspeisevergütung für neue kleine Anlagen entfallen. Das verschiebt unser Geschäft von der Einspeisung hin zu Eigenverbrauch, Speicher und Wärme — Batteriespeicher sind derzeit der am schnellsten wachsende Teil unseres Marktes. Damit muss sich ändern, was unsere Website erzählt. Diese Umstellung ist die inhaltlich größte Aufgabe der nächsten zwölf Monate. Wer lieber eine Website pflegt, die im Wesentlichen fertig ist, wird hier nicht glücklich.
Das erwartet dich im Alltag
- Website und WordPress: Du konzipierst und baust neue Leistungs- und Landingpages selbst: Informationsarchitektur, Text, Bilder, Formulare, interne Verlinkung, Veröffentlichung. Du entwickelst die Website weiter, statt sie nur zu pflegen: du entscheidest im freigegebenen Rahmen, welche Seiten entstehen, zusammengeführt oder per 301 abgelöst werden, und behältst Indexierung und Canonicals im Blick. Du baust unsere regionalen Standortseiten aus — mit eigenständigem Nutzwert je Standort, nicht als austauschbare Ortsvarianten.
- Inhalte für Website und Blog: Du recherchierst, schreibst und veröffentlichst Blogbeiträge und Seitentexte selbst. Du erklärst Speicherdimensionierung, Eigenverbrauchsquote, Autarkiegrad und Wirtschaftlichkeit so, dass Privat- und Gewerbekunden es verstehen. Du stellst bestehende Inhalte auf die neue Marktlage um: weg von der Einspeisevergütung, hin zu Eigenverbrauch, Speicher und Wärme.
- SEO und organische Sichtbarkeit: Du recherchierst Keywords und Suchintentionen, analysierst die SERPs und findest die Lücke zwischen dem, was Kunden suchen, und dem, was bei uns steht. Du optimierst selbst: Title, Meta-Description, Überschriftenhierarchie, Alt-Texte — und baust Themencluster mit sauberer interner Verlinkung. Du liest Rankings, Wettbewerber und Crawl-Audits und übersetzt sie in eine priorisierte Maßnahmenliste, die du anschließend abarbeitest. Du pflegst den freigegebenen Contentplan und bringst eigene Themen ein.
- Performance und technische Qualität: Du hältst die Core Web Vitals im grünen Bereich — und weißt, woran es liegt, wenn sie es nicht sind. Du entscheidest nach Felddaten; Lighthouse nutzt du zur Fehlersuche, nicht als Zielgröße. Du arbeitest an deinen eigenen Hebeln: Bildformate und -größen, Ladeprioritäten, render-blockierende Skripte, Webfonts, Plugin-Hygiene. Und du weißt, wo deine Zuständigkeit endet: Theme, Server und Caching sind Entwicklersache.
- KI — aber methodisch: Du nutzt KI-Werkzeuge für Recherche, Strukturierung und Erstentwürfe, nach einem festen Verfahren und nicht nach Gefühl. Jede Zahl und jeder Rechtsstand wird gegen die Primärquelle geprüft, nicht gegen ein Sprachmodell. Wirtschaftlichkeitsrechnungen kommen aus unserem Kalkulationsmodell, nicht aus einem Sprachmodell. Du kennst die Fehlerbilder: erfundene Quellen, veralteter Rechtsstand, Zitate, die die Aussage nicht belegen, Rechenfehler, die plausibel aussehen. Die fachliche Verantwortung für den veröffentlichten Text liegt bei dir.
- Zusammenarbeit: Du erstellst die Assets für Website und Blog selbst, im Rahmen unserer Marken- und Design-Guidelines. Du briefst externe Webentwickler und unsere Conversion-Beratung, verfolgst Aufgaben nach und nimmst Ergebnisse ab. Du stimmst dich mit unserem Marketing Manager ab, der Social Media und die kanalübergreifenden Themen verantwortet.
Womit du bei uns punktest
- Mehrjährige WordPress-Praxis: Du hast Seiten vollständig selbst aufgebaut, nicht nur Inhalte eingepflegt. Zwei Beispiele genügen uns.
- Du schreibst selbst: Texte, die ohne Redaktionsschleife online gehen können.
- Onpage-SEO in der Umsetzung, mit Werkzeugroutine: Du sagst an einer konkreten Seite, was zuerst zu ändern ist und warum, und machst aus Toolbefunden eine Maßnahmenliste. Sistrix, Semrush, Ahrefs oder SE Ranking — wir arbeiten mit SE Ranking, der Umstieg ist in zwei Wochen erledigt.
- Technisches Urteilsvermögen: Du liest Performance- und Crawl-Daten richtig und erkennst die Ursache, statt sie zu beschreiben.
- Methodischer Umgang mit KI: Quellenpflicht, Faktenprüfung Zahl für Zahl, klare Grenze, wo du dem Modell nicht traust.
- Sicherheit in einem Gestaltungswerkzeug: Canva, Adobe Express, Photoshop oder vergleichbar, plus die Disziplin, Vorgaben einzuhalten.
- Eigenständigkeit im Wortsinn: Du priorisierst im freigegebenen Rahmen selbst, entscheidest im Zweifel und bringst Dinge zu Ende.
Was diese Position besonders macht und was dir zusätzlich Vorsprung gibt — kein Wunschzettel, sondern die Punkte, die im Alltag den Unterschied machen:
- HTML und CSS auf Debug-Niveau — du findest die Ursache selbst und musst sie nicht weitergeben.
- Search Console und GA4 im Alltag — Indexierungsprobleme siehst du, bevor sie jemand meldet.
- Session-Aufzeichnung wie Microsoft Clarity — du siehst, an welchem Formularfeld Interessenten aussteigen. Das ist unser teuerster Abbruch.
- Strukturierte Daten in JSON-LD — und das Wissen, welche Auszeichnungen Google noch auswertet und welche seit 2026 wirkungslos sind.
- Local SEO und Google Business Profile — bei einem Standort mit vielen Einsatzgebieten ein eigenes Handwerk.
- Sichtbarkeit in KI-Antworten — gern, wenn du sie nüchtern einordnen kannst. Wir suchen kein Buzzword, sondern eine Einschätzung.
- Branchenwissen aus Energie oder Gebäudetechnik — kein Muss, beschleunigt aber alles um Monate.
Ehrlich gesagt: nichts für dich, wenn …
- du SEO gern analysierst, die Umsetzung danach aber übergibst.
- du KI-Texte veröffentlichst, ohne jede Zahl gegen die Quelle geprüft zu haben.
- du Kanalstrategie oder Budget verantworten willst — beides liegt bei der Marketingleitung.
- du eigentlich entwickeln willst: Theme-Entwicklung und Infrastruktur liegen bei unseren Partnern.
Woran wir beide nach sechs Monaten sehen, dass es passt
- Neue Seiten entstehen bei dir von Anfang bis Ende, markenkonform und ohne dritte Korrekturschleife.
- Die vereinbarten Blogbeiträge sind erschienen, und zwar pünktlich.
- Bestehende Inhalte sind auf die neue Marktlage umgestellt, SEO-seitig verbessert, und die Core Web Vitals liegen im grünen Bereich.
- Aus SEO-Daten ist bei dir keine Auswertung geworden, sondern eine abgearbeitete Maßnahmenliste.
- Was an Externe geht, läuft verlässlich und ist nachvollziehbar dokumentiert.
Darauf kannst du dich freuen!
- Kurze Wege. Ein Freigabeprozess, eine Ansprechperson, keine Abstimmung über fünf Ebenen. Dein erstes Gespräch führst du direkt mit der Marketingleitung.
- Zwei Standorte, deine Wahl. Regensburg oder München — du entscheidest, von welchem Büro aus du arbeitest.
- Werkzeuge, mit denen man arbeiten kann: SE Ranking, Adobe Creative Cloud, Jira, KI-Tools für Recherche — und ein moderner, digital ausgestatteter Arbeitsplatz.
- Externe Partner für Entwicklung, Grafik und Conversion-Beratung sind vorhanden und bezahlt. Du musst nicht alles selbst können.
- Betriebliche Altersvorsorge, Kranken-Zusatzversicherung mit bis zu 1.200 Euro im Jahr, EGYM Wellpass und JobRad.
- Weiterbildung und Aufstiegschancen — und mindestens zwei Firmenfeiern im Jahr.
- Ein Gehaltsband, das wir im ersten Gespräch offen nennen. Ohne Umwege über drei Runden.
Dein Ansprechpartner und Anlaufstelle bei Fragen rund um Deine Bewerbung: Holger Semmler, Personalleiter.
Über uns
WAS MACHT MEHR AMPERE GENAU? Wir bei Mehr Ampere, einem Unternehmen der E.ON Energie Deutschland Gruppe, haben uns zum Ziel gesetzt, unsere Kunden tagtäglich zu begeistern. Deswegen wurden wir von E.ON für besondere Leistungen ausgezeichnet – nicht, weil wir die meisten Photovoltaik-Anlagen verkauft haben, sondern weil wir die höchste Kundenzufriedenheit erreicht haben. Unser Anspruch ist es, dass unsere Kunden mehr Strom produzieren, als sie verbrauchen. Die Mehr Ampere GmbH ist die stärkste Photovoltaik-Montagefirma im Umkreis Regensburg und München. Seit 2019 stärkt der Energieversorger E.ON mit einer Beteiligung die Mehr Ampere GmbH und versorgt uns mit sicheren und dauerhaften Aufträgen sowie dem notwendigen Kapital für langfristiges Wachstum. Dein Arbeitsplatz ist somit für viele Jahre, wenn gewünscht, bis zur Rente abgesichert. Du hast hier die Chance, einen nachhaltigen Beitrag für saubere Energie zu leisten. Strom aus erneuerbaren Energien wie Photovoltaik ist sauber und direkt vor Ort nutzbar. Bei uns hilfst du Kunden, wie Familien, durch ihren eigenen Strom aus ihrer Photovoltaikanlage unabhängig von steigenden Strompreisen zu werden.
Senior Online Marketing Manager – Website & SEO (m/w/d) Arbeitgeber: Mehr Ampere
Bei Mehr Ampere erwartet dich ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem du aktiv zur Energiewende beiträgst. Wir bieten dir nicht nur flexible Arbeitszeiten und attraktive Benefits wie JobRad und betriebliche Zusatzversicherungen, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Mit flachen Hierarchien und einem positiven Arbeitsklima fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und Wertschätzung, in der deine Ideen geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Online Marketing Manager – Website & SEO (m/w/d) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Mehr Ampere.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Mehr Ampere ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Mehr Ampere könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Mehr Ampere beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Online Marketing Manager – Website & SEO (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Mehr Ampere:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Mehr Ampere einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mehr Ampere vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Mehr Ampere einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Mehr Ampere relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Mehr Ampere einfügt.