Du möchtest Dich in Richtung Führung weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und gleichzeitig erste Erfahrungen im Bereich Coaching und Training sammeln?
Dann bietet Dir diese Position die Möglichkeit, Dich in beiden Bereichen weiterzuentwickeln.
Als Junior Teamleiter (m/w/d) mit Zusatzfunktion Junior Teamcoach / Trainer liegt Dein Schwerpunkt klar auf der Teamleitung. Du übernimmst zunehmend Verantwortung für die operative Steuerung und Entwicklung Deines Teams und arbeitest dabei eng mit der Projektleitung zusammen.
Je nach Anforderung und Bedarf im Projekt unterstützt Du zusätzlich im Bereich Training, Coaching und Qualität und wirst auch an diese Aufgaben schrittweise herangeführt.
Deine Hauptaufgaben als Junior Teamleiter
- Operative Steuerung der Mitarbeitenden unter Berücksichtigung der vereinbarten KPI- und Qualitätsziele
- Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden
- Begleitung der Mitarbeitenden im Arbeitsalltag sowie Durchführung von Feedback- und Mitarbeitergesprächen
- Unterstützung bei der Implementierung neuer Prozesse
- Unterstützung bei der Analyse relevanter Kennzahlen und beim Reporting
- Enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit der Projektleitung
- Übernahme weiterer projektbezogener Aufgaben
Deine Zusatzaufgaben als Junior Teamcoach / Trainer
Bei entsprechendem Bedarf übernimmst Du schrittweise zusätzliche Aufgaben im Bereich Training, Coaching und Qualität:
- Unterstützung bei der Durchführung und Begleitung von Trainingsgruppen
- Mitwirkung bei der fachlichen Einarbeitung neuer Fachlicher Ansprechpartner (FAP)
- Schrittweiser Aufbau eigener Coaching- und Trainingskompetenzen
- Mitwirkung bei Aufbautrainings und weiteren Qualifizierungsmaßnahmen
- Begleitung von Teamleitern bei Coachings und Mitarbeitergesprächen
- Entwicklung zum Sparringspartner für fachliche und projektbezogene Themen
Das bringt Du mit
- Erste Erfahrung in einer verantwortungsvollen oder fachlich unterstützenden Funktion ist von Vorteil
- Interesse daran, Dich sowohl im Bereich Führung als auch Coaching und Training weiterzuentwickeln
- Freude daran, mit Menschen zu arbeiten, Wissen weiterzugeben und andere in ihrer Entwicklung zu unterstützen
- Interesse an Kennzahlen, Qualität und operativen Abläufen
- Kommunikationsstärke und ein wertschätzendes, verbindliches Auftreten
- Bereitschaft, Feedback anzunehmen und Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
- Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Deine Entwicklung bei uns:
Die Position ist bewusst als Junior-Funktion angelegt. Du musst weder als Teamleiter noch als Trainer bereits „fertig“ sein.
Wir geben Dir die Möglichkeit, Deine Kompetenzen in beiden Bereichen Schritt für Schritt auszubauen und zunehmend eigenständig Verantwortung zu übernehmen.
Dabei liegt der Schwerpunkt Deiner Position auf der Teamleitung. Die Funktion als Junior Teamcoach / Trainer ergänzt Deine Tätigkeit und kommt abhängig vom jeweiligen Bedarf im Projekt zum Einsatz.
Du möchtest Dich zur Führungskraft entwickeln und gleichzeitig Deine Fähigkeiten im Coaching und Training aufbauen? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen!
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Junior Teamleiter (m/w/d) mit Zusatzfunktion Junior Teamcoach / Trainer in Münster Arbeitgeber: MehrServices GmbH
Die MehrServices GmbH bietet ein hervorragendes Arbeitsumfeld in Stralsund, das nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch eine wertschätzende Unternehmenskultur umfasst. Als Sachbearbeiter (m/w/d) hast Du die Möglichkeit, direkt mit Kunden zu interagieren und Deine Karriere durch gezielte Entwicklungsmöglichkeiten voranzutreiben. Hier wird Deine Arbeit geschätzt und Du profitierst von einem Team, das Zusammenarbeit und persönliches Wachstum fördert.
