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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Recherchiere potenzielle Kunden und pflege unsere Vertriebspipeline.
- Arbeitgeber: Kreative Agentur in Horgen mit direktem Einfluss auf das Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Fairer Grundlohn plus attraktives Provisionsmodell für mehr Verdienst.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und echte Entwicklungsmöglichkeiten in einem jungen Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv unseren Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind OMC, eine Agentur aus Horgen am Zürichsee, die KMU in zwei Dingen richtig gut macht: Mitarbeitende finden und Kunden gewinnen. Konkret: Social Recruiting, Employer Branding, Content Creation und Social Media Management. 79 aktive Kunden. 6'000+ generierte Bewerbungen. Und wir wachsen weiter.
Was dich erwartet: Kein Grosskonzern, kein Bullshit. Du arbeitest direkt mit der Geschäftsleitung, siehst was deine Arbeit bewirkt und hast echten Einfluss auf unser Wachstum. Wir sind ein 5-köpfiges Team mit kurzen Entscheidungswegen, einer klaren Nische und dem Anspruch, die beste Agentur für Neukunden- und Mitarbeitergewinnung in der Schweiz zu sein. Du erhältst einen fairen Grundlohn und hast durch ein attraktives Provisionsmodell die Möglichkeit, deinen Lohn massgeblich selbst zu beeinflussen.
Deine Aufgaben:
- Du bist unser erster Kontakt nach aussen.
- Du recherchierst potenzielle Kunden, greifst zum Telefon, schreibst auf LinkedIn und sorgst dafür, dass unsere Pipeline läuft.
- CRM Pflege, Lead Generierung, Outreach: du hast den Überblick und weisst, wen wir wann ansprechen.
Was du mitbringst:
- Du bist eine junge, aufgestellte Persönlichkeit mit Freude am Umgang mit Menschen.
- Du gibst nicht beim ersten Nein auf, bist organisiert und schreibst sauber auf Deutsch.
- Du willst nicht einfach einen Job, sondern etwas aufbauen und in einem jungen Team wachsen.
- Vertriebserfahrung? Nice to have.
- Biss und Kommunikationsstärke? Pflicht.
Renewables B2b Sales & Growth Manager Arbeitgeber: Meier Online Marketing & Consulting GmbH
Kontaktperson:
Meier Online Marketing & Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Renewables B2b Sales & Growth Manager
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Vertrieb anstrebst, dann zögere nicht, direkt mit potenziellen Kunden in Kontakt zu treten. Nutze LinkedIn, um dich vorzustellen und dein Netzwerk auszubauen. Wir bei StudySmarter glauben, dass der direkte Kontakt oft der Schlüssel zum Erfolg ist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, die du ansprechen möchtest. Zeige, dass du ihre Bedürfnisse verstehst und wie du ihnen helfen kannst. Das macht einen großen Unterschied und zeigt dein Engagement. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass du glänzen kannst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Bei StudySmarter haben wir viele Kontakte in der Branche. Wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst, zögere nicht, uns zu kontaktieren. Wir sind hier, um dir zu helfen, den perfekten Job zu finden!
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei hartnäckig! Im Vertrieb wirst du oft auf Widerstand stoßen, aber gib nicht auf. Jeder 'Nein' bringt dich näher zu einem 'Ja'. Wir wissen, dass Durchhaltevermögen der Schlüssel zum Erfolg ist – also lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Renewables B2b Sales & Growth Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Wir suchen nach Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Begeisterung an die Sache herangehen. Lass deine individuelle Note in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es persönlich!: Sprich uns direkt an und zeig, dass du dich mit unserer Agentur auseinandergesetzt hast. Ein paar persönliche Worte über unsere Werte oder Projekte können einen großen Unterschied machen!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere deine Unterlagen gut und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Also, nichts wie los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meier Online Marketing & Consulting GmbH vorbereitest
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich über OMC und deren Dienstleistungen. Verstehe, wie sie KMUs unterstützen und welche Erfolge sie bereits erzielt haben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder Herausforderungen im Vertrieb gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen dich greifbarer.
✨Sei authentisch und kommunikativ
Zeige deine Persönlichkeit! Sei offen und ehrlich in deinen Antworten. Die Position erfordert Kommunikationsstärke, also nutze die Gelegenheit, um deine Begeisterung für den Vertrieb und den Umgang mit Menschen zu zeigen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren möchtest.