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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Behandle Kundenanfragen und organisiere den Serviceeinsatz der Techniker.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Klimasysteme mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Erfolg des Unternehmens durch deine organisatorischen Fähigkeiten und Kundenorientierung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kundenservice, idealerweise im CVC-Bereich.
- Andere Informationen: Ein abwechslungsreicher Job in einem motivierten Team mit Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Des tâches variées te seront confiées :
- Traitement des requêtes téléphoniques et e-mail des clients
- Planification et organisation du travail des techniciens de service
- Coordination et suivi des contrats d'entretien
- Traitement des rapports d'intervention des techniciens de service et suivi de facturation
- Suivi des travaux en cours
Tu nous conduiras au succès, si tu :
- As un CFC employé(e) de commerce avec un attrait prononcé pour la technique et la résolution de problèmes
- As de l'expérience confirmée dans le service après-vente (idéalement dans le domaine CVC)
- Maitrises des outils informatiques (MS Office) et as de l'expérience dans l'utilisation du logiciel SAP
- Présentes des capacités relationnelles naturelles et une orientation service innée ainsi qu'un goût marqué pour le contact clientèle tant par écrit qu'au téléphone
- Es autonome, multitâches, bien organisé(e), responsable, dynamique, aimes le travail en équipe et que tu saches gérer les périodes de stress ainsi que les priorités
Coordinateur service (F/H) au département Service systèmes climatiques à 100% Arbeitgeber: Meier Tobler
Kontaktperson:
Meier Tobler HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Coordinateur service (F/H) au département Service systèmes climatiques à 100%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Servicebereich anstrebst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und wie du zur Lösung von Problemen beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam erfolgreich zu sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Coordinateur service (F/H) au département Service systèmes climatiques à 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, vergiss nicht, sie persönlich zu gestalten. Zeig uns, wer du bist und warum du perfekt zu unserem Team passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Servicebereich, besonders wenn du im CVC-Bereich gearbeitet hast. Wir wollen wissen, wie du Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und gut strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meier Tobler vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Aufgaben genau anschauen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Aufgaben passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Gespräch anbringen kannst.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position einen starken technischen Hintergrund erfordert, ist es wichtig, dass du dein Wissen über Klimasysteme und deren Wartung auffrischst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, damit du im Interview kompetent darüber sprechen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da der Kontakt zu Kunden sowohl telefonisch als auch schriftlich eine große Rolle spielt, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um zu zeigen, dass du ein natürlicher Kommunikator bist.
✨Multitasking und Stressmanagement demonstrieren
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zum Multitasking und zum Umgang mit Stress betreffen. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, in denen du mehrere Aufgaben gleichzeitig erfolgreich gemeistert hast, und erkläre, wie du Prioritäten setzt, um effizient zu arbeiten.
