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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage our online shop and optimize user experience for maximum sales.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team focused on B2B e-commerce growth.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 25+ vacation days, free coffee, and a great work-life balance.
- Warum dieser Job: Be the driving force behind exciting projects in a supportive environment.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Experience in e-commerce management and familiarity with analytics tools required.
- Andere Informationen: Work in a modern office just steps from the train station.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst die Welt des E-Commerce und weisst, dass im B2B-Handel noch jede Menge Potenzial steckt. Und genau da kommst du ins Spiel: Als E-Commerce / Online-Shop Manager bist du die treibende Kraft hinter unserem digitalen Vertriebskanal und steuerst alle Aspekte, die unseren neuen Online-Shop zum Erfolg fĂĽhren – von der datenbasierten Optimierung der User Experience, ĂĽber die DurchfĂĽhrung von Verkaufsförderungsmassnahmen bis hin zur engen Zusammenarbeit mit Marketing-, Produkt- und IT-Teams. Deine Mission: Kundschaft begeistern: Du sorgst dafĂĽr, dass unser Online-Shop Spass macht – durch eine bessere UX/UI, höhere Conversion-Rates und eine geschmeidige Customer JourneyAlles läuft rund: Du stellst sicher, dass der Online-Shop technisch einwandfrei läuft und immer up to date istProjekte werden zu Highlights: Ob neue Features und Technologien – du planst, steuerst und bringst Ideen in die RealitätTechnik im Griff: Bugs und Probleme? Kein Thema fĂĽr dich – du findest rasch Lösungen, dass alles wieder reibungslos läuftPerformance-Daten im Blick: Mit Analysen und aus Auswertungen von KPI\’s erkennst du Trends und trägst massgeblich dazu bei, immer besser zu werden Deine Toolbox: Erfahrung: E-Commerce oder Online-Shop Management ist dein Ding – einige Jahre Erfahrung aus der Praxis und die passende Aus- oder Weiterbildung unterstreichen dasTechnisches Know-how: Du kennst dich mit E-Commerce-Systemen, Google-Analytics und Tools wie Jira und Confluence aus. HTML-Basiswissen ist auch vorhanden? Umso besser!Agile Projekte? Kein Problem: Du weisst, wie man als Product Owner den Ăśberblick behält, und bist mit Scrum & Co. bestens vertrautAnalytischer Kopf: KPIs analysieren und Handlungsempfehlungen ableiten – fĂĽr dich ein KinderspielTeamspirit: Du bist kommunikativ und bringst Ideen locker rĂĽber, packst gerne an und magst den Austausch mit Kolleginnen und KollegenSprachen: Deutsch und Englisch sind ein Muss – jede weitere Sprache ein Bonus Unser Versprechen: Mehr Zeit fĂĽr dich: Mindestens 25 Ferientage und bis zu 3,5 geschenkte Tage an Weihnachten warten auf dich – perfekt, um zu entspannen oder eigene Projekte zu verfolgenStay hydrated & caffeinated: Kaffee und Mineralwasser stehen dir jederzeit gratis zur VerfĂĽgung – ohne LimitTop angebunden: Dein Arbeitsplatz liegt nur wenige Schritte vom Bahnhof Schwerzenbach entfernt – und fĂĽr Autofahrer gibt\’s genĂĽgend kostenlose ParkplätzeGemeinsam durchstarten: Freue dich auf ein motiviertes Team mit grossen Zielen, flachen Hierarchien und viel Raum fĂĽr deine IdeenWohlfĂĽhl-Atmosphäre: In unseren schönen BĂĽros mit moderner Infrastruktur hast du immer angenehme 23 °C – Sommer wie Winter
E-Commerce / Online-Shop Manager (w/m) 80 - 100% Arbeitgeber: Meier Tobler
Kontaktperson:
Meier Tobler HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: E-Commerce / Online-Shop Manager (w/m) 80 - 100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im E-Commerce-Bereich arbeiten oder sogar bei uns. Oft gibt es interne Empfehlungen, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Bleib auf dem Laufenden über aktuelle Trends im E-Commerce. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie unseren Online-Shop verbessern könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele fĂĽr deine Erfahrungen im E-Commerce zu teilen. Ăśberlege dir, wie du erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft fĂĽr UX/UI-Optimierung! Bereite Ideen vor, wie du die User Experience in unserem Online-Shop verbessern wĂĽrdest, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: E-Commerce / Online-Shop Manager (w/m) 80 - 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als E-Commerce / Online-Shop Manager wichtig sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im E-Commerce und Online-Shop Management. Zeige konkrete Beispiele, wie du zur Optimierung der User Experience oder zur Steigerung der Conversion-Raten beigetragen hast.
Technisches Know-how darstellen: Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über E-Commerce-Systeme, Google Analytics und Tools wie Jira und Confluence klar darstellst. Wenn du HTML-Kenntnisse hast, erwähne diese ebenfalls.
Teamfähigkeit betonen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du kommunikativ bist und gerne im Team arbeitest. Nenne Beispiele, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meier Tobler vorbereitest
✨Zeige deine E-Commerce-Leidenschaft
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung fĂĽr E-Commerce und B2B-Handel zu zeigen. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die belegen, wie du zur Optimierung von Online-Shops beigetragen hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, über deine Kenntnisse in E-Commerce-Systemen, Google Analytics und Tools wie Jira und Confluence zu sprechen. Wenn du HTML-Basiswissen hast, erwähne das ebenfalls, um deine technische Kompetenz zu unterstreichen.
✨Analytische Fähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du KPIs analysiert und daraus Handlungsempfehlungen abgeleitet hast. Zeige, dass du Trends erkennen und strategisch handeln kannst.
✨Teamgeist und Kommunikation betonen
Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deinen Teamgeist. Bereite einige Beispiele vor, wie du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
