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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere innovative Module für unsere digitale Patientenakte.
- Arbeitgeber: Wir sind ein etabliertes Unternehmen, das Softwarelösungen für Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, Sabbaticals und ein strukturiertes Mentoring-Programm.
- Warum dieser Job: Arbeite an spannenden Projekten im Gesundheitswesen und profitiere von einem starken Teamzusammenhalt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in C#/.NET und MSSQL-Datenbanken mitbringen sowie gute Deutschkenntnisse haben.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen aller Art.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Senior Fullstack Softwareentwickler C# digitale Patientenakte (m/w/d)
Werden Sie Mitglied, um sich für die Position bei Meierhofer AG zu bewerben.
Aufgaben:
- Du entwirfst und implementierst neue Module für unsere klinischen Softwarelösungen.
- Gemeinsam mit dem Produktmanagement erweiterst und optimierst du bestehende Anwendungen und bringst dabei Deine Ideen ein.
- Du sorgst für eine hohe Qualität in unserer Software.
- Du bist bereit, dich in eine komplexe Bestandssoftware mit breiter Fachlichkeit einzuarbeiten und diese kontinuierlich zu verbessern.
- Im Third-Level-Support tauchst du tief in technische Herausforderungen ein und findest smarte Lösungen.
Profil:
- Du hast ein Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Informatik, Medizinische Informatik, Software-Engineering) abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare Qualifikation mit.
- Du verfügst über mehrjährige, aktuelle Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C#/.NET.
- Du bringst Erfahrung im Umgang mit MSSQL-Datenbanken mit.
- Dir ist Oberflächenentwicklung mit WPF bekannt.
- Du beherrscht Oberflächenentwicklung mit Vue.js oder möchtest es lernen.
- Du schätzt es, deine Expertise mit deinen Kolleg*innen zu teilen.
- Du verfügst über ausgezeichnete Kenntnisse der deutschen Sprache.
Wir bieten:
- Mobile Arbeit an bis zu 3 Tagen pro Woche und Sabbaticals.
- Onboarding- und Mentoring-Programm.
- Gute Arbeitsatmosphäre & starker Kollegenzusammenhalt.
- Tätigkeit in einem Wachstumsmarkt an der Schnittstelle zwischen Medizin und IT.
- Fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
- Meierhofer Akademie.
- Fahrradleasing sowie Zuschuss zum ÖPNV.
Bitte beachten Sie, dass ein gültiger Arbeitsgenehmigung für Deutschland für Nicht-EU-Bürger erforderlich ist. Leider können Bewerbungen ohne gültige Arbeitsgenehmigung und ausreichende Deutschkenntnisse nicht berücksichtigt werden.
#J-18808-Ljbffr
Senior Fullstack Softwareentwickler C# digitale Patientenakte (m/w/d) Arbeitgeber: MEIERHOFER AG
Kontaktperson:
MEIERHOFER AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Fullstack Softwareentwickler C# digitale Patientenakte (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Patientenakte und KI-Integration. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein tiefes Verständnis für die Branche und ihre Herausforderungen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur Softwareentwicklung mit C#/.NET und MSSQL-Datenbanken übst. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten anhand konkreter Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit zu demonstrieren. In einem agilen Umfeld ist die Zusammenarbeit entscheidend. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Wissen weitergegeben hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Fullstack Softwareentwickler C# digitale Patientenakte (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte, insbesondere im Bereich der digitalen Patientenakte. Verstehe die Herausforderungen und Trends in der Gesundheits-IT, um deine Motivation und dein Interesse im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Softwareentwicklung mit C#/.NET und MSSQL-Datenbanken hervorhebt. Betone auch deine Kenntnisse in der Oberflächenentwicklung mit WPF und Vue.js, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die digitale Transformation im Gesundheitswesen darlegst. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Verbesserung der klinischen Softwarelösungen beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und dass du alle geforderten Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEIERHOFER AG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf C# und .NET hat, solltest du deine Kenntnisse in diesen Bereichen auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu deinen bisherigen Projekten und den verwendeten Technologien zu beantworten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Stellenbeschreibung wird betont, dass die Zusammenarbeit im Team wichtig ist. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du dein Wissen mit anderen geteilt hast.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die digitale Patientenakte und aktuelle Trends im Gesundheitswesen. Zeige während des Interviews, dass du ein Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich in neue Themen einzuarbeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.
