Teamleiter Project Coordination / Technical Sales (m/w/d)
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Teamleiter Project Coordination / Technical Sales (m/w/d)

Teamleiter Project Coordination / Technical Sales (m/w/d)

Offenburg Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im internationalen technischen Vertrieb und koordiniere spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: MEIKO ist ein innovatives Unternehmen, das sich auf Sauberkeit und Hygiene spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer werteorientierten Kultur mit Raum für persönliche Entwicklung und Teamgeist.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im technischen Vertrieb und erste Führungserfahrung sowie gute Englischkenntnisse.
  • Andere Informationen: Nutze unsere MEIKO Academy für Weiterbildung und profitiere von attraktiven Mitarbeiterbenefits.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

MEIKO erfüllt das elementare Bedürfnis des Menschen nach Sauberkeit und Hygiene. Unsere Premiumtechnik zum Spülen, Reinigen und Desinfizieren arbeitet mit der Kraft der Idee und der Reinheit des Wassers. Unseren Beschäftigten bieten wir die Möglichkeit ihre individuellen Fähigkeiten in einem modernen und sicheren Umfeld anwenden und erweitern zu können. Eingebettet in unser wertegeleitetes Unternehmen haben sie damit beste Voraussetzungen für eigenverantwortliches Handeln und persönliche Weiterentwicklung.

Willkommen bei MEIKO – die Quelle der Sauberkeit und Nachhaltigkeit, mit Raum für Visionen.

Womit Sie uns unterstützen:

  • fachliche und disziplinarische Leitung des Teams „Project Coordination/Technical Sales“ im internationalen Umfeld
  • Steuerung und Weiterentwicklung der technischen Vertriebsunterstützung
  • Stärkung der Projektkompetenz und des Produktwissens in den Marktorganisationen durch aktive Begleitung, fachliche Beratung und gezielte Befähigung
  • Ausbau der Projektunterstützung entlang des gesamten Projektverlaufs von Planung und Machbarkeitsprüfung bis zur Übergabe an den Kunden
  • Sicherstellung der Qualität und Konsistenz bei der Bearbeitung komplexer Kundenprojekte
  • Förderung des Austauschs von Best Practices zwischen verschiedenen Regionen
  • Unterstützung bei Produktschulungen, technischen Präsentationen und projektspezifischen Werksabnahmen

Was Sie mitbringen:

  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb oder Projektkoordination im Bereich der Investitionsgüter im internationalen Kontext idealerweise im Bereich kundenspezifischer Anlagenlösungen
  • erste Führungserfahrung oder klare Bereitschaft zur Übernahme einer Führungsrolle mit emphatischem, unterstützendem Führungsstil
  • ausgeprägte technische Affinität, sowie ein gutes Gespür für kundenorientierte Lösungen und Schnittstellen
  • sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von VorteilInterkulturelle Kompetenz, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte strukturiert zu vermitteln
  • hohes Maß an Eigeninitiative, strategischem Denkvermögen und Verantwortungsbewusstsein

Was Sie von uns erwarten können:

  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und eine 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit mobil zu arbeiten
  • Sicherheit: die Sicherheit einer Stiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten
  • Vergütung: ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und eigene Ferienwohnungen
  • Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist: #OneMEIKO
  • Arbeitsplatz: moderner Arbeitsplatz und eine anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere hauseigene MEIKO Academy
  • Anbindung: gute Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe sowie kostenlose Parkplätze
  • Betriebsrestaurant: bezuschusste Mahlzeiten

Willkommen bei MEIKO!

Sie sind davon überzeugt, dass Sie gut zu uns passen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Bitte nutzen Sie dafür unser Online-Bewerbungsportal.

MEIKO Maschinenbau GmbH & Co. KG

Personal-/Sozialwesen

Englerstr. 3

77652 Offenburg

www.meiko-global.com

#J-18808-Ljbffr

Teamleiter Project Coordination / Technical Sales (m/w/d) Arbeitgeber: MEIKO (Suisse) AG

MEIKO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes und sicheres Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer starken Unternehmenskultur, die Teamgeist und Eigenverantwortung fördert, sowie attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und einer betrieblichen Altersvorsorge, ist MEIKO der ideale Ort für Fachkräfte im internationalen technischen Vertrieb. Die gute Verkehrsanbindung und das betriebsinterne Restaurant runden das Angebot ab und machen Offenburg zu einem attraktiven Standort für Ihre Karriere.
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Kontaktperson:

MEIKO (Suisse) AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter Project Coordination / Technical Sales (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei MEIKO oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den Produkten und Dienstleistungen von MEIKO auseinandersetzt. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für die technischen Lösungen hast und wie diese den Kunden helfen können.

Tip Nummer 3

Demonstriere deine Führungskompetenzen während des Gesprächs. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte koordiniert hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 4

Zeige deine interkulturelle Kompetenz, indem du über Erfahrungen sprichst, die du in internationalen Projekten gesammelt hast. Dies wird besonders geschätzt, da die Rolle im internationalen Umfeld stattfindet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Project Coordination / Technical Sales (m/w/d)

Führungskompetenz
Technische Affinität
Kundenorientierung
Projektmanagement
Interkulturelle Kompetenz
Kommunikationsstärke
Strategisches Denkvermögen
Eigeninitiative
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Erfahrung im technischen Vertrieb
Kenntnisse in der Projektkoordination
Fähigkeit zur strukturierten Vermittlung komplexer Sachverhalte
Teamfähigkeit
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von MEIKO. Dies hilft dir, deine Motivation und Passung im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb oder in der Projektkoordination, insbesondere im internationalen Kontext. Zeige auf, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.

Führe konkrete Beispiele an: Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Teamleitung zu demonstrieren. Dies kann helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Achte auf Sprachkenntnisse: Da sehr gute Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf deutlich machst. Wenn du weitere Sprachkenntnisse hast, erwähne diese ebenfalls, um deine interkulturelle Kompetenz zu betonen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEIKO (Suisse) AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von MEIKO. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Projektkoordination oder im technischen Vertrieb unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.

Zeige deine Führungskompetenz

Falls du bereits Führungserfahrung hast, bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen. Wenn nicht, betone deine Bereitschaft zur Übernahme einer Führungsrolle und wie du einen unterstützenden Führungsstil umsetzen würdest.

Interkulturelle Kompetenz hervorheben

Da die Position internationale Aspekte beinhaltet, ist es wichtig, deine interkulturelle Kompetenz zu betonen. Teile Erfahrungen, die du in einem internationalen Umfeld gemacht hast, und wie du mit verschiedenen Kulturen kommunizierst.

Teamleiter Project Coordination / Technical Sales (m/w/d)
MEIKO (Suisse) AG

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