Assistenz der Regiebetriebsleitung (m/w/d)
Standort:Würzburg, Robert-Bunsen-Str. 10
Ihre Ansprechperson:Lars Lorbach, Regiebetriebsleitung 0931 37-4915
Wir bieten Ihnen:
- unbefristetes Arbeits- bzw. Dienstverhältnis mit bis zu 39 bzw. 40 Stunden/Woche
- eine der Aufgabenstellung entsprechende Eingruppierung in Entgeltgruppe 7 TVöD (je nach Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe gem. § 16 Abs. 2 u. 2a TVöD beträgt das Einstiegsentgelt zwischen 3.294,90 € und 4.045,24 € brutto bei Beschäftigung in Vollzeit) bzw. Besoldung nach Besoldungsgruppe A6/7 BayBesO
- kostenfreie Parkmöglichkeiten in der Nähe Ihres Einsatzgebietes
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Regiebetriebsleitung bei Organisations-, Personal-, Zeit- und Projektsteuerung
- Koordination von Abläufen, Terminen und Kommunikationswegen im Regiebetrieb
- Erstellung von Auswertungen, Präsentationen, Sachberichten und Entscheidungsvorlagen
- Vertrags- und Gestattungsmanagement sowie Pflege und Auswertung des Grünflächen- und Spielplatzkatasters im GIS
Ihr fachliches Profil:
- Qualifikationsprüfung für den Einstieg in die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzenoder Verwaltungsfachangestellte/r oder Verwaltungslehrgang I (VL I) oder eine einschlägige abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- sicherer Umgang mit Word, Excel und PowerPoint
- Kenntnisse im Umgang mit GIS-Systemen, Datenbanken sowie in der Datenpflege und -analyse sind von Vorteil
- Erfahrung in Verwaltungsabläufen, Organisation, Projektmanagement und Vertragsbearbeitung wünschenswert
- Fahrerlaubnis der Klasse B wünschenswert
Ihr persönliches Profil:
- selbstständiges, strukturiertes und zuverlässiges Arbeiten
- gutes Organisations- und Kommunikationsvermögen
- Aufgaben effizient koordinieren
- Teamfähigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein
- Bereitschaft, sich in digitale Fachanwendungen einzuarbeiten
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Assistenz der Regiebetriebsleitung (m/w/d) in Würzburg Arbeitgeber: Mein Check In
Der Landkreis Donau-Ries ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der eine verantwortungsvolle Teilzeitstelle im kommunalen Naturschutz bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einer familienfreundlichen Kultur unterstützt er die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und fördert gleichzeitig die berufliche Weiterentwicklung durch umfassende Fortbildungsmöglichkeiten. Zudem profitieren Mitarbeiter von attraktiven Sozialleistungen und einem Gesundheitsmanagement, was das Arbeiten in dieser Region besonders lohnenswert macht.