Mit mein-personaler wirst Du zum gefragten Top Recruiter. Bei uns steht Dir ein spannender Karriereweg offen. Wir bilden Dich zu einem der besten Recruiter in der Personaldienstleistungsbranche Österreichs aus. Mit unserem Schulungs- und Mentoringprogramm erklimmst Du die Karriereleiter - vom Junior bis zum Senior.
Als Recruiting Experte bist Du immer auf der Suche nach den besten Talenten für unsere Kunden, darunter coole Start-Ups, spannende Mittelständler und internationale Big-Player.
Das bieten wir Dir
Motiviertes und familiäres Team mit flachen Hierarchien
Professionelle Einarbeitung & Folgetrainings
EinMentor steht Dir persönlich zur Seite und begleitet Deine Entwicklung bei wöchentlichen Feedbackrunden
Vielfältige Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Gute Work-Life-Balance
mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
2 Tage Urlaub pro Jahr geschenkt
Provisionen und Firmenbeteiligung
Dein Aufgabenprofil DU...
begeisterst Kandidaten für mein-personaler und verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess zur Besetzung offener Positionen
übernimmst das
Active Sourcing
über alle relevanten Business-Plattformen und identifizierst passende Kandidaten für die Anforderungen und Wünsche unserer Kunden
analysierst
Bewerbungsunterlagen , führst Interviews und Vorstellungsgespräche, um einen optimalen Fit sicherzustellen und die beste Vorauswahl für Deine Projekte zu treffen
unterstützt uns bei der Umsetzung unserer
Employer Branding Strategie
und optimierst mit Blick auf die Candidate Experience das Erlebnis unserer Bewerber
repräsentierst uns an Universitäten und Hochschulen sowie Events und baust dir regionale Netzwerke auf
verhandelst Konditionen und fungierst vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung als Ansprechpartner
Dein Qualifikationsprofil DU...
bringst eine
kaufmännische Berufsausbildung , vorzugsweise im HR-Bereich mit
hast erste Berufserfahrung im
Recruiting, Active Sourcing
oder
Talent Acquisition , idealerweise in einer Personaldienstleistung und siehst Workforce Transformation, Employee Life Cycle und IFRS nicht als Fremdwörter an
liebst es zu
Netzwerken
und verstehst deine Rolle als
Corporate Influencer
bist eine
selbstbewusste Persönlichkeit
mit starken Kommunikationsfähigkeiten und einer hohen Serviceorientierung
hast schon einmal mit einem
CRM-System
gearbeitet und beherrschst
MS Office
im Schlaf
sprichst fließend
Deutsch
Die Arbeitszeit beträgt 50 % einer Vollzeitbeschäftigung und kann nach Vereinbarung entweder auf Montag, Dienstag, Donnerstag und Freitag oder auf Montag bis Freitag aufgeteilt werden.
Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Werde Teil unseres Teams und starte Deine Karriere bei mein-personaler.
#J-18808-Ljbffr
Als Recruiting Experte bist Du immer auf der Suche nach den besten Talenten für unsere Kunden, darunter coole Start-Ups, spannende Mittelständler und internationale Big-Player.
Das bieten wir Dir
Motiviertes und familiäres Team mit flachen Hierarchien
Professionelle Einarbeitung & Folgetrainings
EinMentor steht Dir persönlich zur Seite und begleitet Deine Entwicklung bei wöchentlichen Feedbackrunden
Vielfältige Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
Gute Work-Life-Balance
mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
2 Tage Urlaub pro Jahr geschenkt
Provisionen und Firmenbeteiligung
Dein Aufgabenprofil DU...
begeisterst Kandidaten für mein-personaler und verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess zur Besetzung offener Positionen
übernimmst das
Active Sourcing
über alle relevanten Business-Plattformen und identifizierst passende Kandidaten für die Anforderungen und Wünsche unserer Kunden
analysierst
Bewerbungsunterlagen , führst Interviews und Vorstellungsgespräche, um einen optimalen Fit sicherzustellen und die beste Vorauswahl für Deine Projekte zu treffen
unterstützt uns bei der Umsetzung unserer
Employer Branding Strategie
und optimierst mit Blick auf die Candidate Experience das Erlebnis unserer Bewerber
repräsentierst uns an Universitäten und Hochschulen sowie Events und baust dir regionale Netzwerke auf
verhandelst Konditionen und fungierst vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung als Ansprechpartner
Dein Qualifikationsprofil DU...
bringst eine
kaufmännische Berufsausbildung , vorzugsweise im HR-Bereich mit
hast erste Berufserfahrung im
Recruiting, Active Sourcing
oder
Talent Acquisition , idealerweise in einer Personaldienstleistung und siehst Workforce Transformation, Employee Life Cycle und IFRS nicht als Fremdwörter an
liebst es zu
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und verstehst deine Rolle als
Corporate Influencer
bist eine
selbstbewusste Persönlichkeit
mit starken Kommunikationsfähigkeiten und einer hohen Serviceorientierung
hast schon einmal mit einem
CRM-System
gearbeitet und beherrschst
MS Office
im Schlaf
sprichst fließend
Deutsch
Die Arbeitszeit beträgt 50 % einer Vollzeitbeschäftigung und kann nach Vereinbarung entweder auf Montag, Dienstag, Donnerstag und Freitag oder auf Montag bis Freitag aufgeteilt werden.
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Kontaktdaten:
mein-personaler Personalservice GmbH Recruiting-Team
