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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für ein einzigartiges Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: H&M bietet die neuesten Modetrends und nachhaltige Qualität zu besten Preisen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiter-Rabatte und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten weltweit.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines vielfältigen Teams und gestalte das Einkaufserlebnis aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Kundenservice, Organisationstalent und Erfahrung in der Teamführung sind wichtig.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten zwischen Montag und Samstag, 30-35 Stunden pro Woche.
Ein großartiger Look besteht aus der perfekten Zusammenstellung individueller Teile. Ein großartiges Unternehmen besteht aus der perfekten Zusammenstellung individueller Persönlichkeiten. Als Department Manager bei H&M schaffst du eine positive und dynamische Atmosphäre in deinem Team und somit die Grundlage für ein einzigartiges Kundenerlebnis. Du bist ein*e Optimist*in und weißt, wie man Menschen motiviert. Hier stehen deinem Führungstalent alle Türen offen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Du bist verantwortlich für den Kundenservice und die Umsatzentwicklung deiner Abteilung.
- Du schaffst ein Umfeld, in dem sich die Kund*innen gut zurechtfinden und gerne einkaufen.
- Du bist verantwortlich für Mitarbeiter*innenführung, -planung und -entwicklung.
- Du bist für die Weiterentwicklung deines Teams verantwortlich und gibst regelmäßig Feedback.
Qualifikationen
Für uns sind deine Persönlichkeit und deine Talente wichtig. Wir sind der Überzeugung, dass die innovativsten Ideen und besten Entscheidungen von den Teams getroffen werden, deren Charaktere genauso vielfältig sind, wie unsere Kund*innen und Mitarbeiter*innen weltweit.
Was du für deinen Erfolg brauchst:
- Du hast Freude daran, unseren Kund*innen ein tolles Einkaufserlebnis zu bieten und so den Umsatz aktiv zu beeinflussen.
- Du bist ein Organisationstalent und hast bereits Erfahrung im Führen eines Teams.
- Du hast Spaß an Teamwork und Interesse an Mode.
Zusätzliche Informationen
Department Manager (m/w/d) 30-35 Wochenstunden flexibel einsetzbar zwischen Montag und Samstag. Dein monatliches Bruttogehalt beträgt ab € 2994,- (14 mal jährlich).
Benefits
Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen in der H&M-Group attraktive Benefits und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten weltweit an. Alle unsere Mitarbeiter*innen erhalten eine Personal-Rabattkarte, die für alle Marken der H&M Group in den Geschäften und online verwendet werden kann. Der Rabatt gilt für die Marken H&M (einschließlich Beauty und Move), COS, Weekday, Monki, H&M HOME, & Other Stories, ARKET und Afound. Zusätzlich zu unserem Personalrabatt profitieren alle unsere Mitarbeiter*innen von unserem H&M Incentive Program – HIP. Mehr über unser H&M Incentive Program erfährst du auf unserer Karriereseite. Zusätzlich zu unseren globalen Benefits bieten alle unsere lokalen Märkte verschiedene wettbewerbsfähige Vergünstigungen und Vorteile an. Bitte beachte, dass diese je nach Beschäftigungsart und Land unterschiedlich sein können. Mehr zu unseren Benefits erfährst du auf unserer Karriereseite.
Inclusion & Diversity
H&M ist ein Teil der H&M-Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. Vielfältige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir für möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berücksichtigt. Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten Dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können.
Unternehmensbeschreibung
H&M ist eine Modemarke, die die neuesten Styles und Inspirationen bietet, von modischen Teilen und einzigartigen Design-Kooperationen bis hin zu erschwinglichen essentiellen Kleidungsstücken. Unsere Geschäftsidee ist Mode und Qualität zum besten Preis auf nachhaltige Weise. Mehr über H&M erfährst du auf unserer Homepage.
Jetzt bewerben
Kontaktperson:
MeinBezirk HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Department Manager (m/w/d) 30 -35 Wochenstunden
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für Mode und Kundenservice in deinem persönlichen Gespräch. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit ein positives Einkaufserlebnis geschaffen hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends bei H&M und anderen Marken der H&M-Group. Dies zeigt dein Interesse an der Branche und hilft dir, im Gespräch relevante Themen anzusprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du dein Team motiviert oder weiterentwickelt hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur und den Werten von H&M interessiert bist. Das zeigt, dass du gut ins Team passen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Department Manager (m/w/d) 30 -35 Wochenstunden
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von H&M. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine persönliche Philosophie mit den Werten des Unternehmens übereinstimmt.
Hebe deine Führungskompetenzen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -entwicklung. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast.
Kundenorientierung betonen: Stelle sicher, dass du deine Leidenschaft für exzellenten Kundenservice und dein Engagement für ein positives Einkaufserlebnis klar kommunizierst. Dies ist entscheidend für die Rolle des Department Managers.
Vermeide das Anschreiben: Da H&M darum bittet, kein Anschreiben beizufügen, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf so informativ und ansprechend wie möglich zu gestalten. Achte darauf, alle relevanten Informationen klar und prägnant darzustellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MeinBezirk vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone, wie du Mitarbeiter motivierst und förderst, um eine positive Atmosphäre zu schaffen.
✨Kundenorientierung betonen
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenservice zu sprechen. Erkläre, wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessern kannst und welche Strategien du dafür anwendest.
✨Teamarbeit hervorheben
H&M legt großen Wert auf Teamarbeit. Teile Geschichten, die zeigen, wie du effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Interesse an Mode zeigen
Zeige deine Leidenschaft für Mode und aktuelle Trends. Diskutiere, wie dein Interesse an Mode dir helfen kann, die Abteilung erfolgreich zu führen und Kunden zu begeistern.
