Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze innovative Features um und gestalte die Architektur aktiv mit.
- Unternehmen: Ein dynamisches Startup, das den Wohnungsbau revolutioniert.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, hybrides Arbeiten und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Gestalte den Aufbau eines skalierbaren Engineering-Teams mit.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das echten Einfluss auf digitale Lösungen hat.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung und fließendes Deutsch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
meinHaus.digital · Baden-Württemberg hybrid · ab sofort
Was wir bauen
Ein Haus kaufen, umbauen, modernisieren – für die meisten Menschen das größte Projekt ihres Lebens. Und trotzdem navigieren die meisten dabei allein durch einen Dschungel aus Förderanträgen, Energieausweisen und Handwerkerkosten. Einen Architekten, der einen wirklich begleitet, können sich die wenigsten leisten. Genau das ändern wir. Auf meinHaus.digital buchen Privateigentümer konkrete Services – Planzeichnungen, Energieausweisen, Kostenschätzungen, Förderberatung – begleitet von unseren Experten und unterstützt durch Software. Als nächstes kommt ein interaktiver Editor zur eigenständigen Planung von Umbaumaßnahmen, später mit KI als Sparringspartner. Das langfristige Ziel: ein digitaler Architekt, der jedem Hauseigentümer zur Seite steht. Wir haben unsere erste Finanzierungsrunde abgeschlossen, arbeiten bereits mit etablierten Partnern zusammen und stehen kurz vor dem Start mehrerer Kooperationen, die uns in den nächsten Wochen deutlich mehr Reichweite bringen.
Du und das Team
Du wärst Entwickler Nummer drei – nach unserem Senior Full Stack Developer, der das System aufgebaut hat, und unserem Tech Lead, der gerade Strukturen und Prozesse einführt, damit wir als Team skalieren können. Wir sind ein early-stage Startup – und das ist bewusst so: Du kommst früh genug, um echten Einfluss zu haben und technische Entscheidungen aktiv mitzuprägen, statt nur Tickets abzuarbeiten. Dieses Jahr planen wir vier weitere Einstellungen – wer jetzt dazukommt, gestaltet diesen Aufbau mit.
Was dich erwartet
- Features end-to-end umsetzen – von der Idee bis in Produktion
- Architektur und Stack aktiv mitgestalten – wir sind offen für neue Ideen
- KI-gestützte Features mitentwickeln
- Den Grundstein für ein skalierbares Engineering-Team mitlegen
Was wir uns wünschen
- Solide Erfahrung in der Full-Stack-Entwicklung – ob 3 oder 7 Jahre spielt weniger eine Rolle als das, was du dabei gemacht hast
- Wohnsitz in Baden-Württemberg und Bereitschaft, 2 Tage pro Woche vor Ort zu sein
- Fließendes Deutsch (C1+) – unsere Meetings, Tickets und Kundenwelt sind auf Deutsch
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge voranzutreiben
- Lust, Wissen zu teilen und neue Kolleginnen und Kollegen einzuführen
- Interesse an KI-Tools und moderner Entwicklungspraxis
Tech Stack (kein Muss, aber ein Plus)
- Frontend: Astro, Lit
- Backend: Go, Node.js
- Infra: Hetzner
Was wir bieten
- 60.000 – 80.000 € Jahresgehalt, je nach Erfahrung
- Hybrides Arbeiten: 2 Tage vor Ort in Schwäbisch Gmünd, 3 Tage remote
- Kurze Entscheidungswege, echte Mitgestaltung von Anfang an
- Regelmäßige Team-Events innerhalb Deutschlands
Full Stack Developer – Go & Astro (m/w/d) - Region Baden-Württemberg Arbeitgeber: meinhaus.digital
meinHaus.digital ist ein innovatives Start-up in Baden-Württemberg, das sich darauf spezialisiert hat, Privateigentümern bei ihren Bauprojekten zu helfen. Wir bieten eine dynamische Arbeitsumgebung mit kurzen Entscheidungswegen und der Möglichkeit, von Anfang an aktiv an der Gestaltung unserer Produkte mitzuwirken. Unsere Mitarbeiter profitieren von hybriden Arbeitsmodellen, regelmäßigen Team-Events und der Chance, in einem wachsenden Team Verantwortung zu übernehmen und ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Full Stack Developer – Go & Astro (m/w/d) - Region Baden-Württemberg erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei meinhaus.digital anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Full Stack Developer – Go & Astro (m/w/d) - Region Baden-Württemberg bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei meinhaus.digital vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Full Stack Developer – Go & Astro (m/w/d) - Region Baden-Württemberg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei meinhaus.digital klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei meinhaus.digital vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
