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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Entwicklung und Umsetzung von Kundenbindungsprogrammen im Bankenumfeld.
- Arbeitgeber: MeinPlus GmbH, eine innovative Plattform der Genossenschaftlichen FinanzGruppe.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, regelmäßige Weiterbildung und ein motiviertes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Marketinglösungen und mache einen echten Unterschied für Kundenbindung.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder BWL und erste praktische Erfahrungen im Marketing.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wenn Sie mehr über diese Stelle wissen möchten oder eine Bewerbung in Erwägung ziehen, lesen Sie bitte die folgenden Stelleninformationen.
Wiesbaden
Vollzeit
ab sofort
unbefristet
MeinPlus ist die zentrale Loyalitätsplattform der Genossenschaftlichen FinanzGruppe und verbindet überregionales Marketing mit regionaler Nähe. Wir unterstützen Banken dabei, Kunden zu binden, Mehrwerte zu schaffen und die Marke erlebbar zu machen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen motivierten Junior Marketing Manager (m/w/d) mit Leidenschaft für Kundenbindung, digitalen Marketinglösungen und dem genossenschaftlichen Gedanken.
DEINE AUFGABEN
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des MeinPlus Vorteilsprogramms im genossenschaftlichen Bankenumfeld
- Planung, Umsetzung und Analyse von Marketing- und Kundenbindungsmaßnahmen
- Erstellung von zielgruppengerechten Kampagnen und Content zur Aktivierung von Bankkund:innen
- Analyse von Kundenverhalten und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen zur Steigerung von Nutzung und Zufriedenheit
- Zusammenarbeit mit internen Teams (u. a. Vertrieb, Produktmanagement, Projektmanagement) sowie externen Partnern aus der Genossenschaftlichen FinanzGruppe
- Unterstützung bei der Betreuung und Beratung von Partnerbanken in Marketingfragen rund um MeinPlus
- Erstellung von Reportings, Präsentationen und Erfolgsanalysen
DEIN PROFIL
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL oder vergleichbar
- Erste praktische Erfahrungen im Marketing, idealerweise im Finanz- oder Bankenumfeld
- Interesse an Kundenbindungsstrategien und digitalen Marketinginstrumenten
- Analytische Fähigkeiten, sichere Erstellung von Präsentationunterlagen und Freude am Umgang mit Kunden
- Kommunikationsstärke, Präsentationssicherheit, Engagement und Teamgeist
- Sicherer Umgang mit MS Office, Kenntnisse in CRM-Systemen von Vorteil
WIR BIETEN
- Ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld
- Entwicklungsmöglichkeiten und regelmäßige Weiterbildung
- Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
- Ein motiviertes Team und eine offene Unternehmenskultur
Mit der Abgabe deiner Bewerbung willigst du in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.
MeinPlus GmbH
Leipziger Straße 35 | 65191 Wiesbaden | Deutschland
Junior Marketing Manager (m/w/d) Loyalty im Bankenumfeld Arbeitgeber: MeinPlus GmbH
Kontaktperson:
MeinPlus GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Marketing Manager (m/w/d) Loyalty im Bankenumfeld
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Stelle anpasst. Zeig, dass du die Werte von MeinPlus verstehst und wie du zur Kundenbindung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position als Junior Marketing Manager.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für digitales Marketing und Kundenbindung in deinem Gespräch. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kampagnen umgesetzt hast oder wie du Kunden begeistert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Marketing Manager (m/w/d) Loyalty im Bankenumfeld
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Junior Marketing Manager brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, um deine Fähigkeiten im Marketing und Kundenbindung zu belegen. Zeig uns, wie du das Team unterstützen kannst!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MeinPlus GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über die MeinPlus Plattform und die genossenschaftliche FinanzGruppe. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Marke verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Zeige, wie deine Erfahrungen im Marketing und Kundenbindung dir helfen können, in dieser Rolle erfolgreich zu sein.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine analytischen Fähigkeiten zu sprechen. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du Kundenverhalten analysiert und Optimierungsmaßnahmen abgeleitet hast, um die Zufriedenheit zu steigern.
✨Teamarbeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und welche Rolle du in der Zusammenarbeit gespielt hast.
