Pricingmanager (m/w/d)

Pricingmanager (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Preisstrategien und optimiere unsere Kostenmodelle für die Energiewirtschaft.
  • Arbeitgeber: meistro, dein 360-Grad-Energiepartner für den deutschen Mittelstand.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, individuelle Weiterbildung und erstklassige Arbeitsausstattung.
  • Andere Informationen: Modernes Headquarter in Ingolstadt mit inspirierendem Arbeitsplatz und tollen Team-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche aktiv mit und übernehme Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in BWL oder verwandten Bereichen und 3-5 Jahre Erfahrung in der Energiewirtschaft.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir bei meistro sind der 360-Grad-Energiepartner für den deutschen Mittelstand. Wir übernehmen Verantwortung entlang der gesamten Wertschöpfungskette der Energiewirtschaft – mit klarer Mission: die Zukunft nachhaltiger und besser machen. Aber Hand aufs Herz: Perfekt sind wir nicht – noch nicht! An manchen Ecken knirscht es, und genau da kommst du ins Spiel. Gemeinsam packen wir an, verbessern Prozesse und wachsen als Crew. Im Zuge dieses Wachstums suchen wir ab sofort zur Unterstützung Deutschlandweit einen Pricingmanager (m/w/d).

Kostenmodell & Annahmen

  • Verantwortung für die Weiterentwicklung und Qualitätssicherung des integrierten Kostenmodells (Strom/Gas).
  • Modellierung von Beschaffungskosten (Termin- und Spotkurven), Profilierungs-/Shaping-Kosten, Ausgleichsenergie sowie technischen Verlusten.
  • Vollständige Abbildung regulierter Preisbestandteile (Netzentgelte, Umlagen, Abgaben, Steuern) inkl. laufender Updates.
  • Integration von CO₂-Kosten sowie Herkunftsnachweisen (Guarantees of Origin) in die Kalkulationslogik.
  • Pflege und Validierung zentraler Parameter (Kalender, Preisstände, Zähl- und Leistungsbänder, Lastprofile) als „Single Source of Truth“.

Preisfindung & Angebotskalkulation

  • Kalkulation wettbewerbsfähiger und risikoadäquater Angebote (Festpreis-, Index- und Pass-Through-Produkte).
  • Steuerung und Pflege von Preislisten, Preisfenstern und Margenleitplanken.
  • Erstellung komplexer Angebotskalkulationen (Einzelkunden, Bündelangebote, Ausschreibungen) inkl. Wirtschaftlichkeitsprüfung.
  • Durchführung von Nachkalkulationen sowie Margenanalysen (DB1/DB2) und Sensitivitätsanalysen (Last, Preis, FX, Abgaben).
  • Sicherstellung eines transparenten und effizienten Genehmigungsworkflows.

Schnittstelle Beschaffung, Portfolio & Risk

  • Enge Abstimmung mit Portfolio/Trading zu Hedge-Strategien, Quote-Validity und Preisfenstern.
  • Berücksichtigung von Risikolimits, Marge-at-Risk sowie Durchführung von Szenario- und Stresstests.
  • Aktives Monitoring von Win-Rate, Margin Leakage und Preisabweichungen gegenüber definierten Leitplanken.
  • Sparringspartner für Risikocontrolling bei Bewertung und Steuerung kommerzieller Risiken.

Daten, Systeme & Automatisierung

  • Weiterentwicklung des Pricing-Tools/CPQ-Systems sowie kontinuierliche Optimierung der Pricing-Architektur.
  • Sicherstellung hoher Datenqualität über CRM-, ERP- und BI-Systeme hinweg.
  • Automatisierung von Kalkulations- und Freigabeprozessen zur Verkürzung der Turnaround-Time.
  • Forecasting von Lastprofilen sowie Wettbewerbsbenchmarking zur strategischen Preispositionierung.

Governance & Compliance

  • Dokumentation und Weiterentwicklung der Pricing-Methodik inkl. Audit-Trail.
  • Sicherstellung transparenter und revisionssicherer Freigabeprozesse.
  • Einhaltung regulatorischer Anforderungen und interner Richtlinien im Pricing- und Angebotsprozess.

Reporting & Commercial Insights

  • Erstellung regelmäßiger Performance-Reports (Hit Rate, Margen, TAT, Forecast Accuracy, Segment-Performance).
  • Analyse von Pricing-Performance und Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen.
  • Proaktive Unterstützung von Vertrieb, Produktmanagement und Geschäftsführung durch fundierte Commercial Insights.

Fachlicher Hintergrund

  • Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, (Energie-)Volkswirtschaft, Mathematik oder einem vergleichbaren quantitativen Studiengang.
  • Mindestens 3–5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, idealerweise in den Bereichen Pricing, Portfolio-/Trading-Management, Risikocontrolling oder energiewirtschaftliche Steuerung.

Markt- und Branchenkompetenz

  • Fundierte Kenntnisse der europäischen Strom- und Gasmärkte (Termin- und Spotmärkte), z. B. EEX/EPEX sowie THE/TTF.
  • Sicher im Umgang mit Lastprofilen, Strukturierungs- und Beschaffungsmodellen.
  • Vertraut mit Ausgleichsenergie, Netzentgelten, Umlagen und regulatorischen Rahmenbedingungen.
  • Verständnis für Marktpreisbildung, Hedging-Strategien und Risikoparameter.

Analytische & technische Expertise

  • Ausgeprägte quantitative und analytische Fähigkeiten mit hoher Modellierungs- und Zahlenaffinität.
  • Sehr sicherer Umgang mit Excel (inkl. komplexer Modelle, PowerQuery); Erfahrung mit BI-Tools wie Power BI oder Tableau.
  • SQL-Kenntnisse sowie erste Erfahrung mit Python (z. B. für Datenanalyse oder Automatisierung) sind von Vorteil.
  • Fähigkeit, große Datenmengen strukturiert aufzubereiten und in belastbare Entscheidungsgrundlagen zu überführen.

Arbeitsweise & Persönlichkeit

  • Hohe Präzision, Geschwindigkeit und Struktur in der Arbeitsweise – auch unter Zeitdruck.
  • Ausgeprägte Schnittstellenkompetenz in der Zusammenarbeit mit Vertrieb, Trading und Risk.
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte klar zu priorisieren und managementgerecht aufzubereiten.
  • Starkes Daten-Storytelling: Sie übersetzen Analysen in überzeugende Handlungsempfehlungen.

#selbstbestimmt – Freiheit ist die beste Energie. Deshalb entscheidest du, wo du arbeitest und wie du zum Ziel kommst. Für uns zählen Ergebnisse, nicht starre Strukturen. Verantwortung wird nicht delegiert – du übernimmst sie genau dort, wo sie gebraucht wird.

#klar&einfach – Vom ersten Tag an erwartet dich ein strukturiertes Onboarding und eine transparente Kommunikation. Kein Rätselraten, sondern Klarheit: Du weißt, wo du stehst und was deine Rolle ist – damit du dich auf das Wesentliche konzentrieren kannst: deinen Erfolg!

#AmPuls – Deine Karriere, deine Entwicklung, deine Ideen – wir unterstützen dich auf deinem individuellen Weg. Ob Weiterbildung, neue Herausforderungen oder Mentoring – wir sehen dich als Mensch und fördern dich gezielt.

Mobiles Arbeiten: Bei uns ist flexibles Arbeiten selbstverständlich. Je nach Position kannst du deinen Arbeitsort innerhalb Deutschlands frei wählen – so hast du die Möglichkeit, Arbeit und Privatleben optimal zu verbinden.

Modernes Headquarter in Ingolstadt: Freu dich auf einen inspirierenden Arbeitsplatz mit modernster Ausstattung, einem Ruheraum mit Massagesessel, einer urbanen Dachterrasse und einem beeindruckenden Blick über Ingolstadt, inklusive #Donautower.

Individuelle Weiterbildung: Gemeinsam entwickeln wir ein maßgeschneidertes Weiterbildungskonzept, das perfekt zu dir und deiner Position passt. So kannst du dich sowohl beruflich als auch persönlich kontinuierlich weiterentwickeln.

Erstklassige Arbeitsausstattung: Zum Start erhältst du alles, was du für effizientes Arbeiten brauchst. Wir sind stets bestrebt, unsere Infrastruktur weiter zu verbessern, damit du dich bei uns wohlfühlst.

Sicherheit & Vorsorge: Für deine Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Berufsunfähigkeits- und Unfallversicherung, die über die gesetzlichen Vorgaben hinausgehen – damit du sorgenfrei nach vorne schauen kannst.

Events & Kultur: Regelmäßig laden wir dich zu außergewöhnlichen Events, monatlichen Kultur-Essen und inspirierenden Begegnungen ein, um den Teamgeist zu stärken und gemeinsam besondere Momente zu erleben.

Weitere Benefits: Du hast spezielle Wünsche oder Ideen? Wir sind offen für Vorschläge und setzen alles daran, unsere Mitarbeitenden zu fördern und langfristig zu loyalisieren. Verantwortung für das Klima, die Gesellschaft und uns selbst treibt uns an. Wir suchen nicht nur Könner, sondern auch Macher – Menschen, die Lust haben, mitzugestalten. Offenheit, Zusammenhalt und eine Crew, die sich gegenseitig unterstützt, sind unser Fundament.

Bist du bereit, mit uns gemeinsam meistro auf das nächste Level zu bringen? Dann komm an Bord! #BetterTogether

Wenn wir Dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Deine Bewerbung direkt hier in unserem Portal. Solltest du vorab Fragen zu der Position haben, kannst du Dich gerne an unser HR-Team unter der 0841 65700-100 oder per E-mail an karriere@meistro.de wenden.

Pricingmanager (m/w/d) Arbeitgeber: meistro

Bei meistro erwartet dich eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der du als Pricingmanager (m/w/d) aktiv zur nachhaltigen Energiezukunft beiträgst. Wir bieten dir flexible Arbeitsmöglichkeiten, ein modernes Headquarter in Ingolstadt mit inspirierender Ausstattung sowie individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Karriere voranzutreiben. Unsere offene Unternehmenskultur fördert Teamgeist und persönliche Entwicklung, während wir gemeinsam an innovativen Lösungen arbeiten.
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Kontaktperson:

meistro HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Pricingmanager (m/w/d)

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Energiewirtschaft in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Branche – so bleibst du im Gespräch und machst auf dich aufmerksam!

Vorbereitung ist alles!

Mach dich mit den aktuellen Trends im Pricing und der Energiewirtschaft vertraut. Bereite dich auf mögliche Fragen vor und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. So bist du bereit, wenn es darauf ankommt!

Sei proaktiv!

Warte nicht nur auf Antworten von Unternehmen. Zeig Initiative und kontaktiere sie direkt, um dein Interesse zu bekunden. Ein kurzer Anruf oder eine nette Nachricht kann Wunder wirken und dich von anderen Bewerbern abheben.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und deine Bewerbung landet direkt bei den richtigen Leuten. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pricingmanager (m/w/d)

Kostenmodellierung
Preisfindung
Angebotskalkulation
Datenanalyse
Risikomanagement
Marktanalyse
Excel (inkl. komplexer Modelle)
BI-Tools (z. B. Power BI, Tableau)
SQL-Kenntnisse
Python (für Datenanalyse oder Automatisierung)
Präzision und Struktur in der Arbeitsweise
Schnittstellenkompetenz
Daten-Storytelling
Wirtschaftlichkeitsprüfung
Regulatorische Kenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!

Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine logische Gliederung, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt auch deine organisatorischen Fähigkeiten!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben des Pricingmanagers passen. Das hilft uns, dich besser einzuordnen!

Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unser Portal. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei meistro vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiewirtschaft vertraut. Informiere dich über die europäischen Strom- und Gasmärkte, insbesondere über EEX/EPEX sowie THE/TTF. Zeige im Interview, dass du die Marktmechanismen verstehst und wie sie sich auf die Preisgestaltung auswirken.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Pricing und Risikomanagement demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast. Das macht deinen Beitrag greifbar und überzeugend.

Analytische Fähigkeiten betonen

Da die Rolle starke analytische Fähigkeiten erfordert, solltest du deine Erfahrung mit Datenanalyse und Modellierung hervorheben. Sei bereit, über deine Kenntnisse in Excel, BI-Tools und eventuell SQL oder Python zu sprechen. Zeige, wie du große Datenmengen strukturiert aufbereiten kannst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht. So zeigst du, dass du aktiv an der Lösung von Problemen interessiert bist.

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