Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Entwicklungsprojekte im Bereich Embedded Systems und koordiniere technische Schnittstellen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Automotive-Bereich mit Fokus auf Embedded Systems.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an bahnbrechenden Projekten.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in der Projektleitung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Aufgabe/Verantwortlichkeiten
- Vorbereitung, Koordination und Steuerung der technischen, kaufmännischen und qualitativen Abwicklung von Entwicklungsprojekten und Teilprojekten mit Schwerpunkt auf Embedded Systems und softwaregetriebenen Entwicklungsschritten.
- Technische Schnittstellenfunktion zwischen Gesamtprojektleitung, Kunden, Systementwicklung, Softwareentwicklung und weiteren Stakeholdern; sicheres Arbeiten in komplexen Software‑Architekturen und Entwicklungsprozessen.
- Erstellung und Abstimmung von Feature‑Implementation‑Plänen sowie methodische, datenbasierte Messung des Projektfortschritts, insbesondere in softwarelastigen Arbeitspaketen.
- Durchführung des Änderungsmanagements inkl. technischer Bewertung, Priorisierung und Moderation der Abstimmungsprozesse.
- Aufbereitung und Präsentation des Entwicklungsstandes sowie Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen, Szenarien und Handlungsempfehlungen für Projektgremien.
- Unterstützung der Gesamtprojektleitung beim nach IPMA‑Standard und gemäß ASPICE durchgeführten Projektmanagement.
- Nachverfolgung und Dokumentation der Projektsachstände, Fortschrittsgrade und Ergebnisse mit hoher Sorgfalt und systematischer Arbeitsweise.
Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischer Ausrichtung (z. B. Wirtschaftsinformatik, Elektrotechnik, Informatik, Physik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit nachweisbarer softwaretechnischer Kompetenz.
- Mehrjährige Erfahrung in der technischen Projektleitung von Embedded‑Systemen im Automotive‑Umfeld sowie fundiertes Verständnis von Software‑Stacks, Build‑Pipelines und Software‑Systemarchitekturen.
- Kenntnisse in Automotive Ethernet und Kameratechnologien sind von Vorteil.
- Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz sowie eine proaktive, durchsetzungsstarke Arbeitsweise.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Analytisches Denkvermögen sowie eine eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Fokus auf das Vorantreiben von Software‑Themen und das Beseitigen von Hindernissen.
Benefits
- Mobiles Arbeiten.
- Breite Aufgabenfelder und schnelle Projektverantwortung bei Eigeninteresse.
- 30 Tage Urlaub ausgehend von einer 5-Tage-Woche.
- Zusätzlicher Urlaub für MitarbeiterInnen ab 56 Jahren.
- Eigene Montessori-KITA und - Grundschule.
- Eigene Buslinie.
- Work-Life-Balance dank zahlreicher flexibler Arbeitszeitmodelle.
- Vermögenswirksame Leistungen & Betriebliche Altersvorsorge.
- Corporate Benefits.
Projektmanager:in Embedded Systems Arbeitgeber: MEKRA Lang Group
Kontaktperson:
MEKRA Lang Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager:in Embedded Systems
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – das kann Türen öffnen!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt die Ansprechpartner:innen zu kontaktieren. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder zeig einfach dein Interesse – das bleibt im Gedächtnis!
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und Antworten, die auf dich zukommen könnten. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so bist du immer einen Schritt voraus!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager:in Embedded Systems
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Projektmanager:in Embedded Systems interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich Embedded Systems und Softwareentwicklung. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit komplexe Projekte geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine systematische Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du erhältst schneller Feedback zu deiner Bewerbung. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEKRA Lang Group vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Methoden vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Wenn du über Embedded Systems und Software-Architekturen sprichst, zeige, dass du die Grundlagen und aktuellen Trends verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Projektmanagement und technische Schnittstellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Sei bereit, zu erklären, wie du Informationen klar und präzise weitergibst und wie du Konflikte oder Missverständnisse löst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.