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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die technische Betreuung von 30 Hotels und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Meliá ist eine globale Hotelkette mit unendlichen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Urlaubstage, Rabatte in Hotels und kostenlose Dienstkleidung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines inspirierenden Teams und gestalte deine Karriere aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und 5 Jahre Erfahrung im Facility Management erforderlich.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Welt gehört Ihnen mit Meliá. Entdecken Sie bei Meliá einen grenzenlosen Weg, an dem unendliche Entwicklungsmöglichkeiten auf Sie warten. Tauchen Sie ein in eine Reise, die Sie durch verschiedene Länder führt und Sie Teil unserer globalen Familie werden lässt.
Meliá's way to work: Alle Mitarbeiter:innen erhalten dauerhaft unschlagbare Raten in allen Meliá Hotels weltweit. Ihre Liebsten profitieren von einer Vergünstigung von 10 %, und durch unser Family & Friends Programm können Sie bis zu sechs begünstigte Personen wählen, die sogar 30 % Rabatt weltweit erhalten. Damit Sie sich ausreichend erholen können, bieten wir 30 Urlaubstage im Jahr. Auch für das leibliche Wohl ist mit einem 30% F&B Discount in allen Meliá F&B Outlets weltweit gesorgt. Wir sorgen dafür, dass Sie bequem zur Arbeit kommen, und übernehmen für Sie das Jobticket.
Unser Team lebt von den Stärken jedes Einzelnen. Wir unterstützen und respektieren uns, um noch besser zu werden. Unser Learning & Development Team steht Ihnen stets bei Ihrer individuellen Weiterentwicklung zur Seite. Wir stellen Ihnen kostenlose Dienstkleidung zur Verfügung und übernehmen für Sie die Reinigung. Um Ihren Start bei uns zu erleichtern, erhalten Sie eine strukturierte Einarbeitung und nehmen an unserem "Welcome Day" teil. Da wir Sie zum Strahlen bringen möchten, bieten wir unterschiedliche interne und externe Trainings sowie vielfältige Karrierechancen. Während der Arbeitszeit stellen wir Ihnen Tee, Kaffee und Kaltgetränke zur Verfügung. Für das leibliche Wohl ist mit frischen Speisen in unserer Mitarbeiterkantine gesorgt. "Inspiring Friends" – Sie erhalten eine Prämie in Höhe von Euro Brutto, wenn sich durch Sie Freunde entscheiden, auch Teil der Meliá Familie zu werden. Wir organisieren regelmäßig Gesundheitstage, um das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen zu fördern. Wir bieten Vergünstigungen auf Kleidung, Autovermietung etc., um Ihren Alltag zu erleichtern.
Ihre Aufgaben:
- Direkte Reportinglinie an den Managing Director und das Headquarter
- Verantwortung für rund 30 Hotels
- Steuerung und Überwachung der Technical Services unter Berücksichtigung gesetzlicher und fachlicher Vorschriften
- Strategisches Facility Management sowie Prozess- und Kostenoptimierung bei der Vergabe von Regel- und Projektdienstleistungen
- Organisation und Überwachung bei der Vergabe von Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Mitwirkung bei der Erstellung von Budgetplanungen und Forecast-Berichten
- Weiterentwicklung von internen Kennzahlen und KPIs
- Kommunikation mit Fachplanern und Dienstleistern
- Regelmäßige Ortstermine bei den betreuten Objekten zur Überprüfung der technischen Anlagen
- Organisation und Nachbereitung von Terminen und Besprechungen
- Interner Ansprechpartner für Anfragen aus den regionalen Operation Centern
- Administration der Softwareanwendung
- Auswertung von Kennzahlen und Performanceanalysen
- Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Handbüchern und Präsentationen
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Fach- und IT-Abteilungen sowie externen Partnern
Wonach wir suchen:
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Berufsausbildung und mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Facility Management
- Affinität zu Facility Management, Immobilien und Software
- Analytische Fähigkeiten, Organisationstalent und Teamgeist
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Lust auf ein abwechslungsreiches und dynamisches Umfeld
- Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft
Bei Meliá sind wir alle VIP - Very Inspiring People. Unsere Mitarbeiter:innen besitzen einzigartige Qualitäten, die zum Erfolg des Unternehmens beitragen. Nutzen Sie Ihre individuellen Stärken, um Ihre Zukunft bei Meliá selbst zu gestalten. Unsere Herzlichkeit, Nähe und Leidenschaft sorgen für eine besondere Atmosphäre und machen die Arbeit bei Meliá zu einem unvergesslichen Erlebnis voller Emotionen und Teamgeist – gemeinsam mit Menschen wie Ihnen, unseren VIP. Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein und fördern eine Unternehmenskultur, die Diskriminierung vermeidet und Vielfalt schätzt. Unser Motto lautet: „Auf dem Weg zu einer nachhaltigen Zukunft, ausgehend von einer verantwortungsvollen Gegenwart.“
Technical Services Partner (m / w / d) - Central Europe Arbeitgeber: Meliá Hotels International
Kontaktperson:
Meliá Hotels International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Services Partner (m / w / d) - Central Europe
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Facility Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und innovative Ideen hast, die du in die Rolle einbringen könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung im technischen Service vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von Meliá. Informiere dich über ihre Werte und Mission und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese in deiner Rolle zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Services Partner (m / w / d) - Central Europe
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Facility Management und deine analytischen Fähigkeiten, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Meliá arbeiten möchtest. Gehe auf deine Reisebereitschaft und Teamfähigkeit ein und zeige, wie du zur Unternehmenskultur passt.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und Grammatik. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meliá Hotels International vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Meliá. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Facility Management und deine analytischen Fähigkeiten demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Position des Technical Services Partner auseinandergesetzt hast. Frage nach den Herausforderungen, die in der Rolle zu erwarten sind, oder nach den Zielen des Teams.
✨Sprich über Teamarbeit
Da Teamgeist eine wichtige Eigenschaft für Meliá ist, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und externen Partnern. Zeige, wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.
