Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unseren neuen Standort in Hamburg und sorge für Kundenzufriedenheit und erfolgreiche Veranstaltungen.
- Unternehmen: Werde Teil von memox, einem innovativen Unternehmen mit Fokus auf Expansion und Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Genieße Corporate Benefits, Teamevents, Snacks und eine tolle Arbeitsumgebung.
- Weitere Informationen: Wir fördern Diversität und bieten interne Entwicklungsmöglichkeiten in einer offenen Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines jungen Unternehmens und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Eventmanagement und Führungskompetenz sowie eine Ausbildung im relevanten Bereich.
Ist dies die Stelle, die Sie suchen? Wenn ja, lesen Sie weiter, um mehr zu erfahren, und bewerben Sie sich noch heute.
- Als Unternehmertyp verantwortest du den Erfolg unserer memox Location in Stuttgart – mit besonderem Fokus auf Markterschließung, Neukundengewinnung, Bestandskundenentwicklung und Umsatzwachstum.
- Du erkennst Marktpotenziale und baust aktiv Kundenbeziehungen auf – du positionierst memox erfolgreich im lokalen Markt, um die Grundlage für weitere Standorte in der Region zu schaffen.
- Vertrieb, Networking und der Ausbau neuer Business Opportunities gehören für dich selbstverständlich zur Rolle.
- Du verantwortest die Kundenzufriedenheit ebenso wie die Kosten- und Umsatzseite deiner Location.
- Als Gastgeber:in mit Leidenschaft stellst du mit deinem Team sicher, dass sich unsere Kunden vom ersten Kontakt über die Durchführung bis zur Verabschiedung bestens betreut fühlen.
- In enger Zusammenarbeit mit unserer Location Managerin, die das operative Tagesgeschäft federführend übernimmt, trägst du die Gesamtverantwortung für die Location und Qualität unserer Dienstleistung.
- Du führst das Sales Team vor Ort als direkter Teamlead und Coach, gibst Orientierung im Tagesgeschäft und entwickelst dein Team gezielt für eine erfolgreiche Zusammenarbeit und Marktbearbeitung weiter.
- Mit klarem Fokus und einer motivierenden Vision führst du dein Team, vertrittst das Executive Management vor Ort und repräsentierst die Marke.
Das bringst du mit
- Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Hotel, Gastronomie, Event oder MICE.
- Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Hotellerie, im Vertrieb sowie im Bankett- oder Eventmanagement mit.
- Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt und verstehst es, Teams zu motivieren und als Vorbild voranzugehen.
- Du denkst unternehmerisch, bist vertriebsstark und hast Freude daran, neue Märkte zu erschließen und Kunden langfristig zu begeistern.
- Budgets, Forecasts und Revenue sind dir vertraut.
- Du hast Erfahrung mit Cateringpartnern sowie ein gutes Verständnis für gastronomische Abläufe und Hygienestandards.
- Du überzeugst mit Beratungsstärke, Networking-Kompetenz und ausgeprägter Serviceorientierung.
- Mit unseren Kundinnen und Kunden kommunizierst du sicher auf Deutsch und Englisch.
- Du bist hands‑on und packst mit an.
Das bietet dir memox
- Die Möglichkeit, maßgeblich zur Expansion eines Unternehmens beizutragen.
- Eine hochwertige Arbeitsumgebung und ein innovatives Arbeitsumfeld.
- Ein Bonussystem, durch das du am Unternehmenserfolg partizipierst.
- Eine offene Unternehmenskultur und ein starkes Team.
- Regelmäßige standortübergreifende Teamevents.
- Unterstützung bei vermögenswirksamen Leistungen oder betrieblicher Altersvorsorge.
- Corporate Benefits mit Rabatten für zahlreiche Marken.
Arbeitskultur
Join us in building a sustainable and inclusive future! Engagierte Talente, die unsere Werte teilen und mit Leidenschaft arbeiten - das ist memox. Wir glauben fest daran, dass Diversität im Team Innovation fördert und nachhaltiges Denken uns gemeinsam vorantreibt. Gerade deshalb schätzen wir die individuellen Perspektiven jeder Person und möchten Ideen keine Grenzen setzen. Jede einzelne Person bei memox spielt eine entscheidende Rolle in unserer Reise zu einer grünen und inklusiven Zukunft.
Über uns
memox ist ein Anbieter für agile Meetingräume. Ob Konferenzen, Tagungen, Schulungen oder Workshops - all diese Formate können in ein und demselben Raum stattfinden, wenn dieser nachhaltig und flexibel eingerichtet ist.
Wir bei memox sind uns sicher: Die Zukunft von Meetings sind wir. Unsere Kunden sind unsere Gäste und unser Team vor Ort gibt alles, damit diese ein produktives Meeting Erlebnis mitnehmen können. All unsere memox‑Teammitglieder ziehen dabei an einem Strang, um das Erlebnis vor Ort, als auch die Expansion unserer Standorte voran zu treiben.
Mit unserer einzigartigen Meeting & Conferencing Lösung wollen wir Europas führender Anbieter werden, heute sind wir bereits in Frankfurt, Zürich und Basel. xayajpt Ziel ist es weiter zu Expandieren und in allen A Städten in der DACH Region vertreten zu sein.
General Manager (m/w/d) Arbeitgeber: memox. Meeting & Conferencing
memox ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, aktiv an der Expansion eines innovativen Unternehmens in Hamburg mitzuwirken. Mit einer offenen Unternehmenskultur, regelmäßigen Teamevents und attraktiven Corporate Benefits schätzen wir die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter und fördern deren persönliche Entwicklung. Bei uns erwartet dich ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen geschätzt werden und du Teil eines engagierten Teams bist, das sich für eine nachhaltige Zukunft einsetzt.
Kontaktdaten:
memox. Meeting & Conferencing Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so General Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Hotellerie und Eventbranche zu vernetzen. Besuche Branchenevents oder Messen in Hamburg, um persönliche Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern.
✨Zeige deine Führungsstärke
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du Teams motiviert und erfolgreich geleitet hast, und sei bereit, diese Geschichten im Gespräch zu erzählen.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im Eventmanagement und in der Gastronomie. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und innovative Ideen zur Verbesserung einbringen kannst.
✨Sei proaktiv
Wenn du die Möglichkeit hast, besuche den Standort in Hamburg, um einen Eindruck von der Atmosphäre zu bekommen. Zeige dein Interesse an der Position, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den zukünftigen Zielen stellst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um General Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte:Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von memox. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Hebe deine Führungserfahrung hervor:Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und im Eventmanagement. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge und Führungsstärke zu demonstrieren.
Zeige deine Kundenorientierung:Stelle in deiner Bewerbung klar, wie wichtig dir Kundenzufriedenheit ist. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast und wie du deren Bedürfnisse erfüllt hast.
Bereite ein überzeugendes Anschreiben vor:Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als General Manager bei memox unterstreicht. Gehe auf deine unternehmerische Denkweise und deine Ideen zur Prozessverbesserung ein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei memox. Meeting & Conferencing vorbereitet
✨Bereite dich auf Fragen zur Führungskompetenz vor
Da die Position des General Managers stark auf Teamführung und Mitarbeiterentwicklung fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsstärke und -kompetenz unter Beweis stellen.
✨Verstehe das Geschäft und die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich Hotellerie, Gastronomie und Eventmanagement. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Herausforderungen und Chancen in dieser Branche hast.
✨Präsentiere deine Ideen zur Prozessverbesserung
Da kontinuierliche Verbesserung und Qualitätsmanagement wichtige Aspekte der Rolle sind, solltest du innovative Ideen oder Ansätze mitbringen, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast oder die du für die neue Position vorschlagen möchtest.
✨Bereite dich auf Fragen zur Kundenzufriedenheit vor
Da du als erste Anlaufstelle für Kunden fungierst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Kundenbetreuung zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Steigerung der Kundenzufriedenheit beigetragen hast und welche Strategien du anwenden würdest.
