DevOps Engineer (alle Geschlechter)

DevOps Engineer (alle Geschlechter)

Frankfurt am Main Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und betreibe Cloud-Infrastrukturen und sorge für reibungslose Abläufe.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Technologie und Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cloud-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung als DevOps Engineer und Kenntnisse in Webentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Bearbeitung bereichsübergreifender Themen mit Key Stakeholdern und Teammitgliedern.

Entwicklung von Technologiearchitekturen und Migrationsszenarien.

Konfiguration und Betreiben der Entwicklungs-, Test- und Produktionsumgebung in der Cloud (AWS) angesiedelten Infrastrukturelemente.

Konzeption, Konfiguration und Betreuung des gesamten Entwicklungs- und Deploymentprozesses.

Verantwortlich für Test- und (Pilot-)Produktionsumgebung sowie Build- und Releasemanagement.

Sicherstellung des stabilen Betriebs der Cloud-Anwendung.

Definition, Koordinierung und Durchführung der Betriebs-, Monitoring-, Automatisierungs- und Testkonzepte.

Erforderliche Kompetenzen:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Betriebswirtschaft, Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbar erworbene Qualifikation.
  • Mehrjährige nachweisbare Berufserfahrung und Kenntnisse als DevOps Engineer, idealerweise in IT-Großprogrammen.
  • Souveräne Kenntnisse in der Webentwicklung mit JSP, CSS, TypeScript.
  • Souveräne Kenntnisse in gängigen Methoden und Tools in der Softwareentwicklung.
  • Sehr gute und mehrfach praxiserprobte Kenntnisse in testgetriebener Entwicklung, Continuous Integration, Testautomatisierung und verteilter Versionskontrolle (Git).
  • Erfahrung im Management von verschiedenen Stakeholdern.

Wünschenswert sind:

  • Kenntnisse im Bereich Containerisierung und Kubernetes.
  • Kenntnisse im Bereich Cloud Computing, speziell Amazon Web Services.
  • Betriebliches Knowhow in den Bereichen Loganalyse und Application Performance Monitoring.
  • Linux Netzwerk Knowhow.

Arbeitsort: Frankfurt am Main.

DevOps Engineer (alle Geschlechter) Arbeitgeber: men-in-motion GmbH

Als Arbeitgeber in Frankfurt am Main bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Zusammenarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern auch den Austausch mit Key Stakeholdern und Teammitgliedern, um gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer modernen Cloud-Infrastruktur, die Ihnen die Freiheit gibt, Ihre Ideen in die Tat umzusetzen.

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Kontaktdaten:

men-in-motion GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so DevOps Engineer (alle Geschlechter) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Kontaktiere uns direkt über unsere Website oder ruf uns an. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Stelle, die dich interessiert. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist!

Tipp Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Verbinde dich mit anderen DevOps-Profis auf Plattformen wie LinkedIn. Teile deine Erfahrungen und lerne von anderen – das kann dir helfen, die richtige Gelegenheit zu finden.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe typische Fragen und Szenarien, die in der DevOps-Welt häufig vorkommen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Ressourcen! Auf unserer Website findest du viele hilfreiche Informationen und Tools, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um DevOps Engineer (alle Geschlechter) mit Bravour zu bestehen

Cloud Computing
Amazon Web Services (AWS)
Webentwicklung mit JSP
CSS
TypeScript
Testgetriebene Entwicklung
Continuous Integration

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, bei StudySmarter zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Zeig deine Skills!:Nutze die Gelegenheit, um deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Erzähl uns von Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht dich für uns interessant!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Nachricht!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei men-in-motion GmbH vorbereitet

Verstehe die Technologie

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie AWS, Kubernetes und Git. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Begriffe kennst, sondern auch praktische Erfahrungen damit hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als DevOps Engineer unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Stakeholder-Management betonen

Da das Management von Stakeholdern wichtig ist, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit verschiedenen Teams und Personen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikationsstark bist und unterschiedliche Perspektiven berücksichtigen kannst.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie der Entwicklungsprozess aussieht.