Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen über den gesamten Produktlebenszyklus hinweg.
- Arbeitgeber: Funktionales Team in einem dynamischen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Spannende Projekte mit exzellenten Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die nächste Plattformgeneration und bringe komplexe Anforderungen in technische Lösungen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, gute IT-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das funktionsübergreifende Team entwickelt innovative Lösungen über den gesamten Product Lifecycle hinweg – von der Analyse der Kundenbedürfnisse und der Ableitung technischer Anforderungen über Konzeption, Entwicklung und Implementierung bis hin zur Integration und Inbetriebnahme beim Kunden. In Ihrer Rolle im Team gestalten Sie aktiv die technische Grundlage der nächsten Plattformgeneration. Sie wirken sowohl an der Architektur und Konzeption als auch an der praktischen Umsetzung der Kerninfrastruktur mit. Dabei bringen Sie komplexe Anforderungen eigenständig in tragfähige technische Lösungen über. Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein DevOps-Mindset sind für diese Position besonders wertvoll.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung:
- Entwicklung und Weiterführung der Systemarchitektur sowie Überführung von Kunden- und Vertragsanforderungen in technische Konzepte, Epics und User Stories
- Analyse, Behebung und nachhaltige Lösung systemweiter Fehlerbilder und Störungen
- Installation, Konfiguration und Administration von Windows-Server- und Client-Systemen in physischen und virtuellen Umgebungen
- Automatisierung von Infrastruktur- und Deployment-Prozessen mittels Infrastructure as Code (IaC), DSC und Skriptsprachen wie PowerShell
- Einsatz und Integration moderner Container-Technologien, beispielsweise Docker
- Berücksichtigung von Security-, Härtungs- und Verschlüsselungsanforderungen innerhalb der Systemlandschaft
Fachliche Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen oder mit vergleichbarem Schwerpunkt
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie ein sicherer Umgang mit digitalen Tools und Anwendungen
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich Lizenzmetriken sowie Erfahrung mit ServiceNow oder SAM-Lösungen wie SNOW bzw. ServiceNow SAM Pro
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Grundverständnis von ITIL, KVP und dem PDCA-Zyklus
- Erfahrung in der Mitarbeit oder Steuerung von Projekten
- Kenntnisse im Software-Lizenzmanagement sind ein Pluspunkt
Systemingenieur (alle Geschlechter) Arbeitgeber: men-in-motion
Kontaktperson:
men-in-motion HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Systemingenieur (alle Geschlechter)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, wie wir dich mit den richtigen Leuten vernetzen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine technischen Fähigkeiten zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Technologie! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du komplexe Probleme gelöst hast. Lass uns zusammen deine Erfolge hervorheben, damit du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung optimal zu gestalten und die richtige Position zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Systemingenieur (alle Geschlechter)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Systemingenieur geeignet bist.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Kompetenzen. Zeig uns, wie du die Herausforderungen meistern kannst, die wir in der Ausschreibung genannt haben.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei men-in-motion vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Da es sich um eine Position als Systemingenieur handelt, solltest du dich mit den relevanten Technologien und Tools vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu Themen wie Infrastructure as Code, Container-Technologien oder Windows-Server-Administration zu beantworten. Zeige dein Wissen und deine Begeisterung für die technischen Aspekte der Rolle.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team bewältigt, sind immer gut.
✨DevOps-Mindset betonen
In der Stellenbeschreibung wird ein DevOps-Mindset erwähnt. Überlege dir, wie du dieses Mindset in deiner bisherigen Arbeit angewendet hast. Sprich darüber, wie du Zusammenarbeit, Automatisierung und kontinuierliche Verbesserung in deinen Projekten gefördert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.