Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und baue ein leistungsstarkes Pre-Sales-Team für strategische Kunden in Deutschland.
- Unternehmen: Databricks, führendes Unternehmen im Bereich Daten und KI mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Umfassende Vorteile, die auf die Bedürfnisse aller Mitarbeiter zugeschnitten sind.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Industrie-KI und arbeite eng mit Führungskräften zusammen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Aufbau von Pre-Sales-Teams und Leidenschaft für Daten und KI.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Deutschlands strategische Fertigungs- und Energiekunden stehen an einem Wendepunkt: KI bewegt sich von Pilotprojekten zu Plattformentscheidungen. Diese Rolle kombiniert Mitarbeiterführung, Geschäftsverantwortung und Engagement auf Führungsebene. Sie werden als Spieler-Coach in kritischen Geschäften agieren und eine leistungsstarke, skalierbare Field-Engineering-Organisation für ein verbrauchsorientiertes Geschäft aufbauen.
Der Einfluss, den Sie haben werden:
- Aufbau, Leitung und Skalierung des Pre-Sales-Teams (Solutions Architect) für strategische Fertigungs- und Energiekunden in Deutschland, einschließlich Einstellung, Coaching, Leistungsmanagement und Karriereentwicklung.
- Verantwortung für die ROI und Effektivität im Pre-Sales, einschließlich Abdeckungsmodelle, Priorisierung und Auswirkungen auf die Gewinnquote, Verkaufszyklen und Kundenakzeptanz.
- Agieren als Spieler-Coach in strategischen Möglichkeiten durch das Gleichgewicht zwischen praktischer Beteiligung an den kritischsten Kundenengagements und dem Aufbau wiederholbarer Abläufe und Coaching-Mechanismen.
- Einrichtung und Verstärkung einer lösungs- und wertbasierten Verkaufskultur, die sich auf Geschäftsergebnisse konzentriert.
- Enger Partner mit der Vertriebsleitung zur Unterstützung der Prognosegenauigkeit, Pipeline-Qualität und Verbrauchswachstum.
- Engagement mit C-Level- und leitenden Führungskräften bei strategischen Kunden zur Schaffung vertrauensvoller Beziehungen und langfristiger Partnerschaften.
- Förderung eines skalierbaren Adoptionsmodells durch Verankerung von Partnern und PS-Anhängern sowie Etablierung eines klaren Pre-/Post-Sales-Handschlags.
- Vertretung des Field Engineering als Teil des regionalen Führungsteams.
Was wir suchen:
- Nachgewiesene Erfahrung im Aufbau und Management von Pre-Sales- oder technischen Field-Teams in einem schnell wachsenden Umfeld.
- Starker Hintergrund in Datenengineering, Analyseplattformen, Datenbanken oder Data Science.
- Erfolgreiche Erfahrungen in verbrauchsorientierten oder SaaS-Geschäftsmodellen.
- Fähigkeit, als Spieler-Coach zu agieren und praktische Deal-Beteiligung mit skalierender Teamführung zu balancieren.
- Erfolgreiche Partnerschaften mit Vertriebs- und funktionsübergreifenden Führungskräften.
- Erfahrung in der Etablierung wiederholbarer Prozesse zur Effizienzsteigerung.
- Leidenschaft für den Daten- und KI-Markt und die Fähigkeit, einen klaren Standpunkt auf Führungsebene zu artikulieren.
- Fließendes Deutsch (sehr bevorzugt) und fließendes Englisch (erforderlich).
Über Databricks
Databricks ist das Unternehmen für Daten und KI. Mehr als 10.000 Organisationen weltweit verlassen sich auf die Databricks Data Intelligence Platform. Um mehr zu erfahren, folgen Sie Databricks auf Twitter, LinkedIn und Facebook.
Vorteile
Bei Databricks streben wir danach, umfassende Vorteile und Vergünstigungen anzubieten, die den Bedürfnissen aller unserer Mitarbeiter gerecht werden.
Unser Engagement für Vielfalt und Inklusion
Bei Databricks setzen wir uns dafür ein, eine vielfältige und inklusive Kultur zu fördern, in der jeder erfolgreich sein kann.
Manager, Field Engineering - Strategic Accounts Germany Arbeitgeber: Menlo Ventures
Databricks ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Deutschland nicht nur die Möglichkeit bietet, an der Spitze der AI- und Datenrevolution zu arbeiten, sondern auch eine Kultur des Wachstums und der Zusammenarbeit fördert. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion sowie umfassenden Benefits unterstützt Databricks die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet ihnen die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit führenden Unternehmen zusammenzuarbeiten. Die Position des Managers für Field Engineering ermöglicht es Ihnen, als Player-Coach in einer Schlüsselrolle zu agieren und gleichzeitig ein leistungsstarkes Team aufzubauen, das die Zukunft der Industrie in Deutschland mitgestaltet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager, Field Engineering - Strategic Accounts Germany erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken zu aktuellen Themen im Bereich AI und Datenengineering.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu verwenden, die zeigen, wie du als Player-Coach agiert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Sprich über aktuelle Trends in der Daten- und AI-Welt und wie du diese in deinem bisherigen Job umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur technisch versiert bist, sondern auch strategisch denkst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, dein Netzwerk zu nutzen, um Empfehlungen zu bekommen – das kann einen großen Unterschied machen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager, Field Engineering - Strategic Accounts Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfung zu unserer Mission!:Erkläre in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu unserer Vision bei StudySmarter passen. Zeig uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist und wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Menlo Ventures vorbereitet
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Fertigungs- und Energiebranche vertraut, insbesondere im Hinblick auf KI. Informiere dich über Databricks und deren Lösungen, um während des Interviews gezielte Fragen stellen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder komplexe Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle sowohl als Spieler-Coach fungiert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamführung und -entwicklung demonstrierst. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivierst und förderst, um gemeinsam Erfolge zu erzielen.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, besonders wenn es um technische Themen geht. Deine Fähigkeit, auf C-Level zu kommunizieren, wird entscheidend sein.
