Associate Director Client Service Digital Media (Mensch)

Associate Director Client Service Digital Media (Mensch)

Düsseldorf Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite strategisch wichtige Kunden und forme die digitale Zukunft mit deinem Team.
  • Unternehmen: WPP Media, ein innovativer Partner für führende Marken weltweit.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
  • Warum dieser Job: Gestalte die Medienzukunft und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
  • Qualifikationen: Erfahrung in strategischer Kundenberatung und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Über WPP Media

WPP ist der vertrauenswürdige Wachstumspartner für die weltweit führenden Marken. Mit außergewöhnlichem Talent, vertrauenswürdigen Daten und Intelligenz sowie erstklassigen Partnerschaften – alle vereint durch unsere bahnbrechende agentische Marketingplattform, WPP Open – helfen wir unseren Kunden, Veränderungen zu navigieren, Chancen zu ergreifen und transformationales Wachstum zu erzielen. WPP Media ist WPPs KI-gesteuerte Medienbetriebseinheit, die Medien, Daten und Partnerschaften zusammenbringt, um kreative Personalisierung in großem Maßstab zu liefern.

Bei der Brand Wavemaker fördern wir das Wachstum unserer Kunden, indem wir Entscheidungen und Erlebnisse der Verbraucher durch Medien, Inhalte und Technologie neu gestalten. Unser Name steht sowohl für unsere Mission als auch für unsere Methode: Wir setzen uns für mutige Marken und Menschen ein, die Herausforderungen lieben – um gemeinsam weiter und schneller voranzukommen.

Das bieten wir dir:

  • Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
  • Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
  • Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
  • Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
  • More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
  • Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

  • Kundenentwicklung: Du übernimmst die perspektivische Kundenentwicklung, verantwortest die Erreichung definierter Kundenziele und sicherst eine hohe Kundenzufriedenheit.
  • Strategische Führung: Die Qualitätssicherung und Supervision von Medienstrategien (Schwerpunkt Digital) liegen in deiner Verantwortung, wobei du stets die übergreifenden Kunden- und Agenturziele im Blick hast.
  • Team-Mentoring: Als Mentor:in förderst du die Entwicklung deines Teams, sicherst die Qualität der Arbeit und förderst eine kollegiale sowie professionelle Zusammenarbeit.
  • Stakeholder-Management: Die Kommunikation mit Key-Stakeholdern auf Management-Ebene führst du eigenständig, moderierst auch kritische Situationen und baust nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
  • Innovationsförderung: Aktiv gibst du Impulse für Innovationen sowie Marktentwicklungen und treibst die Business-Entwicklung voran, indem du neue Wachstumschancen für deine Kunden identifizierst.
  • Prozessoptimierung: Interne Kommunikations- und Arbeitsprozesse werden von dir optimiert, um die Effizienz zu steigern und eine reibungslose, standortübergreifende Zusammenarbeit zu gewährleisten.

Das zeichnet dich aus:

  • Berufserfahrung: Du bringst mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in der strategischen Kundenberatung und Mediaplanung mit, idealerweise in einer Mediaagentur mit dem Schwerpunkt auf digitalen Kanälen.
  • Führungskompetenz: Deine ausgeprägte Führungskompetenz hast du bereits unter Beweis gestellt, indem du erfolgreich Teams geleitet, motiviert und weiterentwickelt hast.
  • Unternehmerisches Denken: Ein tiefes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und die Fähigkeit, strategische Entscheidungen mit Blick auf die Kunden- und Agenturprofitabilität zu treffen, zeichnen dich aus.
  • Kommunikationsstärke: Mit deinem souveränen Auftreten und deiner Überzeugungskraft kommunizierst du auch komplexe Sachverhalte sicher auf Management-Ebene in Deutsch und Englisch.
  • Marktkenntnis: Du verfügst über ein tiefgreifendes Verständnis der digitalen Medienlandschaft, aktueller Technologien und Trends. Aber auch im Bereich der offline Kanäle konntest du dir Wissen aneignen und nutzt dieses Wissen, um dein Team zu unterstützen und voranzubringen, sowie innovative Lösungen für deine Kunden zu entwickeln.
  • Analytische Fähigkeiten: Deine ausgeprägten analytischen Fähigkeiten ermöglichen es dir, komplexe Daten zu interpretieren, strategische Handlungsempfehlungen abzuleiten und den Erfolg von Maßnahmen zu messen.

Darüber hinaus bist du: #strategisch #führungskompetent #kommunikativ

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media: Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge. WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

Associate Director Client Service Digital Media (Mensch) Arbeitgeber: Mensch

WPP Media ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine flexible Work-Life-Balance und 30 Urlaubstage bietet, sondern auch in deren persönliche und berufliche Entwicklung investiert. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Chancengleichheit fördert das Unternehmen eine inklusive Kultur, in der jeder die Möglichkeit hat, sich zu entfalten und an spannenden Projekten in der dynamischen Welt der digitalen Medien zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

Mensch Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Associate Director Client Service Digital Media (Mensch) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Webinare oder Meetups und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – manchmal gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen vorzubereiten, um dein Interesse zu zeigen!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle bei WPP Media ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director Client Service Digital Media (Mensch) mit Bravour zu bestehen

Strategische Kundenberatung
Mediaplanung
Führungskompetenz
Unternehmerisches Denken
Kommunikationsstärke
Marktkenntnis
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind das, was dich von anderen Bewerbungen abhebt. Lass uns wissen, warum du für die Rolle als Associate Director Client Service Digital Media brennst.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast – das macht einen bleibenden Eindruck!

Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein gut strukturiertes und fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die digitale Zukunft zu gestalten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mensch vorbereitet

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Vision und den Werten von WPP Media vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du das Unternehmen voranbringen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenz oder strategisches Denken unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle als Associate Director zu untermauern.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Rolle viel Stakeholder-Management erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten demonstrierst. Übe, komplexe Sachverhalte einfach und verständlich zu erklären. Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch sicher aufzutreten, um deine Vielseitigkeit zu zeigen.