Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Planung und Umsetzung von B2B-Kampagnen über verschiedene Kanäle.
- Arbeitgeber: WPP Media, ein innovativer Partner für führende Marken mit Fokus auf Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Gesundheitsleistungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medien und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder relevante Erfahrung, Kommunikations- und Teamfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
WPP ist der vertrauenswürdige Wachstumspartner für die weltweit führenden Marken. Mit außergewöhnlichem Talent, vertrauenswürdigen Daten und Intelligenz sowie erstklassigen Partnerschaften – alle vereint durch unsere bahnbrechende Marketingplattform, WPP Open – helfen wir unseren Kunden, Veränderungen zu navigieren, Chancen zu ergreifen und transformatorisches Wachstum zu erzielen.
WPP Media ist WPPs KI-gesteuerte Medienbetriebseinheit, die Medien, Daten und Partnerschaften zusammenbringt, um kreative Personalisierung in großem Maßstab zu liefern. Verbunden durch WPP Open und unterstützt von Open Intelligence, sehen die Kunden genau, wo, wie und warum ihre Medieninvestitionen funktionieren.
Das bieten wir dir:
- Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
- Urlaubsanspruch: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
- Gesundheitsleistungen: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
- Weiterbildung: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
- Events und Rabatte: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
- Vielfalt: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.
Das bewegst du:
- Strategieentwicklung: Wertvolle Unterstützung leistest du bei der Erstellung und Aufbereitung von Strategiepräsentationen.
- Kunden- & Kampagnenmanagement: Du unterstützt unsere Kunden bei der Planung und Entwicklung zielgruppenorientierter Medienkampagnen für Print und Digital. Ebenso hilfst du bei der Umsetzung und Optimierung ihrer B2B-Kampagnen.
- Medienpartner-Kooperation: Bei Angebotsanfragen und Verhandlungen wirkst du unterstützend mit. Die enge Abstimmung mit B2B-Vermarktern pflegst du gewissenhaft.
- Digitale Kampagnensteuerung: Du unterstützt bei der Erstellung digitaler Produktionspläne für Kreativagenturen. Zudem hilfst du bei der Entwicklung von Tracking-Plänen, um das Ad-Management für Digital-Kampagnen zu briefen.
- Erfolgsanalyse & Optimierung: Bei der Erstellung und Interpretation von Kampagnen-Reportings bringst du dich aktiv ein. Du hilfst bei der Ableitung von Optimierungsempfehlungen und unterstützt bei der Kostenkontrolle.
- Kampagnenabschluss: Du begleitest die Finalisierung von Kampagnen, um eine reibungslose Abrechnung vorzubereiten.
Das zeichnet dich aus:
- Ausbildung & Qualifikation: Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich ist vorhanden.
- Kommunikationsfähigkeiten: Du bist kommunikativ und verstehst es, auch komplexe Themen klar und verständlich aufzubereiten. Idealerweise hast du außerdem bereits erste Erfahrung im direkten Kundenkontakt.
- Teamorientierung: Ausgeprägter Teamgeist und Freude am Kontakt mit unterschiedlichen Ansprechpartnern prägen deinen Arbeitsstil.
- Analytische Fähigkeiten: Ein sehr gutes Zahlenverständnis und fundierte MS-Office-Kenntnisse (besonders Excel) zeichnen dich aus.
- Medienbegeisterung: Du bist offen für die Medien Print, Audio und Cinema sowie deren sich ständig weiterentwickelnden Ausprägungen.
- Sprachkenntnisse: Die sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch ist für dich selbstverständlich.
Darüber hinaus bist du: #teamorientiert #kommunikativ #zuverlässig. Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.
Arbeiten bei WPP Media: Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge. WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.
Junior B2B Operations Manager (Mensch) Arbeitgeber: Mensch
Kontaktperson:
Mensch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior B2B Operations Manager (Mensch)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt. Wir sind hier, um dich zu unterstützen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Medienbranche! Sprich über aktuelle Trends und Entwicklungen, die dich interessieren. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Leidenschaft zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior B2B Operations Manager (Mensch)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die sich mit unserer Unternehmenskultur identifizieren können. Lass deine Leidenschaft für Medien und B2B-Operations durchscheinen!
Mach es klar und präzise: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Fachjargon. Wir wollen schnell verstehen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt!
Betone deine Teamfähigkeit: Da wir bei WPP Media großen Wert auf Teamarbeit legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie du im Team arbeitest und welche Erfahrungen du in der Zusammenarbeit mit anderen gemacht hast. Zeig uns, dass du ein echter Teamplayer bist!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mensch vorbereitest
✨Informiere dich über WPP Media
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über WPP Media und deren Dienstleistungen verschaffen. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und verstehe, wie sie ihre Kunden unterstützen. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten, Teamarbeit und analytischen Fähigkeiten demonstrieren. Wenn du über deine Erfolge sprichst, wird das deinen potenziellen Arbeitgeber beeindrucken und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Werte von WPP Media beziehen. Fragen wie 'Wie fördert das Unternehmen Vielfalt und Inklusion?' oder 'Welche Möglichkeiten zur Weiterbildung gibt es?' zeigen, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung im Unternehmen.
✨Praktische Vorbereitung auf digitale Tools
Da die Rolle auch digitale Kampagnensteuerung umfasst, solltest du dich mit den gängigen Tools und Software vertraut machen, die in der Branche verwendet werden. Zeige im Interview, dass du bereit bist, dich schnell in neue Systeme einzuarbeiten und dass du ein gutes Zahlenverständnis hast.