Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende digitale Kampagnen und optimiere deren Performance.
- Unternehmen: WPP Media, ein innovativer Partner für führende Marken weltweit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vielfalt und Chancengleichheit sind uns wichtig – bewirb dich jetzt!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Online-Marketings und lerne von den Besten.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Marketingbereich und erste Erfahrungen im Online-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
WPP ist der vertrauenswürdige Wachstumspartner für die weltweit führenden Marken. Mit außergewöhnlichem Talent, vertrauenswürdigen Daten und Intelligenz sowie erstklassigen Partnerschaften – alle vereint durch unsere bahnbrechende agentische Marketingplattform, WPP Open – helfen wir unseren Kunden, Veränderungen zu navigieren, Chancen zu ergreifen und transformatorisches Wachstum zu erzielen. WPP Media ist die KI-gesteuerte Medienbetriebseinheit von WPP, die Medien, Daten und Partnerschaften zusammenbringt, um kreative Personalisierung in großem Maßstab zu liefern.
Das bieten wir dir:
- Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
- Urlaubsanspruch: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
- Gesundheit: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
- Weiterbildung: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
- Events: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
- Vielfalt: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.
Das bewegst du:
- Als Junior Online Marketing Manager begleitest du den rechtzeitigen Kampagnenstart, die Aussteuerung und Optimierung digitaler Kampagnen und lernst, für eine reibungslose technische Umsetzung über alle relevanten Systeme und Partner hinweg zu sorgen.
- Kampagnenmanagement: Du begleitest die operative Kampagnenumsetzung von der Anlage bis zur Auslieferung. Durch fortlaufende Analysen lernst du, Optimierungspotenziale zu identifizieren und Kampagnen weiterzuentwickeln.
- Schnittstellensteuerung: Dabei arbeitest du eng mit Beratung, Planning und unseren Expert-Teams zusammen, um eine reibungslose Abstimmung im Kampagnenprozess zu unterstützen.
- Technische Umsetzung: Von dir wird die Abstimmung zwischen Vermarktern, AdServern (z. B. Campaign Manager) und Third-Party-Anbietern im Team tatkräftig unterstützt.
- Werbemittelabstimmung: Die Koordination der Abstimmung mit Kreativagenturen zur Produktion der geplanten Werbemittel wird von dir aktiv unterstützt.
- Monitoring & Pacing: Stets behältst du die Kampagnenauslieferung im Blick, lernst das Pacing zu kontrollieren und stimmst dich bei Auffälligkeiten eng mit dem Team ab.
- Performance & Pacing: Anhand relevanter KPIs lernst du die Kampagnenperformance zu analysieren und leitest erste Optimierungsansätze zur Steigerung der Ergebnisse ab.
Das zeichnet dich aus:
- Ausbildung: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Marketing, Medien, Wirtschaft oder einem verwandten Feld bringst du mit.
- Berufserfahrung & Fachkenntnisse: Du verfügst über erste Berührungspunkte mit dem Online-Bereich (z. B. durch Praktika), möchtest Online-KPIs kennenlernen und idealerweise erste Erfahrungen im Reporting sammeln.
- Technisches Verständnis: Erstes Interesse an Tracking-Möglichkeiten sowie eine Neugier auf technische Grundlagen (wie HTML/CSS-Grundkenntnisse) bringst du mit.
- Tools & Zahlenaffinität: Gute Office-365-Kenntnisse (insbesondere Excel, PowerPoint und Outlook) und analytisches Verständnis zeichnen dich aus.
- Arbeitsweise: Eine zuverlässige, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gehört für dich ebenso dazu wie Belastbarkeit und Teamorientierung.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.
Darüber hinaus bist du: #organisiert #zuverlässig #sorgfältig Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.
Arbeiten bei WPP Media: Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge. WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.
Junior Online Marketing Manager (Mensch) Arbeitgeber: Mensch
WPP Media ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit von Remote Work bietet. Mit 30 Urlaubstagen, umfangreichen Gesundheitsleistungen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter in einem unterstützenden und inklusiven Arbeitsumfeld. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit, was WPP Media zu einem attraktiven Ort für alle macht, die eine bedeutungsvolle Karriere im Marketing anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Online Marketing Manager (Mensch) erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Mensch.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Mensch ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Mensch könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Mensch beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Online Marketing Manager (Mensch) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Mensch:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Mensch einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mensch vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Mensch einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Mensch relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Mensch einfügt.
