Merchandiser (m/f/d)

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die führende premium-technologiebasierte Modeplattform weltweit zu etablieren und eine der Top 100 globalen Marken zu sein. Bei HUGO BOSS arbeiten wir im Team, um unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen zusammenzubringen und eine Vielfalt an Ideen und Lösungen zu schaffen. Was uns vereint? Wir lieben Mode, wir verändern Mode!

Sie haben die Möglichkeit, Ihre Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen – denn nur wenn wir gemeinsam neue Wege beschreiten, können wir etwas Einzigartiges schaffen. Werden Sie Teil unseres Teams von mehr als 19.000 Mitarbeitern weltweit und gestalten Sie Ihre Zukunft bei HUGO BOSS!

Was Sie erwarten können:

• Zusammen mit Planung, Einkauf und Einzelhandel übernehmen Sie die Verantwortung für das strategische Management der Warenleistung und der Lagerallokation, um sicherzustellen, dass der korrekte Allokationsprozentsatz innerhalb der erforderlichen Fristen und gemäß dem Verkaufsplan erreicht wird.
• Mit Leidenschaft und Weitblick gehen Sie Ihre Aufgaben an, indem Sie Verkaufszahlen, Lagerbestände und wichtige KPIs auf MPG/SPG-Ebene analysieren, schnelle und langsame Verkäufer identifizieren und konkrete Handelsaktionen ableiten, um den Umsatz und den Gewinn pro Quadratmeter zu maximieren.
• Mit einem klaren Fokus auf optimierte Lagerflüsse und die Leistung der Geschäfte überprüfen Sie saisonal die Lieferkapazitäten der Geschäfte und planen die Lieferphasen nach Markenmodul und MPG, um die richtigen Mengen und Zeitpunkte pro Geschäft sicherzustellen.
• Sie übernehmen die Planung und Kontrolle der Optionen in den Geschäften innerhalb des definierten Raums, garantieren die Auswahl für die Kunden, während Sie die Produktivität optimieren und eine starke Markenpräsentation unterstützen.
• Als zentraler Ansprechpartner und wichtige Schnittstelle zwischen Merchandise Management, Planung, Einkauf, Einzelhandel und VM bereiten Sie Handelsgespräche vor, präsentieren Ergebnisse und vorgeschlagene Maßnahmen an leitende Stakeholder und Area Manager und übernehmen die Verantwortung für die Geschäftsergebnisse.
• Hochwertige Daten sind für Sie selbstverständlich – Sie stellen diese durch den sicheren Umgang mit SAP, BIS und Excel sicher, entwickeln eigene Berichte, identifizieren Abweichungen und lösen Probleme, während Sie auch andere schulen und Systemprozesse verbessern.
• Sie unterstützen die Umsetzung der Preisstrategien des Unternehmens, indem Sie die Leistung analysieren, bei der Definition von Preisnachlässen und Prozentsätzen helfen und system- und prozessbezogene Erkenntnisse aus früheren Saisons bereitstellen, einschließlich Input für Filialeröffnungen und Schlüsselfokus.

Ihr Profil:

• Sie haben ein abgeschlossenes Bachelor-Studium (z.B. in Betriebswirtschaft, Mode-Management, Einzelhandelsmanagement oder einem verwandten Bereich) und bringen 2–4 Jahre Berufserfahrung im Merchandise Management mit, idealerweise in einem internationalen Einzelhandels- oder Modeunternehmen.
• Sie sind ein Teamplayer mit analytischem und strukturiertem Denken, einem pragmatischen und lösungsorientierten Ansatz sowie einem hohen Verantwortungsbewusstsein und genießen das Gleichgewicht zwischen Eigenverantwortung und enger Zusammenarbeit mit anderen.
• Sie verfügen über sehr starke analytische Fähigkeiten sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, die es Ihnen ermöglichen, komplexe Themen im Bereich Merchandise und Leistung klar zu präsentieren und umsetzbare Empfehlungen abzuleiten.
• Mit Ihren fließenden Englischkenntnissen sind Sie in der Lage, internationale Stakeholder auf höchstem Niveau zu unterstützen; Deutsch ist von Vorteil, und Sie schätzen den regelmäßigen Austausch mit Kollegen aus mehreren europäischen Ländern.
• Ihre soliden IT-Kenntnisse, insbesondere in MS Office (insbesondere Excel) und idealerweise SAP und Reporting-Tools, sowie Ihre digitale Affinität ermöglichen es Ihnen, moderne Systeme effektiv zu nutzen und Prozesse kontinuierlich zu optimieren.
• Ihre unabhängige und strukturierte Arbeitsweise, kombiniert mit einer proaktiven Denkweise, starken Entscheidungsfähigkeiten und einem klaren Fokus auf Ergebnisse, ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitslast selbstbewusst zu managen – Ihr sicheres Auftreten, positive Ausstrahlung und Empathie runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile:

• Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Vorteile, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einer Mobilitätszulage / Deutschlandticket, einer jährlichen Bekleidungszulage, einer betrieblichen Altersvorsorge und unserem SHIP-Aktienprogramm.
• Genießen Sie die Freiheit unserer flexiblen Arbeitsmodelle. Mit 'Threedom of Work' verbringen Sie 3 Tage in Metzingen und 2 Tage remote.
• Profitieren Sie von unserem 'Me Time'-Programm für persönliche Auszeiten und der Option auf 30 Tage 'Mobile Work EU' jährlich.
• Nutzen Sie das Mitarbeiterfitnessstudio, eine Vielzahl von Sportaktivitäten, eine 37-Stunden-Arbeitswoche und 30 Urlaubstage pro Jahr.
• Exklusive Rabatte für Shopping und Kunst: profitieren Sie von Rabatten für Familie und Freunde sowie kostenlosem Eintritt in mehr als 15 internationale Kunstmuseen.
• Nachhaltigkeit ist einer unserer Schlüsselwerte und mehr als nur ein Trend. Wir setzen uns für Umwelt-, Tier- und Klimaschutz sowie Menschenrechte ein.
• Willkommen in unserem preisgekrönten Restaurant & Café Times.

Wir sind ein globales Unternehmen mit Mitarbeitern, die die Welt im Großen und Ganzen repräsentieren. Unsere inklusive Kultur schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und glauben, dass unser gerechtes Arbeitsumfeld Ihr volles Potenzial entfalten und Sie inspirieren kann, zu gedeihen.