Team Leader Corporate Tax (m/w/d)

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die weltweit führende technologiegesteuerte Modeplattform im Premiumbereich zu etablieren und zu den Top 100 global führenden Marken zu gehören. Zusammen setzen wir unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen bei HUGO BOSS ein und kreieren vielfältige Ideen und Lösungen. Was uns verbindet? We love Fashion, we change Fashion! Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen — denn nur, wenn wir gemeinsam neue Wege gehen, entsteht etwas Einzigartiges. Werde Teil unseres Teams aus mehr als 19.000 Mitarbeitern weltweit und gestalte deine persönliche Zukunft bei HUGO BOSS!

Das erwartet dich bei uns:

• Team Leadership & Development: Lead and develop a multidisciplinary tax team of dedicated tax professionals across Tax Reporting & Accounting, Corporate Income Tax, and Employment Tax. Foster a collaborative, high-performance culture, support professional growth, and act as a coach on complex tax and accounting-related topics.
• Tax Reporting & Accounting: Ensure high-quality tax input for monthly, quarterly, and annual group reporting (HGB/IFRS), including the calculation and analysis of current and deferred taxes, ETR development, and tax disclosures. Act as main contact for auditors for all tax-related aspects of the group audit.
• Pillar Two & Regulatory Topics: Take ownership of Pillar Two compliance and related reporting requirements, ensuring technically sound implementation, robust processes, and close alignment with Finance and external advisors.
• Corporate Income Tax: Oversee the tax aspects of statutory financial statements, ensure timely and compliant preparation of corporate income tax and trade tax returns, and take responsibility for tax audits and ongoing compliance requirements at group level.
• Employment Tax Governance: Steer employment tax topics across HR, Payroll, and Finance interfaces. Further develop the Employment Tax Competence Center, including governance, processes, documentation, and the use of digital tools such as CITAX.
• Process Excellence & Business Partnering: Continuously improve tax processes, data flows, and control frameworks across reporting, accounting, and tax compliance. Act as a trusted business partner to Finance, Controlling, Investor Relations, Legal, and HR, translating complex tax matters into clear management insights.

Das ist dein Profil:

• Educational Background: Degree in Business Administration, Economics, Finance, Tax Law, or a comparable qualification; successfully passed German tax advisor exam (Steuerberater).
• Professional Experience: 7+ years of professional experience in group tax, tax reporting, or a Big Four tax/audit environment, ideally within a listed multinational group.
• Technical Expertise: Strong knowledge of HGB and IFRS with hands-on experience in tax accounting, deferred taxes, group tax reporting, and corporate income tax. Solid understanding of Pillar Two regulations is a strong advantage.
• Leadership & Project Experience: Initial experience in leading teams or complex cross-functional projects, with a clear people-development mindset and the ability to structure and steer multiple topics in parallel.
• Analytical & Change Skills: Strong analytical capabilities, high attention to detail, and a proactive approach to process improvement and digitalization in a dynamic environment.
• Communication & Stakeholder Management: Excellent communication skills with the ability to explain complex tax matters clearly to different stakeholders in an international context both in English and German.
• Systems & Tools: Experience with SAP-based finance/tax environments and tax reporting tools (e.g. GTC); openness to digital solutions and new technologies is expected.
• Quality & Ownership: High standards for quality, accuracy, and accountability, combined with a strong service orientation towards internal stakeholders.

Das bieten wir dir:

• Wir setzen auf eine wettbewerbsfähige Vergütung und attraktive Zusatzleistungen: Von Urlaubs- und Weihnachtsgeld über einen Mobilitätszuschuss / Deutschlandticket bis zu deinem jährlichen Bekleidungskontingent, betrieblicher Altersvorsorge und unserem Aktienprogramm SHIP.
• Made for Me: Unsere flexiblen Arbeitsmodelle „Threedom of Work“ mit 3 Tagen in Metzingen & 2 Tagen mobilem Arbeiten, „Me Time“ unser Programm für individuelle Auszeiten sowie die Option auf jährlich 30 Tage „Mobile Work EU“ bieten dir den Freiraum, den du brauchst.
• Wer viel leistet, braucht einen gesunden Ausgleich: Trainiere kostenlos in unserem eigenen Gym oder nutze unsere vielfältigen Sportangebote, profitiere von einer 37-Stunden-Woche und jährlich 30 Urlaubstagen.
• Deine persönliche Entwicklung ist uns wichtig: Wir bieten dir Zugang zu einer Vielzahl von Fortbildungsmöglichkeiten, sowohl online in der HUGO BOSS University als auch mit externen Bildungsträgern.
• Exklusiver Zugang zu Fashion & Art: Profitiere von Mitarbeiterrabatten, Family & Friends Days und freiem Eintritt in über 15 Kunstmuseen weltweit.
• Innovation treibt dich an? Uns auch! Das zeigt sich auch in unseren modernen Arbeitsplätzen und innovativen Tools.
• Nachhaltigkeit ist für uns kein Modetrend, sondern essenziell – wir bekennen uns zu Umwelt-, Tier- & Klimaschutz sowie Menschenrechten und bieten einen umweltfreundlichen Bus-Shuttle an.
• Auch beim Essen legen wir Wert auf guten Geschmack. Willkommen in unserem preisgekrönten Restaurant & Café Times.

Wir sind ein globales Unternehmen und unsere Mitarbeiter repräsentieren die ganze Welt. Unsere integrative Kultur respektiert und schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit im Einstellungsprozess ein – und wir glauben, dass unser gleichberechtigtes Arbeitsumfeld dazu beiträgt, dein volles Potenzial zu entfalten und dich zu inspirieren, erfolgreich zu sein.