Tech Owner - Integrated Planning o9 (m/f/d)
Tech Owner - Integrated Planning o9 (m/f/d)

Tech Owner - Integrated Planning o9 (m/f/d)

Metzingen Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Übernehme die technische Verantwortung für die o9 Planning Suite und gestalte innovative Lösungen.
  • Arbeitgeber: HUGO BOSS, ein führendes Unternehmen in der Modebranche mit einem kreativen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen.
  • Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem Fokus auf Nachhaltigkeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mode mit modernster Technologie und innovativen Ideen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Plattformverantwortung und Kenntnisse in Cloud-Architekturen erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Unsere Vision ist es, HUGO BOSS als die führende premium technologiegetriebene Modeplattform weltweit zu etablieren und zu einer der 100 besten globalen Marken zu werden. Bei HUGO BOSS arbeiten wir im Team, um unser Wissen, unsere Fähigkeiten und Erfahrungen zusammenzubringen und eine Vielfalt an Ideen und Lösungen zu schaffen. Was uns vereint? Wir lieben Mode, wir verändern Mode! Bei HUGO BOSS haben Sie die Möglichkeit, Ihre Persönlichkeit, Ideen und Kreativität einzubringen – denn nur wenn wir gemeinsam neue Wege beschreiten, können wir etwas Einzigartiges schaffen. Werden Sie Teil unseres Teams von mehr als 19.000 Mitarbeitern weltweit und gestalten Sie Ihre Zukunft bei HUGO BOSS!

Als o9 Tech Owner sind Sie verantwortlich für die technische Gesamtverantwortung der o9 Planning Suite im Rahmen des TWIN-Programms und des sich entwickelnden Integrated Planning Center of Excellence. Sie gewährleisten eine stabile, skalierbare und standardisierte Planungsplattform über alle relevanten Planungsdomänen und -ströme hinweg, die integrierte End-to-End-Planung, hohe Datenqualität und die Ausrichtung an dem Zielbetriebsmodell und der Unternehmensarchitektur von HUGO BOSS ermöglicht. In dieser Rolle fungieren Sie als technische Designautorität für die o9 Planning Suite und dienen als zentrale Schnittstelle zwischen IT, Geschäftsproduktverantwortlichen und der Gesamtprogramm-Governance. Sie arbeiten eng mit Business Planning, Supply Chain, Finance, Merchandising und Sales zusammen, um bereichsübergreifende Geschäftsanforderungen in kohärente o9-Lösungsdesigns zu übersetzen und das integrierte Planungssystem kontinuierlich zu verbessern.

Was Sie erwarten können:

  • Übernehmen Sie die technische Gesamtverantwortung für die o9 Planning Suite über alle relevanten Planungsdomänen (z.B. Demand Planning, Product Planning, Supply Planning, IBP) und gewährleisten Sie Plattformstabilität, Skalierbarkeit und Standardisierung gemäß den definierten Leitprinzipien.
  • Steuern Sie Lösungsänderungen, Releases und Verbesserungen innerhalb der o9 Planning Suite, einschließlich Blueprint-Interpretation, Backlog-Ausrichtung, Testkoordination und enge Zusammenarbeit mit Implementierungspartnern und dem o9-Produktteam.
  • Stellen Sie die Plattformqualität, Datenintegrität und operationale Exzellenz sicher, indem Sie die definierten Governance-Standards der Planning Suite, die Standards des Centers of Excellence und das Unterstützungs- und Eskalationsmodell einhalten.
  • Agieren Sie als zentrale technische Schnittstelle und Eskalationspunkt zwischen IT, Geschäftsproduktverantwortlichen über die Planungsströme hinweg sowie der übergreifenden Programm- und Architektur-Governance.
  • Übersetzen Sie bereichsübergreifende Geschäftsanforderungen in kohärente o9-Lösungsdesigns, einschließlich harmonisierter Planungslogik, integrierter Workflows und einer zuverlässigen Übergabe von Planungsoutputs an nachgelagerte Systeme (z.B. ERP, Datenplattform).
  • Fördern Sie kontinuierliche Verbesserungen und den Aufbau von Fähigkeiten der o9 Planning Suite, unterstützen Sie die Benutzerakzeptanz, strukturierten Wissenstransfer und die langfristige Reife der integrierten Planungsfähigkeiten bei HUGO BOSS.

Ihr Profil:

  • Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Verantwortung für Unternehmensanwendungen / Plattformen, Lösungsarchitektur oder technische Beratung, idealerweise in Planungs- oder Lieferkettenbereichen.
  • Praktische Erfahrung mit o9-Lösungen oder einer vergleichbaren Planungsplattform (z.B. SAP IBP/APO, Kinaxis, Blue Yonder, Anaplan, OMP), mit starker Motivation, sich auf o9 zu spezialisieren.
  • Starkes Verständnis von cloudbasierten Architekturen (z.B. Azure, AWS, GCP) und SaaS / PaaS-Betriebsmodellen.
  • Solide Erfahrung mit Systemintegration (APIs, Schnittstellen, ETL/Integrationswerkzeuge, nachrichtenbasierte Integration) und Datenmodellierung.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, eine geschäftskritische Plattform zu betreiben und weiterzuentwickeln (SLAs, Monitoring, Incident/Problem/Change Management).
  • Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, zwischen Geschäft und IT zu vermitteln und komplexe technische Themen verständlich zu erklären. Fließende Englischkenntnisse (obligatorisch), Deutschkenntnisse sind von Vorteil.

Ihre Vorteile:

  • Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Vorteile, einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einer Mobilitätszulage / Deutschlandticket, einer jährlichen Bekleidungszulage, einer betrieblichen Altersvorsorge und unserem SHIP-Aktienprogramm.
  • Genießen Sie die Freiheit unserer flexiblen Arbeitsmodelle. Mit 'Threedom of Work' verbringen Sie 3 Tage in Metzingen und 2 Tage remote.
  • Profitieren Sie von unserem 'Me Time'-Programm für persönliche Auszeiten und der Option auf 30 Tage 'Mobile Work EU' jährlich.
  • Nutzen Sie das Mitarbeiterfitnessstudio, eine Vielzahl von Sportaktivitäten, eine 37-Stunden-Arbeitswoche und 30 Urlaubstage pro Jahr.
  • Exklusive Rabatte für Shopping und Kunst: profitieren Sie von Rabatten für Familie und Freunde sowie kostenlosem Eintritt in mehr als 15 internationale Kunstmuseen.
  • Nachhaltigkeit ist eines unserer zentralen Werte, und mehr als nur ein Trend. Wir setzen uns für Umwelt-, Tier- und Klimaschutz sowie Menschenrechte ein.
  • Willkommen in unserem preisgekrönten Restaurant & Café Times.

Wir sind ein globales Unternehmen mit Mitarbeitern, die die Welt im Großen und Ganzen repräsentieren. Unsere inklusive Kultur schätzt die Authentizität und Individualität jedes Einzelnen. Wir setzen uns für Chancengleichheit ein und glauben, dass unser gerechtes Arbeitsumfeld Ihr volles Potenzial entfalten und Sie inspirieren kann, erfolgreich zu sein.

Tech Owner - Integrated Planning o9 (m/f/d) Arbeitgeber: Menswear & Womenswear

HUGO BOSS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Metzingen eine inspirierende und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Zusatzleistungen wie einem jährlichen Bekleidungszuschuss und einem engagierten Fokus auf Nachhaltigkeit fördert das Unternehmen eine ausgewogene Work-Life-Balance und persönliche Entwicklung. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Kreativität und Ideen einzubringen und Teil eines globalen Teams zu werden, das Mode neu definiert.
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Kontaktperson:

Menswear & Womenswear HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Tech Owner - Integrated Planning o9 (m/f/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an HUGO BOSS. Je mehr du dich vernetzt, desto höher sind deine Chancen, von den richtigen Leuten wahrgenommen zu werden!

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!

Informiere dich über HUGO BOSS, ihre Werte und die neuesten Entwicklungen in der Modebranche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Rolle des Tech Owners passen. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch die Leidenschaft für Mode teilst!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen kommen. Kontaktiere direkt die Personalabteilung oder die Teamleiter bei HUGO BOSS. Frag nach möglichen Möglichkeiten und zeig dein Interesse an der Position. Manchmal kann ein persönlicher Kontakt Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du die perfekte Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über die HUGO BOSS Website. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung die richtige Person erreicht. Lass uns gemeinsam die Zukunft der Mode gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Tech Owner - Integrated Planning o9 (m/f/d)

Technische Verantwortung für die o9 Planning Suite
Erfahrung in der Plattformbesitz und Lösung Architektur
Kenntnisse in o9 Lösungen oder vergleichbaren Planungsplattformen (z.B. SAP IBP/APO, Kinaxis, Blue Yonder, Anaplan, OMP)
Verständnis von cloud-basierten Architekturen (z.B. Azure, AWS, GCP)
Erfahrung mit Systemintegration (APIs, Schnittstellen, ETL/Integrationswerkzeuge)
Datenmodellierung
Fähigkeit zur Verwaltung einer geschäftskritischen Plattform (SLAs, Monitoring, Incident/Problem/Change Management)
Ausgezeichnete Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Lösungen
Kontinuierliche Verbesserung und Entwicklung der o9 Planning Suite
Teamarbeit und Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen (z.B. Business Planning, Supply Chain, Finance, Merchandising, Sales)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist! Wir suchen nach Persönlichkeiten, die ihre Ideen und Kreativität einbringen. Lass deine Leidenschaft für Technologie und Mode durchscheinen!

Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und strukturiere deine Informationen so, dass wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast. Wir lieben es, wenn alles gut organisiert ist!

Beziehe dich auf die Stelle: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie deine Skills im Bereich o9 Solutions oder ähnlichen Plattformen uns helfen können, unsere Ziele zu erreichen. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Menswear & Womenswear vorbereitest

Verstehe die o9 Planning Suite

Mach dich mit der o9 Planning Suite vertraut, bevor du zum Interview gehst. Schau dir die Funktionen und Vorteile an, die sie bietet, und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Tech Owner nutzen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Plattformverantwortung und im technischen Consulting zeigen. Bereite Beispiele vor, die deine Erfolge in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Supply Chain oder Finance verdeutlichen.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als zentrale Schnittstelle zwischen IT und den Fachbereichen agierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, Brücken zu bauen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die o9 Planning Suite in der Zukunft.

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Standort: Metzingen
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