Institut für Moraltheologie Katholisch-Theologische Fakultät Professur für Moraltheologie
Bewerbungsfrist:
14.10.2026
Verwendungsgruppe:
A1
Stellenprofil:
§ 98 UG
Dienstbeginn:
Oktober 2027
Wochenstunden:
40 h/W
Anstellungsdauer:
Unbefristet
Stellenbeschreibung Das Fach „Moraltheologie“ ist als wissenschaftliche Teildisziplinsystematischer Theologie für die Theologische Fakultät in Forschung undLehre von zentraler Bedeutung. Die Moraltheologie versteht sich dabeials ethische Disziplin, die sich mit dem menschlichen Urteilen undHandeln aus Sicht christlicher Glaubensüberzeugungen beschäftigt. Siereflektiert dabei auf wissenschaftlicher Grundlage die gelebtemoralische Praxis des Menschen aus Perspektive des christlichen Glaubensund bringt sie in systematisch aufbereiteter Form in den sowohlgesellschaftlichen als auch kirchlichen Dialog ein.
Das Forschungsprofil der Professur umfasst neben moraltheologischenGrundlagen auch Bereichsethiken wie Beispielsweise Beziehungsethik oderBioethik. Der Stelleninhaber bzw. die Stelleninhaberin wird dieseThemenfelder weiter profilieren sowie durch neue Schwerpunkte zurProfilbildung des Instituts und der Fakultät beitragen.
Eine inner- und außeruniversitäre Vernetzung des Instituts fürMoraltheologie, etwa im Rahmen von Profilbereichen, Forschungsnetzwerkenoder anderen Kooperationsformen, wird erwartet, ebenso dieweiterführende aktive Beteiligung am CEEPUS-Netzwerk Bioethik (CentralEuropean Exchange Programme for University Studies).
Anstellungserfordernisse
Eine der Verwendung entsprechende abgeschlossene inländische odergleichwertige ausländische Hochschulbildung (Doktorat oder PhD)
Habilitation oder gleich zu wertende Qualifikation in Moraltheologie
Hervorragende wissenschaftliche Qualifikation in Forschung und Lehrefür das zu besetzende Fach und Profil der Professur (in Relation zumakademischen Alter und zu Unterbrechungen in der Erwerbstätigkeitaufgrund von Betreuungspflichten)
Erfolgreiche Einwerbung fachspezifischer Projekte; insbesonderekompetitiver Drittmittel
Kompetenz in Hochschuldidaktik inkl. Einsatz digitaler Medien
Kompetenz in der Betreuung und Anleitung vonNachwuchswissenschafter:innen
Auslandserfahrung während der wissenschaftlichen Laufbahn
Management- und Führungserfahrung
Kompetenz in Gender Mainstreaming und Diversitätsmanagement
Doktorat in Katholischer Theologie
Einschlägige Lehrerfahrungen in der ganzen Breite des FachesMoraltheologie
Bereitschaft zur Lehre in englischer Sprache
Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse
Darüber hinaus erwarten wir hohe persönliche Motivation zuwissenschaftlicher Exzellenz in Forschung und Lehre, eineverantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie die Fähigkeit zurZusammenarbeit in Forschungsteams und zur Inspiration von Kolleg:innenund Studierenden. Freude an der Arbeit mit Menschen in eineminterdisziplinären und international orientierten Umfeld setzen wirebenso voraus wie wissenschaftliche Integrität undProblemlösungsfähigkeit.
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortlicheTätigkeit. Es erwarten Sie ein angenehmes Arbeitsklima, flexibleArbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungs- undEntwicklungsmöglichkeiten. Nutzen Sie die Chance für den Einstieg in einherausforderndes Arbeitsumfeld, geprägt von Teamgeist und Freude am Job.
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenenEinstufung beträgt € 93.986,20 brutto/Jahr. Ein allfälliges höheresGehalt kann zum Gegenstand von Verhandlungen gemacht werden.
Bewerbungsunterlagen
Bewerbungsschreiben
Lebenslauf mit Beschreibung des wissenschaftlichen Werdegangs
Publikationsverzeichnis, nummeriert, mit vollständigenbibliographischen Angaben, geordnet nach
Monographien
(mit-)herausgegebene Bände
Zeitschriftenartikel
Sonstiges
Darstellung der bisher abgehaltenen Lehre
Liste der bisherigen Forschungsprojekte und Kooperationen
Beschreibung der zukünftigen Forschungsabsichten
Nennung Ihrer fünf wichtigsten Publikationen
Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in deutscher oder englischerSprache ein.
Hearings Voraussichtlicher Termin für das öffentliche Hearing: 10.03.2027 –11.03.2027
Über uns An der Universität Graz arbeiten Forscher:innen und Studierende in einembreiten fachlichen Spektrum an Lösungen für die Welt von morgen. UnsereWissenschafter:innen entwickeln Strategien, um den aktuellenHerausforderungen der Gesellschaft zu begegnen. Die Universität Grazbekennt sich zur Leistungsorientierung, fördert Karrierewege und bietetmehrfach ausgezeichnete Rahmenbedingungen für gesellschaftlicheDiversität in einer zeitgemäßen Arbeitswelt – unter dem Motto: We workfor tomorrow. Werden Sie Teil davon!
Kontakt Prof. Dr. Wolfgang Weirer, +43 (0) 316 / 380 - 6232
Webseite des Instituts
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils insbesonderein Leitungsfunktionen an undfordert daher qualifizierte Frauenausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauenvorrangig aufgenommen.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen aufgrund der geltendendatenschutzrechtlichen Vorgaben ausschließlich über unser webbasiertesBewerber:innen-Tool entgegennehmen können.
We work for tomorrow. Werden Sie Teil davon!
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Professur für Moraltheologie (m/w/d) in Graz Arbeitgeber: Mental Health Group
AT&S ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Leoben nicht nur eine spannende Rolle als Honeywell - Building Management Systems Engineer bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg eines globalen Unternehmens beizutragen. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprogramm, kontinuierlichen Schulungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld fördert AT&S die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und legt großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.
