Projektleiter*in HKLS (m/w/d) Einsatzort: Linz
Art der Anstellung: Vollzeit
Fachbereich: Bautechnik
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 4.500,-
Zeit für eine neue Herausforderung! Sie sind auf der Suche nach einer spannenden beruflichen Herausforderung im HKLS-Bereich? Dann aufgepasst, denn wir unterstützen gerade unseren Kunden bei der Suche nach einer/m motivierten HKLS-Projektleiter*in (m/w/d). Es erwarten Sie interessante Projekte und folgende Aufgaben:
Begleitung der Projekte von der Idee über die technische Lösungsfindung mit dem Kunden bis hin zur erfolgreichen Umsetzung
Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben
Koordination mit Bauherren, der Planung und am Projekt beteiligten Partnern
Unterstützung bei Angeboten und Vertragsverhandlungen
Teilnahme an Baubesprechungen
Erstellung von Montageplanungen, Aufmaßen und Berechnungen sowie Vorbereitung der Abrechnung
Skills sind der Schlüssel!
Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS / Gebäudetechnik
Erfahrung in der Projektabwicklung im HKLS-Bereich ist ein Vorteil
Kunden- und Lösungsorientierung sowie Verhandlungsgeschick
Kommunikative Persönlichkeit mit sicherem Auftreten und Freude am Kundenkontakt
Das sind die Perspektiven!
Flache Hierarchien und ein gutes Miteinander
Flexible Arbeitszeiten
Keine internationale Reisebereitschaft erforderlich
Zuschuss zum Mittagessen
Die Stelle ist ab 30 Stunden zu besetzen
Wir ermutigen alle Mitglieder unserer Gesellschaft, sich bei IVM zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Lebensalter, Herkunft, Weltanschauung, Religion, Hautfarbe, sexueller Orientierung, Beeinträchtigung sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
Ihr Kontakt Stephanie Kalausek Tel:+43 (732) 336195-20
#J-18808-Ljbffr
Projektleiter*in HKLS (m/w/d) in Linz Arbeitgeber: Mental Health Group
AT&S ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Leoben nicht nur eine spannende Rolle als Honeywell - Building Management Systems Engineer bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zum Erfolg eines globalen Unternehmens beizutragen. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprogramm, kontinuierlichen Schulungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld fördert AT&S die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und legt großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit.
