Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Geschäftsfelder und gewinne strategische Kunden in der Kunststoffbranche.
- Unternehmen: Erfolgreiches, international tätiges Unternehmen in der Kunststoffindustrie.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kunststoffbranche und setze innovative Ideen um.
- Qualifikationen: Erfahrung im Business Development und technischer Vertrieb erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56700 - 69300 € pro Jahr.
Verantwortungsvolle Vertriebsposition mit Schwerpunkt Business Development bei international aufgestelltem, mittelständischem Top-Unternehmen!
Beschreibung des Unternehmens
Unser Mandant ist eine erfolgreiche, mittelständische Unternehmensgruppe der Kunststoffbranche mit Hauptsitz in Nordbayern und Produktions- und Vertriebsgesellschaften im In- und Ausland. Mit insgesamt ca. 2.000 Mitarbeitern beliefert unser Auftraggeber namhafte Kunden mit innovativen und hochwertigen Produkten aus dem Sektor Kunststoff-Spritzguss und Aluminium-Druckguss.
Im Zuge der Entwicklung und des weiteren Ausbaus neuer Geschäftsfelder und der Weiterentwicklung sowie der Gewinnung neuer Kundengruppen suchen wir eine überzeugende Persönlichkeit mit weitreichender Erfahrung im Bereich Business Development und technischem Vertrieb.
Wesentliche Aufgaben
- Identifikation, Entwicklung und Ausbau neuer Geschäftsfelder und Anwendungen sowie Gewinnung neuer Kundengruppen und Generierung neuer Absatzchancen in bestehenden und neuen Märkten im Segment Kunststoff-Spritzguss und Aluminium-Druckguss.
- Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Marktpotenzialen und Ausarbeitung entsprechender Konzepte zur Erschließung sowie Umsetzung der entsprechenden Maßnahmen.
- Trend-/Innovations-Screening: Beobachtung aller relevanten Trends im Unternehmensumfeld für die Zielbranchen und Ableitung möglicher Potentiale.
- Identifikation der Key Player (regional, national, international) in den Zielbranchen/-märkten auf Basis kontinuierlicher Marktanalysen.
- Akquisition neuer strategischer Kunden und Forcierung der optimalen Ausschöpfung der Marktpotenziale in den definierten Zielmärkten.
- Erstellung von Präsentationen und Nachverfolgung von Angeboten bis zum Abschluss.
- Führen von Vertrags- und Preisverhandlungen.
- Impulsgeber für Neuentwicklungen von Produkten durch enge Zusammenarbeit mit den Kunden sowie dem unternehmensinternen Engineering, dem Projektmanagement und dem Qualitätsbereich.
- Erstellung von Vertriebs-Forecasts und Durchführung eines regelmäßigen Vertriebs-Reportings.
- Monitoring der Kundenzufriedenheit sowie Sicherstellung einer anforderungsgerechten Kundenbetreuung und -beratung.
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen und Kundenveranstaltungen.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare technische und kaufmännische Qualifikation.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Business Development / Geschäftsentwicklung und technischem Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte in einer international ausgerichteten produzierenden Unternehmensgruppe.
- Nachweisliche Erfolge in der Entwicklung neuer Geschäftsfelder sowie deren Umsetzung; nachweisliche eigene Vertriebserfahrungen mit strategischen Kunden.
- Branchenerfahrung möglichst im Kunststoffbereich (ideal: Spritzguss) oder optional im Bereich Aluminium-Druckguss.
- Sehr gutes technisches Verständnis; idealerweise gute Kenntnisse der Werkstoffe und deren Potentiale für neue Produkte und Anwendungen.
- Stark ausgeprägtes Gespür für neue Marktchancen, fundierte betriebswirtschaftliche Kompetenz, umfassende Akquisitionserfahrung, fundierte MS-Office Kenntnisse.
- Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Selbständige, systematische und analytische Arbeitsweise verbunden mit einem gesunden Maß an Pragmatismus.
- Offene und kontaktstarke Persönlichkeit mit ausgeprägtem Integrationsvermögen und der Fähigkeit, auf verschiedenen Ebenen zu kommunizieren.
- Hohes Maß an Engagement, Eigeninitiative und Belastbarkeit.
- Begeisterungsfähige Persönlichkeit.
- Durchsetzungsvermögen verbunden mit diplomatischem Geschick und Integrität.
- Unternehmerisches Denken und Handeln, aber auch Bereitschaft und Fähigkeit zu operativem Tiefgang.
- Innovationsstärke, Flexibilität mit hohem Maß an Kreativität und Eigeninitiative.
Sales Manager Business Development (m/w/d) Kunststoffbranche Arbeitgeber: Mentis International Human Resources GmbH
Als Arbeitgeber im Großraum Nürnberg bietet unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau, eine verantwortungsvolle Position in der Rechtsabteilung mit viel Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während attraktive Vergütungen und flexible Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit) für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre juristischen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln und an spannenden Projekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Mentis International Human Resources GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager Business Development (m/w/d) Kunststoffbranche erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Mentis International Human Resources GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Mentis International Human Resources GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Mentis International Human Resources GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Mentis International Human Resources GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Business Development (m/w/d) Kunststoffbranche mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Mentis International Human Resources GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Mentis International Human Resources GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mentis International Human Resources GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
