Auf einen Blick
- Aufgaben: Leitung der Industrialisierung neuer Produkte und Optimierung von Produktionsprozessen.
- Unternehmen: Dynamisches Technologieunternehmen mit flachen Hierarchien und kollegialer Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristete Festanstellung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Urlaubsregelungen.
- Weitere Informationen: Spannende Teamevents und Zugang zu einem Wellbeing-Programm für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automobilindustrie und entwickle innovative Produktionssysteme.
- Qualifikationen: Technisches Studium, Erfahrung in Produktionsprozessentwicklung und Führungskompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Gesamtverantwortung für die Industrialisierung neuer Produkte bis zur Serienreife
- Sicherstellung von Herstellbarkeit und Produktionsfähigkeit in frühen Projektphasen
- Steuerung und Weiterentwicklung der Industrialisierungsstrategie und Produktionsprozesse
- Führung des Bereichs „Prozessmanagement“ (Prozessmanager & Prozesstechnologen)
- Produktionsseitige Projektsteuerung und Interessenvertretung in allen Projektkernteams
- Gesamtverantwortung für Verfügbarkeit, Qualität und Serienfähigkeit der Betriebsmittel in enger Zusammenarbeit mit dem zuständigen Fachbereichsleiter
- Weiterentwicklung von Standards und Technologien
- Gesamtverantwortung für den Bereich „Validation und Vorserie“
- Sicherstellung der Verlagerungs- und Serienfähigkeit von Prozessen und Betriebsmitteln
- Fachliche Führung der Produktionsprozessentwicklung in den Werken (Polen und Tunesien)
- Sicherstellung der Prozessstabilität bis End of Production (EOP) sowie Weiterentwicklung der Produktions- und Instandhaltungsstrukturen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Produktionsprozessentwicklung und Industrialisierung
- Fundierte Kenntnisse in der Automobilindustrie und automotive Serienfertigung
- Erfahrung im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Produktionssystemen oder -werken
- Mehrjährige Führungserfahrung im technischen Umfeld
- Kenntnisse gängiger Methoden und Tools (z. B. FMEA, APQP, Lean, Six Sigma)
- Erfahrung in internationalen Strukturen sowie in der Zusammenarbeit mit Produktionsstandorten
- Idealerweise Erfahrung in der Lieferantenentwicklung
- Reisebereitschaft
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Spannende, abwechslungsreiche Aufgabe mit persönlichem Gestaltungsspielraum
- Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive in einem erfolgreichen, dynamisch wachsenden Technologieunternehmen
- Unbefristete Festanstellung
- Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Betriebsvereinbarung für mobiles Arbeiten
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege eines inhabergeführten Familienunternehmens
- Durch Kooperation, Verbindlichkeit und eine kollegiale Atmosphäre geprägte Unternehmenskultur
- Professionelles Onboarding sowie eine intensive und individuelle Einarbeitung in Ihre Aufgaben
- Leistungsgerechte Vergütung sowie ein Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Attraktive Urlaubs- und Brückentageregelung für Ihre gute Erholung
- Betriebskantine mit gesunden Mahlzeiten sowie Essenszuschuss
- Wellhub: Exklusiver Zugang zu einem Wellbeing-Programm für mehr Ausgleich und Wohlbefinden im Alltag
- Verschiedene Rabatte für Mitarbeitende (Corporate Benefits) bei zahlreichen bekannten Marken
- Teamevents, die den Zusammenhalt fördern und für Abwechslung sorgen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Wenn Sie gerne eigenständig arbeiten, Freude an der Lösung vielfältiger Aufgaben haben und die Zukunft unseres Unternehmens mitgestalten möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular.
Leitung Produktionsprozessentwicklung (m/w/d) Arbeitgeber: MENTOR GmbH & Co. Präzisions-Bauteile KG
Die MENTOR GmbH & Co. Präzisions-Bauteile KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamisch wachsenden Technologieunternehmen zu arbeiten, das flache Hierarchien und eine kollegiale Atmosphäre fördert. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einer unbefristeten Festanstellung und umfangreichen Mitarbeiterbenefits wie einem Wellbeing-Programm und attraktiven Urlaubsregelungen, unterstützt das Unternehmen Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem internationalen Umfeld.
Kontaktdaten:
MENTOR GmbH & Co. Präzisions-Bauteile KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Produktionsprozessentwicklung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unser Online-Bewerbungsformular. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Produktionsprozessentwicklung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu verstehen, wie du in unser Team passt.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.
Bewirb dich online!:Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MENTOR GmbH & Co. Präzisions-Bauteile KG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Produktionsprozessentwicklung und Industrialisierung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnisse über Methoden und Tools
Stelle sicher, dass du mit gängigen Methoden und Tools wie FMEA, APQP, Lean und Six Sigma vertraut bist. Bereite dich darauf vor, wie du diese in der Vergangenheit angewendet hast und welche Ergebnisse du damit erzielt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Bereich Produktionsprozessentwicklung zu erfahren.
