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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite leckere Speisen vor und sorge für eine einladende Atmosphäre.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 56 Jahren Erfahrung in der Betriebsgastronomie.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und kostenlose Getränke.
- Andere Informationen: Umfangreiche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und bringe deine Leidenschaft für Gastronomie ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundliches Auftreten und Teamgeist sind wichtig, Vorkenntnisse nicht erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Du willst einen Job, in dem du etwas bewegen kannst? Dann gib deiner Karriere die richtige Würze und werde ein Teil von Menü 2000. Wir sind seit über 56 Jahren eines der führenden Unternehmen für Betriebsgastronomie und bewirtschaften über 240 Betriebsrestaurants in Deutschland. Wir sind täglich mit großem Eifer bei der Sache, lieben es Gastgeber zu sein, haben einen hohen Anspruch an unsere Zutaten und an uns selbst. Dabei ist uns wichtig, dass jedes Mitglied unseres Familienunternehmens Leidenschaft, Qualität und Herzlichkeit lebt.
Wir bieten Dir:
- Attraktive und pünktliche Vergütung
- Wertschätzung die sich auszahlt
- Familienfreundliche Arbeitszeiten, z. B. Wochenende & Feiertage sind frei.
- Betriebsrestaurants schließen oftmals um 15.00 Uhr
- Flexible Arbeitszeitmodelle, Teilzeit, Mo - Fr, 25-30 Std./Woche (auch mal Samstag), in der Zeit zwischen 09:00 und 15:00 Uhr
- Krisensicherer und langfristiger Arbeitsplatz
- Abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabengebiet
- Arbeitsatmosphäre geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Teamgeist (u.a. Du-Kultur)
- Schlanke Prozesse und schnelle Entscheidungswege in einem Familienunternehmen, welches seit über 56 Jahren am Markt ist und weiter stark wächst
- Kostenlose Getränke und vergünstigtes Personalessen
- Umfangreiche Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Menü 2000 Akademie – zum Beispiel auch per Handy jederzeit und überall
Deine Aufgaben:
- Vor- und Zubereitung von kalten und warmen Speisen nach unseren Standards und Rezepturen
- Speisenausgabe
- Kasse
- Reinigung von Geschirr und Küchenequipment
- Einhaltung der gesamten Hygiene-, HACCP- und Sicherheitsstandards sowie internen Standards in den Restaurants
Dein Profil:
- Du bist der „geborene Gastgeber“
- Kenntnisse in der Gastronomie sind nicht zwingend erforderlich (Quereinsteiger sind herzlich willkommen)
- Freundliches und zuvorkommendes Auftreten
- Küchenerfahrung
- Spaß und Freude an der Arbeit in der Küche
- Zuverlässigkeit, Sauberkeit, Qualitätsbewusstsein und Teamgeist
Werde Teil der Menü 2000 Familie - Wir freuen uns auf Dich! Bewirb Dich online oder über WhatsApp direkt auf Deinem Handy. Hast du noch Fragen zur Stelle? Dann melde Dich einfach bei Sandra Pätow unter der Telefonnummer +491711574576.
Kantinenmitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: Menü 2000 Catering Röttgers & Co. KG
Kontaktperson:
Menü 2000 Catering Röttgers & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kantinenmitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kantinenmitarbeiter interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Online-Bewerbungssystem und zeig uns, dass du bereit bist, Teil der Menü 2000 Familie zu werden!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gastronomie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Wir lieben es, wenn unsere neuen Mitarbeiter durch persönliche Kontakte zu uns kommen!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Art von Speisen, die wir anbieten. Zeig uns, dass du ein echter Gastgeber bist und Leidenschaft für die Gastronomie mitbringst!
✨Tip Nummer 4
Sei du selbst! Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die Freude an der Arbeit haben. Zeig uns deine Begeisterung und deinen Teamgeist – das sind die Zutaten, die wir in unserem Familienunternehmen schätzen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kantinenmitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Wir suchen nach Menschen mit Leidenschaft und Herz!
Betone deine Stärken: Egal, ob du Erfahrung in der Gastronomie hast oder nicht – hebe deine Fähigkeiten hervor! Wenn du ein guter Gastgeber bist oder gerne im Team arbeitest, lass es uns wissen. Das zählt bei uns!
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Erzähl uns, warum du gerade bei Menü 2000 arbeiten möchtest und was du zur Teamkultur beitragen kannst.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So können wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten. Und wenn du Fragen hast, zögere nicht, uns direkt zu kontaktieren!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Menü 2000 Catering Röttgers & Co. KG vorbereitest
✨Sei der geborene Gastgeber
Zeige während des Interviews deine freundliche und zuvorkommende Art. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der Leidenschaft für die Gastronomie hat, auch wenn du Quereinsteiger bist. Ein herzliches Lächeln und eine positive Ausstrahlung können viel bewirken!
✨Kenntnisse über Hygiene und Standards
Informiere dich über die Hygiene-, HACCP- und Sicherheitsstandards in der Gastronomie. Auch wenn du keine Vorkenntnisse hast, zeigt es Engagement, wenn du Fragen dazu stellst oder dein Interesse daran bekundest. Das wird sicher gut ankommen!
✨Teamgeist und Zuverlässigkeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deinen Teamgeist und deine Zuverlässigkeit unter Beweis stellen. Vielleicht hast du in der Vergangenheit in einem Team gearbeitet oder ein Projekt erfolgreich abgeschlossen. Teile diese Erfahrungen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Arbeitsabläufen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest. Bereite dir ein paar Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst.