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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche gesunde Mahlzeiten für Kinder und leite ein kleines Team in Kitas und Schulen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, das seit 1994 Küchen in Kitas und Schulen betreibt.
- Mitarbeitervorteile: Familienfreundliche Arbeitszeiten, keine Schichtarbeit, kostenlose Arbeitskleidung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Ernährung junger Menschen und arbeite in einem motivierenden Team ohne Wochenend- und Feiertagsdienst.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Koch-Ausbildung, Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind einfach über unser Online-Portal möglich – wir freuen uns auf dich!
Mit weit über 1.000 Mitarbeitern sind wir regional spezialisiert auf die Bewirtschaftung von Küchen in Kitas und Schulen: frisch gekocht und zubereitet dort, wo unsere jungen Gäste sind. Mehr als 450 Einrichtungen zahlreicher Träger schätzen unsere Qualitäten in Essen & Service. Mit unseren Leistungen sind wir seit 1994 auf gesundem Wachstumskurs … und wieder können wir eine herausragende Perspektive bieten.
Arbeiten zu familienfreundlichen Zeiten! Eintritt ab 26.05.2025 im Segment in Vollzeit - 40 Stunden/Woche | Montag-Freitag zwischen 6:00 - 16:00 Uhr, Samstag und Sonntag frei, keine Feiertage.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie legen Herz & Seele in eine ausgewogene, gesunde Ernährung für Kinder und Jugendliche.
- Sie haben Ihre Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und im Idealfall bereits Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung.
- Wenn Sie Verantwortung lieben, bieten wir Ihnen die Möglichkeit, ein kleines Team zu leiten.
- Neben dem Kochen und Kreieren gestalten Sie auch die Speisenpläne in Abstimmung mit der Kita-/Schulleitung sowie Kalkulation und Warenwirtschaft.
- Die konsequente Umsetzung und Dokumentation des HACCP-Programms betrachten Sie als Selbstverständnis.
- Sie bleiben im üblichen Stress des Küchenbetriebes gelassen und die gegenseitig motivierende Teamarbeit ist Ihnen wichtig.
- Sie treten freundlich und gepflegt in Erscheinung, verstehen sich als Partner im Team sowie für Tischgäste, Essenkommission und die Leitung der Einrichtung.
- Sie bringen die Belehrungsbescheinigung gemäß § 43 Infektionsschutzgesetz (IfSG) mit und können auf Antrag ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag vorweisen.
Das wünschen wir uns:
- Abgeschlossene Ausbildung zum Koch.
- Erste Praxis in der Gemeinschaftsverpflegung wäre ein Plus, aber kein Muss.
- Aufgeschlossene, kommunikative und freundliche Gastgeberpersönlichkeit, die Service und Engagement GROSS schreibt und es versteht, den Teamgeist in der Küchencrew vorbildlich zu fördern.
Das Plus für Sie:
- Sie haben keinen Schichtdienst sowie an Feiertagen und am Wochenende frei.
- Je nach Standort können Arbeitszeiten von 20 bis 40 Stunden wöchentlich vereinbart werden.
- Wir bieten Ihnen fachliche Fortbildungen sowie Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Sie sind Teil eines kleinen Teams mit flachen Hierarchien.
- Gastgeberpersönlichkeit mit ausgeprägtem Servicedenken, die einen kooperativen Führungsstil pflegt.
- Arbeitskleidung und Schuhe werden von uns gestellt.
- Nutzen Sie unsere unabhängige Mitarbeiterberatung.
- Ob Sie berufserfahren, frisch von der Schule kommen oder Quereinsteiger sind – wir geben Ihnen als familiengeführtes Unternehmen die Möglichkeit, in unser Geschäft hineinzuwachsen.
Klingt gut? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns! Am schnellsten geht's über den "Jetzt-bewerben" - Button und dauert nur wenige Minuten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal!
Koch (m/w/d) für Kitas und Schulen Arbeitgeber: Menüpartner B.V. & Co.KG
Kontaktperson:
Menüpartner B.V. & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch (m/w/d) für Kitas und Schulen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Koch in Kitas und Schulen. Besuche unsere Website, um mehr über unsere Philosophie und die Art der Speisen zu erfahren, die wir anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien oder Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von uns in Kontakt zu treten. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für die Arbeit in der Gemeinschaftsverpflegung. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dein Netzwerk erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein mögliches Vorstellungsgespräch vor, indem du dir Gedanken über deine Erfahrungen in der Gemeinschaftsverpflegung machst. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Teamarbeit gefördert hast oder Herausforderungen im Küchenbetrieb gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für gesunde Ernährung und die Arbeit mit Kindern. Bereite eventuell ein paar kreative Ideen für Speisepläne vor, die du in einem Gespräch vorstellen könntest. Das zeigt, dass du proaktiv bist und dich mit der Rolle identifizierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch (m/w/d) für Kitas und Schulen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Besuche die Website von Menüpartner, um mehr über deren Philosophie, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Koch zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position als Koch in Kitas und Schulen wichtig sind. Betone deine Ausbildung und eventuelle Erfahrungen in der Gemeinschaftsverpflegung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die gesunde Ernährung von Kindern und Jugendlichen darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und wie du zur positiven Atmosphäre in der Küche beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Online-Portal von Menüpartner ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Menüpartner B.V. & Co.KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Kochs in Kitas und Schulen. Überlege dir, wie du gesunde und ausgewogene Menüs für Kinder gestalten würdest und sei bereit, deine Ideen im Interview zu teilen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Küche wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie du den Teamgeist fördern kannst.
✨HACCP-Kenntnisse hervorheben
Stelle sicher, dass du mit den HACCP-Richtlinien vertraut bist und erkläre, wie du diese in deiner täglichen Arbeit umsetzt. Dies zeigt dein Verantwortungsbewusstsein und deine Professionalität.
✨Freundliches Auftreten
Achte darauf, freundlich und gepflegt aufzutreten. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe, wie du dich vorstellen und deine Motivation für die Stelle ausdrücken kannst.
