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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite leckeres Essen für Kinder in Kitas und Schulen zu.
- Arbeitgeber: Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen, das seit 1994 Küchen in Kitas und Schulen betreibt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, keine Wochenenden oder Feiertage, und kostenlose Arbeitskleidung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte unvergessliche Essensmomente für Kinder.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie ist von Vorteil, aber auch Quereinsteiger sind willkommen.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind einfach über unser Online-Portal möglich!
Mit weit über 1.000 Mitarbeitern sind wir regional spezialisiert auf die Bewirtschaftung von Küchen in Kitas und Schulen: frisch gekocht und zubereitet dort, wo unsere jungen Gäste sind. Mehr als 450 Einrichtungen zahlreicher Träger schätzen unsere Qualitäten in Essen & Service. Mit unseren Leistungen sind wir seit 1994 auf gesundem Wachstumskurs … und wieder können wir eine herausragende Perspektive bieten.
Arbeiten zu familienfreundlichen Zeiten! Eintritt ab 01.08.2025 im Segment in Minijob - Flexibel - 10 Stunden/Woche | Montag bis Freitag, keine Wochenenden, keine Feiertage, familienfreundliche Arbeitszeiten.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie legen Herz & Seele in Ihre Arbeit, damit sich Ihre jungen Tischgäste wohlfühlen.
- Sie haben im Idealfall bereits Erfahrung in Küche, Catering, Gastronomie, im Bereich Lebensmittel oder zumindest ein ausgeprägtes Interesse daran.
- Sie arbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst, motivierende Teamarbeit ist Ihnen wichtig.
- Sie treten freundlich und gepflegt in Erscheinung, verstehen sich als Partner im Team sowie für Tischgäste, Essenkommission und Kita-/Schulleitung.
Sie bringen die Belehrungsbescheinigung gemäß § 43 Infektionsschutzgesetz (IfSG) mit und können auf Antrag ein erweitertes Führungszeugnis ohne Eintrag vorweisen.
Das wünschen wir uns:
- Vorzugsweise abgeschlossene Ausbildung, z. B. Servicekraft, Assistent für Ernährung und Versorgung (Schwerpunkt Service) oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Ein großes Plus wäre Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, in einem Restaurant oder in einem ähnlichen Job.
- Freundliche und engagierte Persönlichkeit, die flexibel ist und Spaß daran hat, den Besuch im Restaurant gemeinsam mit Kollegen zu einem tollen Erlebnis für jeden Gast zu machen.
Das Plus für Sie:
- Sie haben keinen Schichtdienst sowie an Feiertagen und am Wochenende frei.
- Je nach Standort können auch Teilzeit Arbeitszeiten von 20 bis 35 Stunden wöchentlich vereinbart werden.
- Wir bieten Ihnen fachliche Fortbildungen sowie Möglichkeiten der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Sie sind Teil eines kleinen Teams mit flachen Hierarchien.
- Gastgeberpersönlichkeit mit ausgeprägtem Servicedenken, die einen kooperativen Führungsstil pflegt.
- Arbeitskleidung und Schuhe werden von uns gestellt.
- Nutzen Sie unsere unabhängige Mitarbeiterberatung „Talingo“.
- Ob Sie berufserfahren, frisch von der Schule kommen oder Quereinsteiger sind – wir geben Ihnen als familiengeführtes Unternehmen die Möglichkeit, in unser Geschäft hineinzuwachsen.
Klingt gut? Dann bewerben Sie sich noch heute bei uns! Am schnellsten geht's über den "Jetzt-bewerben" - Button und dauert nur wenige Minuten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal!
Mehr Informationen über uns erhalten Sie im Internet: www.menuepartner.de
Kontaktdaten: Herr Kokot, E-Mail: job@menuepartner.de, Telefon: 0511 54353022, Mobil: 0151 22159017
Küchenkraft (m/w/d) für Kitas und Schulen Minijob Arbeitgeber: Menüpartner B.V. & Co.KG
Kontaktperson:
Menüpartner B.V. & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Küchenkraft (m/w/d) für Kitas und Schulen Minijob
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an Küchenkraft in Kitas und Schulen. Besuche unsere Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte von StudySmarter zu erfahren, damit du im Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Gastronomie oder im Catering arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, wie z.B. deine Erfahrungen in der Küche oder deine Teamarbeit. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und deine Leidenschaft für die Gastronomie unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über mögliche Fortbildungsangebote, die wir bei StudySmarter anbieten, und bringe diese in das Gespräch ein, um dein Engagement zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Küchenkraft (m/w/d) für Kitas und Schulen Minijob
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über das Unternehmen informieren. Besuche die Website von Menüpartner, um mehr über ihre Philosophie, Dienstleistungen und die Arbeitskultur zu erfahren.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung in der Küche, im Catering oder in der Gastronomie hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Zeige, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen der Stelle passen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle als Küchenkraft klar darlegen. Erkläre, warum du gerne mit Kindern arbeitest und was dir an der Gemeinschaftsverpflegung wichtig ist.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle erforderlichen Nachweise, wie die Belehrungsbescheinigung, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Menüpartner B.V. & Co.KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Typische Fragen könnten deine Erfahrungen in der Gastronomie oder deine Motivation für die Arbeit mit Kindern betreffen. Übe deine Antworten, um sicher und überzeugend zu wirken.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Teamarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist.
✨Präsentiere deine Leidenschaft für die Gastronomie
Die Interviewer suchen nach jemandem, der mit Herz und Seele bei der Sache ist. Teile deine Begeisterung für das Kochen und den Umgang mit Lebensmitteln. Wenn du bereits Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung hast, erwähne diese unbedingt!
✨Kleide dich angemessen und gepflegt
Ein gepflegtes Erscheinungsbild ist besonders wichtig in der Gastronomie. Achte darauf, dass du ordentlich gekleidet bist und einen freundlichen Eindruck hinterlässt. Dies zeigt, dass du die Position ernst nimmst und Wert auf Professionalität legst.
