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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage IT systems, troubleshoot issues, and support users in a dynamic environment.
- Arbeitgeber: Join Menzell & Döhle, a leading logistics holding with a strong presence in Europe.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible remote work, a secure job, and perks like free drinks and fruit.
- Warum dieser Job: Be part of a motivated team that values your ideas and fosters personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring initial experience in IT, a service mindset, and teamwork skills.
- Andere Informationen: Work in a vibrant city location with opportunities for professional development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Menzell & Döhle GmbH & Co. KG ist eine Holding, deren Beteiligungsfirmen an derzeit acht Standorten in Deutschland, Belgien und den Niederlanden im Bereich der Schifffahrt, Spedition und Logistik tätig sind. Für die beteiligten Firmen übernimmt die Holding zahlreiche Dienstleistungen, wie z. B. Finanz- und Lohnbuchhaltung, Verwaltung, IT und Telekommunikation.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unser IT-Team Unterstützung durch einen/eine
IT-Systemadministrator:in (m/w/d)
Welche Aufgaben bringt Ihr neues Tätigkeitsfeld mit sich?
- Systemadministration der vorhandenen Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Microsoft (Active Directory, Microsoft 365) sowie VMware
- Selbständige Analyse und Behebung technischer Probleme
- Inhaltliche Planung und Umsetzung von Projekten (auch in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern)
- Anwendersupport
Mit welchen Eigenschaften überzeugen Sie uns?
- Sie verfügen über erste Berufserfahrungen in den oben genannten Bereichen, z.B. in Form einer Ausbildung als Fachinformatiker:in Systemintegration
- Sie überzeugen mit einem ausgeprägten Dienstleistungs- und Servicegedanken auch im Inhouse-Support
- Sie blicken über den berühmten Tellerrand und bringen sich mit neuen Ideen ein
- Sie sind absoluter Teamplayer, tragen getroffene Entscheidungen mit und können dank Ihrer Hands-on-Mentalität flexibel agieren
- Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sie sind ein Organisationstalent, reagieren auch in kritischen Situationen souverän und mit Übersicht
Und womit könn en wir Sie überzeugen?
In einem hochmotivierten und dynamischen Team bieten wir Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten statt starrer Abläufe. Hierbei sind uns flache Hierarchien und kurze Wege wichtig, da wir davon überzeugt sind, dass jede Kollegin und jeder Kollege mit ihrem/seinen Handeln zum Unternehmenserfolg beiträgt.
Wir leben und lieben die Feedbackkultur und animieren unsere Kolleg:innen sich aktiv mit eigenen Ideen und starken Meinungen einzubringen.
Folgende Benefits sind nur einige Argumente, die die Menzell Döhle Gruppe zu bieten hat:
- Ein sicherer Arbeitsplatz in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten in einem internationalen Arbeitsumfeld
- Attraktiver Arbeitsplatz direkt in der Hamburger bzw. Bremer City
- Möglichkeit zur mobilen Arbeit von Zuhause (i.d.R. 2 Tage pro Woche)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Pluxee Restaurant Pässe in 2025
- Getränke, Kaffee und frisches Obst zur freien Verfügung
- Teilnahme am Programm Business Bike | Fahrrad-Leasing für Arbeitnehmer
#J-18808-Ljbffr
IT-Systemadministrator:in (m/w/d) Arbeitgeber: Menzell & Döhle GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Menzell & Döhle GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Systemadministrator:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Microsoft und VMware. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du technische Probleme analysierst und löst, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu verdeutlichen, dass du gut ins bestehende Team passen würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Systemadministrator:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Menzell & Döhle GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensstruktur, die Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT-Systemadministrator:in zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen in der Systemadministration, insbesondere mit Microsoft und VMware.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für IT und deinen Servicegedanken hervorhebst. Zeige, wie du mit neuen Ideen zum Team beitragen kannst und warum du ein guter Teamplayer bist.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar dargestellt sind, da diese für die Position wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Menzell & Döhle GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Microsoft-Technologien und VMware hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Systemadministration unter Beweis stellen.
✨Zeige deinen Servicegedanken
Die Menzell & Döhle GmbH legt großen Wert auf Dienstleistungsorientierung. Bereite Beispiele vor, in denen du im Inhouse-Support erfolgreich Probleme gelöst hast oder wie du den Anwendersupport verbessert hast. Das zeigt, dass du die Bedürfnisse der Nutzer verstehst.
✨Sei bereit, über den Tellerrand zu schauen
Die Firma sucht nach jemandem, der neue Ideen einbringt. Überlege dir innovative Ansätze oder Lösungen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, und sei bereit, diese im Interview zu teilen. Das zeigt deine Kreativität und dein Engagement.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Teamarbeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Rolle. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen, insbesondere in kritischen Situationen. Das wird helfen, deine Hands-on-Mentalität und Flexibilität zu verdeutlichen.
