Dozent*in (m/w/d) für Englisch in Nürnberg gesucht

Dozent*in (m/w/d) für Englisch in Nürnberg gesucht

Nürnberg Befristet 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lehre Englisch und bereite Schüler auf ihre Abschlüsse vor.
  • Unternehmen: MERA Bildungsmanagement GmbH, Teil einer führenden Bildungsgruppe.
  • Vorteile: Befristete Anstellung mit Möglichkeit zur Verlängerung und wertvoller Erfahrung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance, einen echten Unterschied zu machen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und teile deine Leidenschaft für die englische Sprache.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Unterrichten und Begeisterung für die englische Sprache.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Position: Dozent*in (m/w/d) für Englisch in Nürnberg

Arbeitgeber: MERA Bildungsmanagement GmbH, Standort Nürnberg

Startdatum: 01.09.2026

Beschäftigungsart: Befristet, 12 Monate mit möglicher Verlängerung zum nächsten Schuljahr

Standort: Nürnberg, Mittelfranken

Verantwortlichkeiten:

  • Lehre von Englisch (Quali + M 10) – 7 Unterrichtseinheiten á 45 Minuten pro Woche.
  • Vorbereitung der Studierenden auf den qualifizierenden Hauptschulabschluss, die Mittlere Reife oder die Allgemeine Hochschulreife.

Unternehmen:

Die MERA Bildungsmanagement GmbH ist Bestandteil einer der führenden Institutsgruppen des Bildungsbereiches im deutschsprachigen Raum. Die Privatakademie – Institut Dr. Rampitsch bereitet Jugendliche und junge Erwachsene an sieben Standorten in Deutschland auf ihren Schulabschluss vor.

Dozent*in (m/w/d) für Englisch in Nürnberg gesucht Arbeitgeber: MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg

Die MERA Bildungsmanagement GmbH bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Nürnberg, die sich durch ein engagiertes Team und eine wertschätzende Kultur auszeichnet. Als Dozent*in für Englisch haben Sie die Möglichkeit, aktiv zur Bildung junger Menschen beizutragen und Ihre pädagogischen Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance auf eine langfristige Anstellung in einem dynamischen Bildungsunternehmen.

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Kontaktdaten:

MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Dozent*in (m/w/d) für Englisch in Nürnberg gesucht erhalten könntest

E-Learning-Veranstaltungen besuchen

Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.

Community-Engagement

Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.

Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!

Direkte Bewerbung über unsere Website

Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dozent*in (m/w/d) für Englisch in Nürnberg gesucht mit Bravour zu bestehen

Englischkenntnisse
Lehrfähigkeiten
Vorbereitung auf Schulabschlüsse
Kommunikationsfähigkeiten
Didaktische Fähigkeiten
Geduld
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!

Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!

Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!

Motivationsschreiben – Warum du zu MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MERA Bildungsmanagement GmbH Standort Nürnberg vorbereitet

Bereite deine e-Learning-Tools vor

Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.

Demonstriere deine Kreativität

In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.

Flexibilität und Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.

Interaktive Interviewtechniken nutzen

In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.