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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Definiere und implementiere Maßnahmen zur Verbesserung der IT-Sicherheit und analysiere Risiken.
- Arbeitgeber: Unite ist eine führende B2B-Plattform, die nachhaltige Geschäftsbeziehungen fördert.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Workation-Möglichkeiten und Zugang zu Weiterbildungsressourcen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines agilen Teams mit offener Kommunikation und innovativen Technologien.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse in Informationssicherheit, Risikomanagement und Compliance sind erforderlich.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Team mit Spaß und kreativen Freiräumen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Werde Teil der führenden europäischen B2B-Plattform als Governance, Risk und Compliance Engineer (gn) in Leipzig, München oder remote. Wir suchen eine/n Governance, Risk and Compliance Engineer mit Fachkenntnissen in den Bereichen Datenschutz, Risikomanagement, Vertragsmanagement oder Compliance. Arbeitest du gerne in einem freundlichen und internationalen Team? Dann lies weiter und bewirb dich!
Deine Rolle
- Definieren und implementieren: Du definierst und ergreifst Maßnahmen zur Verbesserung der IT-Sicherheit im Einklang mit den Unternehmensrichtlinien und -werten sowie den geltenden Compliance-Anforderungen.
- Mehrwert Schaffen: Du beteiligst dich am Vertragsmanagement, an der Risikobewertung und an der Überprüfung von Drittanbieterlösungen.
- Risikomanagement: Du analysierst Risiken und deren Auswirkungen auf wichtige Dienste und unterstützt die Entwicklung von Notfallplänen, Wiederherstellungsübungen und Dokumentationen in Zusammenarbeit mit anderen Geschäftseinheiten.
- Compliance reporting: Du erstellst und veröffentlichst Risiko- und Compliance-Metriken, Berichte und Dashboards.
Deine Qualifikationen
- Informationssicherheit: Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Bereich der Informationssicherheit, des Risikomanagements und/oder der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften in einem großen oder mittleren Unternehmen.
- Disaster Recovery: Du hast Erfahrung in der Analyse von Geschäftsrisiken und Wiederherstellungsanforderungen, in der Entwicklung von Wiederherstellungsplänen und/oder im Disaster-Recovery-Management.
- Stakeholder-Kommunikation: Du bist in der Lage, mit technischen und nicht-technischen Geschäftsinhabern und externen Prüfern zusammenzuarbeiten.
- Compliance-Standards: Erfahrung in der Arbeit mit Compliance-Frameworks wie NIST, ISO 27001, SOC 2, SOX und CCPA/GDPR sind ein Plus.
- Sprachkenntnisse: Du besitzt fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Was du von uns erwarten kannst
- Sei Teil unseres agilen Arbeitsstils: Unsere offene Kommunikation und schnellen Entscheidungsprozesse ermöglichen es unseren Teams, größtenteils autonom zu arbeiten.
- Workation: Du kannst bis zu 2 Monate im Ausland arbeiten, was eine tolle Möglichkeit ist, deine Auszeit zu verlängern oder deine Familie und Freunde in anderen Ländern zu besuchen.
- Genieße unsere Unite-Kultur: Wir laden dich ein, du selbst zu sein, an unserer Tischtennisliga oder an Online-Spielen teilzunehmen und Spaß zu haben.
- Wir denken langfristig: Wir möchten dir kreative Freiräume bieten, deswegen kannst du 10 % deiner Arbeitszeit in deine eigene Weiterbildung investieren. Dafür bekommst du Zugang zu Udemy, Gartner und unserer internen Lernplattform, um deine Karriere voranzutreiben.
- Verwende die neuesten Technologien: React, GraphQL, AWS, Spring Boot, Gitlab sind nur ein paar Beispiele dafür. Außerdem haben wir eine vollständig integrierte CI/CD-Pipeline in Gitlab.
Das sind wir
Wir bei Unite vernetzen die Wirtschaft für nachhaltiges Business. Unsere E-Procurement-Plattform mit dem integrierten Marktplatz ermöglicht eine einfache Beschaffung für Unternehmen und den öffentlichen Sektor. Die Unite Plattform bringt Einkäufer und Anbieter zu beidseitigem Nutzen zusammen und fördert fairen Wettbewerb sowie vertrauensvolle Partnerschaften. Mit ihrer skalierbaren Infrastruktur unterstützt sie solide Geschäftsbeziehungen, stabile Prozesse und robuste Lieferketten. Wir transformieren so den digitalen Einkauf für Unternehmen und den öffentlichen Sektor, stärken die regionale Wirtschaft und schaffen Mehrwert, der allen zugutekommt. Im Jahr 2022 wurden wir als erstes Plattformunternehmen durch die Fair Tax Foundation für unser verantwortungsvolles Steuerverhalten akkreditiert. Willst du ein Teil davon sein?
Unser Unternehmen wurde im Jahr 2000 als Mercateo gegründet und hat seinen Hauptsitz in Leipzig. Unite ist in 12 europäischen Ländern aktiv. Mehr als 700 Menschen arbeiten für Unite - an den Bürostandorten und remote. Im Jahr 2024 erzielten wir einen Umsatz von 448,7 Millionen Euro. Mehr Informationen gibt es unter unite.eu.
Kontakt zu uns
Amruta Pallewar
Senior Tech Recruiter | Human Resources
Rosenheimer Straße 116
81669 München
Germany
Governance, Risk und Compliance Engineer (gn) Leipzig - Munich - Remote Arbeitgeber: Mercateo AG
Kontaktperson:
Mercateo AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Governance, Risk und Compliance Engineer (gn) Leipzig - Munich - Remote
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Governance, Risk und Compliance zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit diesen Themen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Webinaren oder Workshops teil, die sich auf Informationssicherheit und Compliance konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.
✨Fachkenntnisse erweitern
Setze dich intensiv mit den Compliance-Frameworks auseinander, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie NIST oder ISO 27001. Online-Kurse oder Zertifizierungen können dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Interviewfragen im Bereich Governance, Risk und Compliance vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Risikomanagement und Stakeholder-Kommunikation verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Governance, Risk und Compliance Engineer (gn) Leipzig - Munich - Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen wie Kenntnisse in Datenschutz, Risikomanagement und Compliance. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Informationssicherheit und Risikomanagement. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zum Unternehmen beitragen kannst. Gehe auf die Unternehmenskultur und die Werte von Unite ein.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Verwende sowohl Deutsch als auch Englisch, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren, insbesondere wenn du internationale Erfahrungen hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercateo AG vorbereitest
✨Verstehe die Compliance-Standards
Mach dich mit den relevanten Compliance-Frameworks wie NIST, ISO 27001 und GDPR vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Anwendung dieser Standards hast.
✨Bereite Beispiele für Risikomanagement vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, in denen du Risiken analysiert und Maßnahmen zur Risikominderung ergriffen hast. Dies zeigt deine Fähigkeit, proaktiv zu handeln und Probleme zu lösen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle Stakeholder-Kommunikation erfordert, solltest du deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit technischen und nicht-technischen Teams hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen zu Teamdynamik, agilen Arbeitsmethoden und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.
