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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuer das Tagesgeschäft und optimiere Personalstrukturen in unserem Operations Bereich.
- Arbeitgeber: Unite ist die führende europäische B2B-Plattform für nachhaltiges Business.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Workation, umfassende Sozialleistungen und 30+ Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Workforce Managements und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Workforce Management und sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel.
- Andere Informationen: Möglichkeit, remote oder in modernen Büros zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Werde Teil der führenden europäischen B2B-Plattform als
Workforce Manager (m/w/d) | Leipzig | Köthen | Homeoffice
Als Workforce Manager (m/w/d) steuerst du zentral das Tagesgeschäft in unserem Operations Fachbereich und stellst sicher, dass wir zur richtigen Zeit, am richtigen Ort, über Mitarbeiter*innen mit den passenden Skills verfügen.
Deine Leidenschaft für Reportings und Statistiken bringst du mit hohem Gestaltungspielraum ein, wodurch wir neue Erkenntnisse für unseren Personaleinsatz gewinnen und optimale Personalstrukturen aufbauen können.
Das ist dein Job
- Zukunft mitgestalten: Du bist für die Einführung und Weiterentwicklung unseres Workforce Managements für den gesamten Operations Bereich mit mehr als 250 Mitarbeitenden zuständig
- Ganzheitlich Planen: Du bist für die operative Erstellung von kurz- und langfristigen Forecasts, Reports und Dashboards zuständig. Auf Basis der von dir ermittelten Bedarfe stellst du die Kapazitätsplanung sicher
- Den Überblick behalten: Unter Berücksichtigung der KPIs bist du für das tagesaktuelle Management von Plan- und Ist-Werten zuständig und hast dabei stets das große Ganze im Blick
- Transparenz schaffen: Zu deinen Aufgaben gehört die Erstellung von Statistiken und Abweichungsanalysen
- Vernetzt arbeiten: Du arbeitest sehr eng mit Abteilungsleiter, Chapter Leads und Team Leads zusammen und bringst auch strukturelle Ideen proaktiv mit ein
Das bringst du mit
- Know-how: Du verfügst über Erfahrung im Workforce Management und hast ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und deren Zusammenhänge
- Arbeitsweise: Deine Arbeitsweise ist eigenverantwortlich, kooperativ und kundenorientiert. Dein ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Verständnis setzt du lösungsorientiert in deiner täglichen Arbeit ein und siehst im Workforce Management die Chance die Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit zu erhöhen
- Persönlichkeit: Du bist empathisch, kommunikativ und besitzt ein hohes Maß an Durchsetzungsvermögen
- Digital agieren : Im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Insbesondere Excel) bist du sicher und kannst dich schnell in neue Software einarbeiten. Mit Workforce Management (WFM) Tools hast du bereits gearbeitet und bist dazu in der Lage ein passendes WFM Tool zu evaluieren und zu implementieren. Kenntnisse im Umgang mit Tableau, BSI und Amazon Connect sind vorteilhaft
Das erwartet dich bei uns
- Dein Arbeitsort ist so flexibel wie du: Du kannst in einem unserer modernen Unite Büros arbeiten, hybrid oder remote
- Wir denken langfristig: Deshalb hast du viel Gestaltungsspielraum und die Chance, die vielfältigen Angebote unserer Academy zu nutzen, um dich weiterzuentwickeln
- Workation eröffnet dir neue Möglichkeiten: Arbeite für bis zu zwei Monate im Ausland und verlängere so deine Zeit in der Ferne oder die Ferien bei Freunden und Familie
- Nachhaltig gedacht: Wir unterstützen dich in puncto Gesundheit und Altersvorsorge mit umfassenden Sozialleistungen und einer Vielzahl an Mobilität-Angeboten, wie etwa einem Job-Rad oder Job-Ticket für den ÖPNV
- Zusammenarbeit auf Augenhöhe: Profitiere von einer fairen Unternehmenskultur, hilfsbereiten Kolleg*innen und einem erfahrenen Management
- Alles in Balance: Flexible Arbeitszeiteinteilung und 30+ Tage Urlaub ermöglichen dir, Job und Privates entspannt unter einen Hut zu bekommen
Das sind wir
Wir bei Unite vernetzen die Wirtschaft für nachhaltiges Business. Unsere E-Procurement-Plattform mit dem integrierten Mercateo Marktplatz und Procurement Portal ermöglicht eine einfache Beschaffung für Unternehmen und den öffentlichen Sektor. Die Unite Plattform bringt Einkäufer und Anbieter zu beidseitigem Nutzen zusammen und fördert fairen Wettbewerb sowie vertrauensvolle Partnerschaften. Mit ihrer skalierbaren Infrastruktur unterstützt sie solide Geschäftsbeziehungen, stabile Prozesse und robuste Lieferketten. Wir transformieren so den digitalen Handel für Unternehmen und den öffentlichen Sektor, stärken die regionale Wirtschaft und schaffen Mehrwert, der allen zugutekommt.
Willst du ein Teil davon sein?
Der Hauptsitz von Unite befindet sich in Leipzig. Das Unternehmen ist in 12 europäischen Ländern aktiv. Mehr als 700 Menschen arbeiten für Unite – an den Bürostandorten und remote.Im Jahr 2023 erzielten wir einen Umsatz von 440,8 Millionen Euro. Mehr Informationen finden Sie unter unite.eu.
Kontakt zu uns
Kristin Sarnes
HR Coordinator | Human Resources
Grimmaischer Steinweg 8
04103 Leipzig
Germany
+49 341 355 866 58
#J-18808-Ljbffr
Workforce Manager (m/w/d) | Leipzig | Köthen | Homeoffice Arbeitgeber: Mercateo AG
Kontaktperson:
Mercateo AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Workforce Manager (m/w/d) | Leipzig | Köthen | Homeoffice
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Workforce Management tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei Unite herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Workforce Management. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Prozesse einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit KPIs und Forecasts belegen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung mitbringst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Arbeitsweise zu beantworten. Betone deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen und kooperativen Arbeit, da dies für die Rolle des Workforce Managers entscheidend ist. Zeige, dass du sowohl analytisch als auch lösungsorientiert denkst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Workforce Manager (m/w/d) | Leipzig | Köthen | Homeoffice
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Unite und deren E-Procurement-Plattform. Verstehe die Unternehmensziele, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Position als Workforce Manager.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Workforce Management und deine Fähigkeiten in der Datenanalyse hervorhebt. Betone relevante Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrungen mit WFM-Tools.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Workforce Management und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen darstellst. Zeige auf, wie du zur Verbesserung der Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercateo AG vorbereitest
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten KPIs im Workforce Management vertraut. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Kennzahlen in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast, um die Effizienz und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu steigern.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeigen. Zeige, wie du Daten interpretiert und in konkrete Maßnahmen umgesetzt hast, um die Personalplanung zu optimieren.
✨Teamarbeit betonen
Da enge Zusammenarbeit mit Abteilungsleitern und Team Leads wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen parat haben. Betone deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Empathie.
✨Technologische Affinität zeigen
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit WFM-Tools und Software wie Excel, Tableau oder Amazon Connect zu sprechen. Zeige, dass du dich schnell in neue Systeme einarbeiten kannst und welche Tools du in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
