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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Eventplanung und organisiere spannende Veranstaltungen für internationale Kunden.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Mercedes-Benz, einem globalen Team mit innovativen Ideen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Events und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bereich Marketing oder verwandten Fächern, erste Erfahrungen im Eventmanagement sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Praktikum ab März 2026, tolle Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Vertriebsteam.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Das Marketing-Team unterstützt zielführend das Business von Mercedes-Benz International Corporate, Direct & GUARD Sales. International Corporate Sales betreut im direkten Kundenkontakt die Flottenentscheider von 150 multi-nationalen Unternehmen sowie ist in direktem Kontakt mit den größten Autovermietern. International Direct & GUARD Sales betreut im direkten Kundenkontakt Regierungskunden und Diplomaten weltweit. Das Marketing-Team konzeptioniert und setzt in Zusammenarbeit mit den o. g. Sales-Teams alle Marketing- und Presse Aktivitäten um. Ziel ist ein integriertes 360 Grad Kommunikationsprogramm zu entwickeln und umzusetzen: exklusive Veranstaltungen, digitale Kommunikation, Pressearbeit, Sponsoring und Mediaplanung.
Wir bieten:
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit entsprechenden Entwicklungsperspektiven in einem internationalen Vertriebsteam
- Die Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich an Projekten zu arbeiten
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
- Unterstützung in der Eventplanung und -organisation von Kundenevents und internen Veranstaltungsformaten von der Konzeption bis zur Umsetzung
- Insbesondere bei der Organisation und Betreuung des Events „International Fleet Days 2026“: Ein mehrtägiges Großevent mit internationalen Kunden, die die Welt von Mercedes-Benz sowie deren Werte in den Mittelpunkt stellt
- Eigenständige Übernahme des Teilnehmer-/ Einladungsmanagements als auch der Anreise und Transferorganisation der Teilnehmer.
- Erstellung von Projektunterlagen/Briefingdokumenten für interne und externe Ansprechpartner
- Durchführung von Recherchen und Mitwirkung bei der Auswahl externer Dienstleister (Caterer, Fotografen, Referenten, DJ, …) im Rahmen der Eventplanung und Betreuung vor Ort
- Mitwirkung bei der Gestaltung von Workshop-Formaten
- Stetiges Projekt- bzw. Meilensteintracking
- Unterstützung bei der Veranstaltung vor Ort
- Begleitung des gesamten Nachbereitungsprozesses der Veranstaltung (Feedback, Lessons Learned sowie Abrechnungsprozess)
Das Pflicht-/Kombipraktikum kann ab März 2026 beginnen.
Studium im Bereich Marketingkommunikation, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Automobilwirtschaft mit Schwerpunkt Marketing oder ein vergleichbarer Studiengang.
Erste Berufserfahrungen bspw. durch Ausbildung, Praktika oder Studentenjobs, Erfahrung im Bereich Eventmanagement und Projektkoordination oder in der Veranstaltungsdurchführung wünschenswert.
Sehr gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Programmen, insbesondere MS PowerPoint.
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse von Vorteil.
Außerordentliche Zuverlässigkeit sowie Sorgfalt, hoher Grad an Selbstständigkeit und Spaß an administrativen Tätigkeiten.
Hoher Dienstleistungsgedanke, hohe soziale Kompetenz und ausgeprägte Teamfähigkeit.
Schnelle Auffassungsgabe, selbständiges und strukturiertes Arbeiten.
Bitte beachte, dass Dein Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.
Zusätzliche Informationen: Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit.
Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-zentrale@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.
HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Praktikant*in Eventplanung und Teilnehmermanagement (Pflicht-/Kombipraktikum) Arbeitgeber: Mercedes-Benz AG
Kontaktperson:
Mercedes-Benz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant*in Eventplanung und Teilnehmermanagement (Pflicht-/Kombipraktikum)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Eventplanung zu knüpfen. Je mehr Leute du kennst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Mercedes-Benz und deren Eventmanagement-Strategien. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Marke hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Kreativität! Wenn du Ideen für Events oder Marketingstrategien hast, bring sie im Gespräch ein. Das zeigt, dass du Initiative ergreifst und bereit bist, zum Team beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, alle geforderten Dokumente hochzuladen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant*in Eventplanung und Teilnehmermanagement (Pflicht-/Kombipraktikum)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Erzähl uns, warum du dich für die Eventplanung interessierst und was dich an Mercedes-Benz fasziniert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im Eventmanagement oder in der Projektkoordination. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Dokumente gut vorbereiten: Achte darauf, dass alle geforderten Dokumente wie Zeugnisse und Immatrikulationsbescheinigung bereit sind. Vergiss nicht, sie als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren, damit wir alles schnell finden können.
Online-Bewerbung nutzen: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Mercedes-Benz und deren Marketing-Team zu erfahren. Schau dir aktuelle Projekte, Veranstaltungen und die Unternehmenswerte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in der Eventplanung und im Teilnehmermanagement zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite Geschichten vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie du zur Erreichung gemeinsamer Ziele beigetragen hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
