Praktikant*in für das Team E-Commerce Plattform und Privacy Management (Pflicht-Praktikum)

Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehört der Fahrzeughersteller zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Das Mercedes-Benz E-Commerce Team und das Privacy Management Team für Pkw haben das Ziel, die beste Customer Experience zu gewährleisten, um eine hohe und langfristige Kundenbindung zu erreichen. Daher stellen wir den Kunden in den Mittelpunkt all unserer Mercedes-Benz Aktivitäten, standardisieren Prozesse, unterstützen die Implementierung des E-Commerce-Systems und steuern den Change-Management-Prozess in unseren Märkten. Wir sind in Büros in Stuttgart-Vaihingen ansässig. Unsere brandneuen Einrichtungen, die nach dem Open-Office-/Free-Seating-Prinzip gestaltet sind, bieten die perfekte Infrastruktur für unsere Aufgaben. Mit unserer überzeugenden und positiven Einstellung werden Sie sich als Teamplayer in unserem internationalen Team sofort wohlfühlen.

Wir erwarten von Ihnen, dass Sie lernen, offen sind, eigene Entscheidungen treffen und Verantwortung übernehmen.

Diese Herausforderungen erwarten Sie:

• Unterstützung unserer internationalen Projektteams innerhalb des E-Commerce & Privacy Management Teams in Deutschland, Portugal und Indien
• Unterstützung der Produktmanager beim Rollout des Privacy Centers in neue Märkte (Kommunikations- und Übersetzungsmanagement)
• Projektmanagement-Aufgaben: Unterstützung bei der Planung und Organisation von Meetings und Workshops
• Testmanagement: Testen der Funktionalität des Privacy Centers, unserer E-Commerce-Lösungen und unserer KI-Suche in verschiedenen Märkten
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (z.B. Financial Services, After-Sales, IT, Marketing, Legal, etc.)
• Pflege der projektbezogenen Kommunikationsplattformen (Jira und Confluence)
• Recherche zu Consent Management und anderen E-Commerce-Trends sowie Wettbewerbsaktivitäten im Bereich der rechtlich konformen Umsetzung von Vorschriften in verschiedenen Märkten

Die Tätigkeit kann ab April 2026 beginnen. Sie absolvieren derzeit ein Bachelor- oder Masterstudium in Betriebswirtschaftslehre, IT, IT und Business Management, UX Design, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang.

Gute Kenntnisse in Englisch (schriftlich und mündlich) und Deutsch (schriftlich und mündlich). Idealerweise verfügen Sie über einschlägige Vorerfahrungen im Projektmanagement, in der Kommunikation und im IT-Bereich. Sie besitzen gute analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise. Eine flexible, kommunikative und proaktive Persönlichkeit mit interkulturellen Kompetenzen.

Bitte beachten Sie, dass Ihr Praktikum an diesem Standort einen vorgeschriebenen Pflichtanteil aufweisen muss.

Zusätzliche Informationen: Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergessen Sie nicht im Online-Formular Ihre Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten Sie die maximale Dateigröße von 5 MB. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien finden Sie hier. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung unterstützt Sie gerne im Bewerbungsprozess. HR Services hilft Ihnen bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter.

Essenszulagen, Mitarbeiterhandy möglich, Mitarbeiterrabatte möglich, Mitarbeiterbeteiligung möglich, Mitarbeiterevents, Coaching, flexible Arbeitszeit möglich, hybrides Arbeiten möglich, Gesundheitsmaßnahmen, betriebliche Altersversorgung, Mobilitätsangebote, Kantine, Café, gute Anbindung, Barrierefreiheit, Parkplatz, Kinderbetreuung, Betriebsarzt.