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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle moderne Antriebe und Software für die nächste Generation von Mercedes-Benz Fahrzeugen.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Mercedes-Benz, einem globalen Team mit Pioniergeist.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte, Gesundheitsmaßnahmen und Karriere-Coaching.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite an innovativen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Maschinenbau oder verwandten Bereichen, gute Englisch- und Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung für alle Bewerber.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1985 - 1985 € pro Monat.
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Wir (RD/EDC2 - Fahrbarkeit Getriebe TEV) entwickeln mit Leidenschaft moderne, attraktive Antriebe für die Mercedes-Benz und Mercedes-AMG Fahrzeuge der nächsten Generation. Dazu gehört die Entwicklung performancestarker Softwarekomponenten zur Steuerung und Regelung innovativer Powertrainkonzepte, um gemeinsam mit unseren Partner*innen ein hervorragendes Kundenerlebnis zu erzeugen. Insbesondere die Entwicklung vernetzter Antriebssysteme aus Verbrennungsmotor und 48V-ISG (P1) -Systemen steht hierbei im Fokus.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
- Funktionsentwicklung und Fahrbarkeitsapplikation von elektronischen Getriebesteuergeräten in sportlichen Stufenautomatikgetrieben und Hybridanwendungen
- Planung und Durchführung von Messreihen sowie Herausarbeiten von Lösungsansätzen im Fahrzeug
- Betreuung von Entwicklungsdatenbanken
- Dokumentation der Arbeits- und Messergebnisse und Vorbereitung von Entscheidungsvorlagen
- Koordination von Fahrzeugumbauten und Aktualisierung von Steuergerätesoftware, Fahrzeugpflege
- Betreuung interner und externer Schnittstellen (Entwicklung, Lieferanten, Produktion)
Die Tätigkeit kann ab April 2026 beginnen. Immatrikuliert im Studium Maschinenbau, techn. Kybernetik oder Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang. Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sicherer Umgang mit MS-Office. Vorkenntnisse der Softwareprodukte MATLAB/Simulink und ® dSPACE TargetLink® sowie der Programmiersprache C wünschenswert. Gute Kenntnisse im Bereich der Mess- und Regelungstechnik. Sehr gute Auffassungsgabe bei komplexen technischen Zusammenhängen. Engagement und Teamfähigkeit.
Zusätzliche Informationen: Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB. Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du hier. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess. HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail über myhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Essenszulagen, Mitarbeiterhandy möglich, Mitarbeiterrabatte möglich, Mitarbeiterbeteiligung möglich, Mitarbeiterevents, Coaching, flexible Arbeitszeit möglich, hybrides Arbeiten möglich, Gesundheitsmaßnahmen, betriebliche Altersversorgung, Mobilitätsangebote, Kantine, Café, Betriebsarzt, Kinderbetreuung, Parkplatz, gute Anbindung, Barrierefreiheit.
Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung.
Praktikant*in Getriebeapplikation und Getriebesoftware Arbeitgeber: Mercedes-Benz AG
Kontaktperson:
Mercedes-Benz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant*in Getriebeapplikation und Getriebesoftware
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Mercedes-Benz, ihre Werte und die neuesten Entwicklungen im Bereich Antriebstechnik. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Informationen, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Technik! Wenn du in deinem Gespräch oder in deinem Lebenslauf Beispiele für Projekte oder Erfahrungen einbringst, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen, wird das sicher positiv auffallen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant*in Getriebeapplikation und Getriebesoftware
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Erzähl uns, warum du dich für die Getriebeapplikation und -software interessierst und was dich an Mercedes-Benz fasziniert. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu der Stelle passen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Dokumente gut vorbereiten: Achte darauf, dass alle geforderten Dokumente wie Zeugnisse und Immatrikulationsbescheinigung vollständig sind. Vergiss nicht, sie im Online-Formular als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren!
Online-Bewerbung nutzen: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Feedback zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz AG vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Werte und die Kultur von Mercedes-Benz an. Überlege dir, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und sei bereit, das im Gespräch zu erläutern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Stelle technische Kenntnisse erfordert, solltest du dir die Grundlagen von MATLAB/Simulink und C ins Gedächtnis rufen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten oder sogar kleine Probleme zu lösen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du Teamarbeit, Problemlösungsfähigkeiten oder technisches Wissen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten in der Entwicklung der Antriebssysteme.