Auf einen Blick
- Aufgaben: Erhalte spannende Einblicke in das Risikomanagement und arbeite an realen Projekten.
- Arbeitgeber: Werde Teil von Mercedes-Benz, einem globalen Marktführer in der Automobilindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiter-Rabatte und Gesundheitsmaßnahmen warten auf dich.
- Warum dieser Job: Nutze deine Fähigkeiten, um echte Herausforderungen zu meistern und Verantwortung zu übernehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsrecht oder Betriebswirtschaft und analytisches Denken sind gefragt.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen.
Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus. Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.
Der Bereich Mercedes-Benz Cars Einkauf & Lieferantenqualität (MP) verantwortet den Einkauf von Produktionsmaterial und die Lieferantenqualität für die Mercedes-Benz AG mit einem jährlichen Einkaufsvolumen im zweistelligen Milliardenbereich. Die Stellhebel Innovation, Spitzenqualität und Nachhaltigkeit sind wichtige Erfolgsfaktoren für MP und das Markenversprechen von Mercedes-Benz. Die Rolle von MP besteht darin, Innovationen und Spitzenqualität nachhaltig ins Fahrzeug zu bringen. Dafür sind wir auf weltweit rund 1.500 innovative, leistungsfähige und flexible Partner in der Zulieferindustrie angewiesen – genauso wie auf die besten Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen, die die Bereitstellung der Produktionsmaterialien für das globale Mercedes-Benz Cars & Vans Produktionsnetzwerk verantworten.
Unser Risk- und Insolvenzmanagement unterstützt den Einkauf beim Aufbau eines leistungsfähigen Lieferantensets. Hierzu analysieren wir kontinuierlich die Risiken unserer Lieferanten unter einer ganzheitlichen Betrachtung. Zudem sind wir der zentrale Ansprechpartner im Insolvenz- und Restrukturierungsfall des Lieferanten. Um unser Team zu erweitern, bieten wir zum nächstmöglichen Termin eine Praktikantentätigkeit im Supplier Risk & Restructuring Management in Sindelfingen an. Es wird beabsichtigt, diese Stellen mit jeweils einem Studierenden aus dem Studiengang Wirtschaftsrecht / Unternehmensrestrukturierung und Insolvenzmanagement für 6 Monate in Vollzeit oder als Werkstudent mit bis zu 20 Stunden in der Woche zu besetzen.
Diese Herausforderungen kommen u. a. auf Dich zu:
- Ein spannender Einblick in die berufliche Praxis des Risk- und Insolvenzmanagers bei einem weltweit agierenden Arbeitgeber
- Mitwirkung bei der Bewertung von Lieferanten und Lieferantenproduktionsstandorten hinsichtlich möglicher Risiken
- Ziel ist es, eine umfassende Bewertung durchzuführen, d.h. es werden sowohl finanzielle als auch operative, strategische und strukturelle Risiken bewertet
- Die Ergebnisse werden in internen Gremien vorgestellt und daraus werden Maßnahmen für den Lieferanten definiert
- Unterstützung des Teams bei der Gestaltung von Prozessen, Erstellung von Unterlagen für das Management und den Gremien, sowie bei der Planung von Lieferantenterminen
- Darüber hinaus besteht die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und das durch den Studiengang erworbene Wissen praktisch anzuwenden und zu erweitern
- Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und Aufgaben selbstständig zu bearbeiten
- Eine umfassende Einarbeitung in das Aufgabenfeld
Die Tätigkeit kann ab Januar 2026 beginnen. Wünschenswert sind Kenntnisse im Insolvenzrecht und Restrukturierungsmanagement und die Fähigkeit das theoretische Wissen auf die Besonderheiten der Automobilzulieferindustrie zu übertragen. Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Engagement und Teamfähigkeit, analytische Denkweise und strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Zuverlässigkeit sowie sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, PowerPoint, Access) sind erforderlich.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachten die maximale Dateigröße von 5 MB. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen!
Praktikant*in Risikomanagement Arbeitgeber: Mercedes-Benz AG
Kontaktperson:
Mercedes-Benz AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant*in Risikomanagement
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen im Risikomanagement. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deinem Studium oder Praktika zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an Mercedes-Benz und dem Bereich Risikomanagement! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Automobilindustrie. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du gut informiert bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, alle relevanten Dokumente hochzuladen und darauf zu achten, dass sie die maximale Dateigröße nicht überschreiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant*in Risikomanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du genau zu uns passt. Authentizität ist der Schlüssel!
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und aktuell ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Praktikumsstelle im Risikomanagement wichtig sind.
Anschreiben nicht vergessen!: Dein Anschreiben ist deine Chance, uns von deiner Motivation zu überzeugen. Erkläre, warum du bei Mercedes-Benz arbeiten möchtest und was du in unser Team einbringen kannst.
Online-Bewerbung nutzen: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass alles an der richtigen Stelle landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mercedes-Benz AG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Mercedes-Benz und deren Werte verschaffen. Schau dir an, wie das Unternehmen im Bereich Risikomanagement arbeitet und welche aktuellen Herausforderungen es gibt. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder Praktika, in denen du analytisch denken oder Probleme lösen musstest. Diese Beispiele kannst du nutzen, um deine Fähigkeiten im Risikomanagement zu demonstrieren und zu zeigen, wie du dein theoretisches Wissen praktisch anwenden kannst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Herausforderungen im Risikomanagement oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.
✨Sei du selbst und zeige Engagement
Versuche, authentisch zu bleiben und deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen zu zeigen. Engagierte Bewerber*innen stechen hervor. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen, um das Team zu unterstützen.